Führungsunterstützung Geschäftsleitung Asset Management SBB Cargo (m/w)

Jobbeschreibung

Bern, Bern, Schweiz
SBB Cargo
03.05.2024
Möchten Sie Updates für diesen und ähnliche Jobs?

Beweg mit uns die Schweiz alsFührungsunterstützung (m/w) Geschäftsleitung Asset Management SBB Cargo.
Olten / Work Smart, 01.08.2023, 60-80%
Jetzt bewerben Darauf kannst du dich freuen.
Auf dich wartet ein spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben und einem guten Teamspirit. Mit deinem Einsatz stellst du den effizienten Arbeitsalltag der Leiterin Asset Management sicher und steigerst die Effektivität der Zusammenarbeit im Leitungsteam.
Das kannst du bewegen.Du unterstützt die Leiterin Asset Management in administrativen, organisatorischen und logistischen Fragen und stellst mit einem vorausschauenden und strukturierten Management die Basis für ihren effizienten Arbeitsalltag sicher.Durch aktives und eigenverantwortliches Handeln sorgst du für einen geordneten sowie zeitgerechten Ablauf der Geschäfte im Gesamtbereich Asset Management, in die Geschäftsleitung, abteilungsübergreifend und zu Kunden/Zulieferern.Du verantwortest die Koordination, Protokollierung und Abgabe der Gremien auf Ebene Asset Management sowie Instandhaltungsleitung. Zusammen mit dem Leiter Instandhaltung entwickelst Du seine Leitungssitzung.Als Führungsunterstützung gestaltest du die monatliche Kommunikationsplattform im Asset Management und weitere Standort-übergreifende Events. Zusätzlich bist du für den Intranet-Auftritt sowie weitere Social Relationships innerhalb des Geschäftsbereichs zuständig.  Du unterstützt die Leitung Asset Management, die Leitung Instandhaltung sowie den Stab SBB Cargo bei diversen anfallenden Aufgaben.Das bringst du mit.Als Organisationstalent lässt du dich von kurzfristigen Aufträgen nicht aus der Ruhe bringen. Du arbeitest mit hoher Eigeninitiative, agierst lösungsorientiert und verhältst dich in dieser verantwortungsvollen Tätigkeit sehr loyal und diskret.Dank einigen Jahren Berufserfahrung als Assistenz eines Geschäftsleitungs- oder Konzernleitungsmitglieds zeichnest du dich durch hohe Sozialkompetenz, selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit sowie Belastbarkeit aus.Die Strukturen und Abläufe eines Großkonzerns kennst du, im besten Fall verfügst du schon über Erfahrungswerte aus einem Logistikunternehmen oder einem Unternehmen des öffentlichen Verkehrs.Du verfügst über eine kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung sowie eine entsprechende Weiterbildung (z. B. zur Direktionsassistentin / zum Direktionsassistenten). Deine sehr guten MS-Office-Anwenderkenntnisse wendest du täglich an, zusätzlich hast du Erfahrung mit Online-Plattformen.Die deutsche Sprache beherrscht du ausgezeichnet in Wort und Schrift und besitzt gute Kenntnisse in Englisch sowie idealerweise auch Italienisch und Französisch.Damit gelingt der Einstieg.Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.So geht's weiter.


Bewerbungsfrist bis 30.06.2023Finaler Entscheid Juli 2023Bewerbungsfrist bis 30.06.2023Finaler Entscheid Juli 2023Noch Fragen?Zum Bewerbungsprozess
SBB Recruiting SupportTelefon + 41 51 220 20
#einfachDuFAQ zur BewerbungZur Stelle
Job ID 91985
Jasmin Bigdon Leiterin Asset ManagementTelefon +41 79 875 32 91 
Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.


Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.Das bieten wir.BenefitsBenefitsMehr erfahren
Wo immer möglich setzen wir auf flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus sind wir als Arbeitgeberin auch flexibel, wenn es darum geht, dein Berufsleben mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen. Mehr erfahrenMehr erfahrenUnterschiede willkommenUnterschiede willkommenMehr erfahren
Mit über 150 verschiedenen Berufen bieten wir eine beeindruckende Vielfalt an Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso vielfältig sind unsere Mitarbeitenden. Darum engagieren wir uns dafür dass alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Denkweisen einbringen können.
Mehr erfahrenMehr erfahrenKarriere und EntwicklungKarriere und EntwicklungMehr erfahren
Wir fördern unsere Mitarbeitenden entlang ihren persönlichen Bedürfnissen und Ambitionen. Dafür stellen wir ein breites Angebot an fach- und bereichsübergreifenden Weiterbildungsangeboten zur Verfügung. An ausgewählten externen Weiterbildungen, beteiligen wir uns finanziell und zeitlich.
Mehr erfahrenMehr erfahrenWir bewegen heute schon Grosses. Jetzt bewerben Grosses bewegen.