75 Jobs für Gemeinschaft Und Sozialpflege in Schweiz

Veröffentlicht:

Pensum:

60% - 80%

Anstellungsverhältnis:

Festanstellung

Stellenantritt:

oder nach Absprache

Arbeitsort:

2560 Nidau

Kanton:

Bern

Qualifikation:

Berufliche Grundbildung

Funktion:

Mitarbeit andere Berufe

Arbeitsfelder:

Kindes- / Erwachsenenschutz

Sozialhilfe

Andere

Die Stadt Nidau liegt am Bielersee und zählt heute rund 7'000 Einwohnerinnen und Einwohner. Die Sozialen Dienste der Stadt Nidau erbringen einen wichtigen Beitrag zur sozialen Sicherheit der Bevölkerung von Nidau, Port, Twann-Tüscherz und Ligerz.

Wir suchen per 01. November 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

IHRE AUFGABEN

EMPFANG

• Telefonische Anfragen entgegennehmen und triagieren
• Eingehende Post digital bearbeiten und verteilen
• Bedienung des Schalters
• Intake – Termine vereinbaren
• Unterstützung bei Anspruchsüberprüfungen

ADMINISTRATION

• Unterstützung der Sozialarbeitenden bei administrativen Tätigkeiten (Tandem-System)
• Erledigung von Korrespondenz und Gesuchen im Auftrag der Sozialarbeitenden
• Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern (Sozialversicherungen, Ärzte und weitere Stellen und Institutionen im Helfersystem)
• Gesuche um Renten und Ergänzungsleistungen vorbereiten, Steuererklärungen ausfüllen
• Bearbeiten von Gesundheitskosten im Fallführungssystem KLiB.

IHR PROFIL

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung zwingend
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration eines Sozialdienstes von Vorteil
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, digitale Dossierführung mit KLIBnet)
• Dienstleistungsorientierte, kooperative und belastbare Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Französisch
• Flexibilität bei sich verändernden Prioritäten im Alltag

IHRE ARBEITSBEDINGUNGEN

• Verantwortungsvolle, herausfordernde und vielseitige Tätigkeit in einem spannenden Umfeld
• Gute Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen nach kantonalem Personalrecht

INTERESSIERT?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen

Details gibt Ihnen Martina Glauser Leitung Fachbereich Administration Soziale Dienste gerne bekannt.

Veröffentlicht:

Pensum:

70% - 90%

Anstellungsverhältnis:

Festanstellung

Stellenantritt:

Nach Absprache oder per sofort

Arbeitsort:

9500 Wil SG

Kanton:

St. Gallen

Qualifikation:

Höhere Berufsbildung

Funktion:

Mitarbeit soziale Berufe

Arbeitsfelder:

Arbeits- / Berufsintegration, Arbeitsagogik

Behindertenarbeit

Gesundheitswesen

Soz.päd. Betreuung / Begleitung

Therapeutische Wohngemeinschaft Hofberg

Wir stellen in einem naturnahen Umfeld oberhalb von Wil SG Wohn- und Beschäftigungsplätze für erwachsene Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen zur Verfügung. In erster Linie richten wir uns an Menschen, die nach einer längeren psychischen Krise wieder Schritte in die Selbstständigkeit machen möchten und eine IV-Rente beziehen oder beantragt haben.

Als vom Kanton anerkannte, therapeutisch ausgerichtete "Wohngemeinschaft mit Beschäftigung" (IVSE Bereich B) sprechen wir Menschen ab 18 Jahren an, die sich für zwei bis fünf Jahren auf ein gemeinsames Leben mit anderen Betroffenen einlassen können. Unser verbindlich strukturiertes Setting (Sozio-/Milieutherapie) soll für die persönliche Entwicklung genutzt werden.

Wir begegnen unserer Bewohnerschaft auf Augenhöhe und setzen uns engagiert für ihr Wohlbefinden und ihre Entwicklung ein.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir für unser engagiertes Betreuungsteam Verstärkung:

• Sie betreuen und begleiten unsere Bewohnerschaft im Wohn- und Lebensalltag und prägen die förderliche Atmosphäre in unseren drei Wohngruppen als Mensch und Fachperson aktiv mit; diese Aufgaben nehmen Sie vor allem abends und an Wochenenden wahr (pro Jahr bei 80% ca. 80 Nächte Bereitschaftsdienst mit Übernachtung im Pikettzimmer und zusätzlich wenige Abenddienste).
• Sie sind persönliche Begleitperson und damit erste Ansprechperson für drei bis vier Bewohnerinnen und Bewohner, mit denen Sie entwicklungsorientiert zusammenarbeiten und Kontakte nach aussen koordinieren.
• An regelmässigen Teamsitzungen, Supervisionen, Intervisionen und Weiterbildungen pflegen Sie regen Austausch und eine intensive Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus der Betreuung und der Beschäftigungsgruppe.
• Im Rahmen von Ressortarbeiten die vorwiegend nachmittags stattfinden, sind Sie verbindlich in die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Angebots und unserer Arbeitsweise involviert.

• Neben Ihrer Ausbildung als Psychiatriefachperson oder Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (FH oder HF) bringen Sie im Idealfall Erfahrung in einem stationären sozialpsychiatrischen Setting mit.
• Sie verfügen über einen Fahrausweis (Kat. B).
• Sie identifizieren sich mit unserem Konzept und unserer Arbeitsweise und kommen mit unregelmässigen Arbeitszeiten inkl. nächtlichen Bereitschaftsdiensten gut klar.
• Auf menschlicher und fachlicher Ebene lassen Sie sich verbindlich auf die von uns betreuten Menschen ein und können sich auch adäquat abgrenzen.
• Sie sind teamfähig und zeigen das unter anderem, indem Sie sich zuverlässig, unterstützend und kompromissbereit im Team einbringen.
• Sie bringen sich und Ihre Ideen gerne ein und lassen allen Involvierten genügend Raum für Individualität und Selbstbestimmung.
• Sie können sich und andere gut strukturieren, verfügen über konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten; administrative Aufgaben inkl. Verlaufsdokumentation erledigen Sie speditiv und zuverlässig.
• Sie schätzen ein lebendiges, naturnahes Umfeld mit Kleintieren, Garten sowie viel Umschwung und packen in praktischen Dingen gerne mit an.

• Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung sowie die Möglichkeit, den Alltag und die Arbeitsweise in einer partizipativ geführten Institution engagiert mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
• Sehr engagiertes Team mit einem wertschätzenden Umgang.
• Schöner Arbeitsort mit prächtiger Aussicht und kostenlosem Parkplatz.
• Das Betreuungsteam erstellt den Arbeitsplan selbständig.
• Lohn, Sozialleistungen, Ferien, und Weiterbildungsmöglichkeiten orientieren sich an den kantonalen Richtlinien.

Für Auskünfte steht Ihnen Christoph Wächter, Leitung TWG Hofberg, oder gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bitte senden Sie diese bis 30. September 2025 als PDF an Vielen Dank

Christoph Wächter ; oder

Veröffentlicht:

Pensum:

80% - 100%

Anstellungsverhältnis:

Festanstellung

Stellenantritt:

Nach Absprache oder per sofort

Arbeitsort:

5430 Wettingen

Kanton:

Aargau

Qualifikationen:

Berufliche Grundbildung, Höhere Berufsbildung

Funktion:

Mitarbeit soziale Berufe

Arbeitsfelder:

Behindertenarbeit

Soz.päd. Betreuung / Begleitung

Willkommen in unserem Team

Die arwo Stiftung, zentral in Wettingen gelegen, ist mehr als nur ein Arbeitsplatz. Mit 250 engagierten Angestellten, Aushilfen und Praktikant/innen setzen wir uns mit Herzblut dafür ein, das Leben von 280 Menschen mit Kognitiv- und Mehrfachbeeinträchtigungen zu bereichern. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine unterstützende und inklusive Umgebung für alle.

Für die Abteilung Wohnen 1 suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine teamfähige und belastbare Persönlichkeit.

Verteilt auf zwei Wohnungen leben zwölf Menschen mit kognitiven und körperlichen Beeinträchtigungen. Es besteht ein umfassender Unterstützungsbedarf in allen Lebensbereichen. Wir unterstützen die Bewohner/innen individuell: im agogischen oder pflegerischen Bereich, im Gestalten des Alltags und der Freizeit oder in der internen Tagesstätte. Wir verstehen, dass jede/r Einzelne einzigartig ist und anerkennen die individuellen Fähigkeiten unserer Bewohner/innen. Eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Leben ist zentral in unserem Betreuungskonzept. Werden Sie Teil dieser besonderen Gemeinschaft

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Betreuung (FaBe B), Gesundheit (FaGe) oder eine sozialpädagogische Ausbildung
• Sie verfügen über Berufspraxis in der Begleitung von kognitiv beeinträchtigten Menschen
• Sie schätzen flexible Arbeitszeiten
• Sie sind körperlich und psychisch belastbar
• Sie haben gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) und den Führerausweis in der Tasche

Eine herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe wartet auf Sie Tauchen Sie ein in unser faszinierendes Arbeitsumfeld mit ausgezeichneten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von grosszügigen Sozialleistungen und geniessen Sie sechs bzw. ab 51 Jahren sogar sieben Wochen Ferien.

Starten Sie mit uns durch

Mailen Sie noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) mit dem Vermerk «Wohnen 1, Ancora» an

Schauen Sie rein:

Pius Alt, Abteilungsleiter Wohnen 1, Tel

Ihre Verantwortung

• Unterricht für SuS, die zur Erreichung der Lernziele eine zusätzliche, individuelle Unterstützung benötigen
• Erstellen von Förderplanungen und regelmässiges Austauschen mit dem pädaogischen Team
• Beratung und Unterstützung von Lehr- und Fachpersonen bei sonderpädagogischen Fragestellungen
• Zusammenarbeit und Vernetzung mit Fachstellen
• Mitwirkung bei der Schulentwicklung

Ihr Hintergrund

• Bachelor Primarstufe
• Master in Sonderpädagogik wünschenswert
• Unterrichtserfahrung von Vorteil
• Binnendifferenziertes Arbeiten

Ihre Vorteile bei uns

Mitarbeitende im Zentrum

Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.

Zukunft gestalten für die Allgemeinheit

Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.

Zeitlich flexibel arbeiten

Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.

Mobiles Arbeiten

Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort aus getätigt werden. Dies erhöht die Flexibilität der Arbeitsorganisation und Ihrer Work-Life-Balance.

Grosszügig bei Ferien und Urlaub

Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.

Zahlreiche Berufe in spannendem Umfeld

Wir sind der grösste Arbeitgeber im Baselbiet und beschäftigen seit 1833 Fachleute in ganz unterschiedlichen Berufen. Dabei gehen wir mit der Zeit und bleiben auch bei der digitalen Entwicklung am Ball.

Berufliche und soziale Sicherheit

Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.

Zentral gelegen und gut verbunden

Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.

Faire und transparente Löhne

Der Kanton lebt seine Vorbildfunktion und bekennt sich klar zu einer gerechten Lohnpolitik. Dabei verwenden wir ein transparentes und nachvollziehbares Lohnsystem. Gute Leistung und engagierte Arbeit wirken sich positiv auf die persönliche Lohnentwicklung aus.

Arbeit komplett vergütet

Mehrzeit soll kompensiert werden. Dafür wird bei uns die Arbeitszeit erfasst.

Start der Karriere

Die hochwertigen Berufslehren in vielen verschiedenen Gebieten vermitteln fundierte Kenntnisse und ermöglichen vielfältige Optionen für die spätere Laufbahn. Während der Ausbildung zum Profi unterstützen wir Sprachaufenthalte und den Besuch von Freifächern. Das jährliche Lehrlingslager ist ein besonderes Highlight.

Weiterkommen dank langfristiger Perspektive

Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.

Erfahren Sie mehr über unsere Anstellungsbedingungen

Für Fragen zur Stelle
David Schulthess

Konrektor

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Ihre Bewerbung senden Sie mit den üblichen Unterlagen per E-Mail an: Die Bewerbungen werden laufend bearbeitet.

Primarstufe Allschwil

Baslerstrasse 101

4123 Allschwil

Bewerbungsfrist

Primarstufe Allschwil
Allschwil gehört zu den grössten Gemeinden der Nordwestschweiz und ist eine im Wachstum begriffene Vorortsgemeinde von Basel. Als finanzstarke Gemeinde ist sie ein attraktiver und innovativer Arbeitgeber. Die PS Allschwil als grösste Schule im Kanton teilt sich auf in 24 Kindergarten- und 80 Primarschulklassen. Die rund 1800 Schülerinnen und Schüler werden von 250 Lehrpersonen unterrichtet. Es werden sämtliche Angebote der speziellen Förderung angeboten.

Mehr erfahren

Kooperation

Aufgestelltes und offenes Team sowie eine kooperative Schulleitung

Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.

Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.

Für unseren Kunden Mathilde Escher Stiftung suchen wir eine Fachperson Betreuung %

Selbstbestimmung und Autonomie – auch für Menschen mit Muskelkrankheiten.

Dafür brauchen wir dich

Auf einer unserer Wohngruppen für junge Erwachsene suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Fachperson Betreuung.

Die Bewohnerinnen und Bewohner, der Mathilde Escher Stiftung, sind körperlich stark eingeschränkt. Das hindert sie nicht daran zu lernen, zu arbeiten, zu feiern oder in die Ferien zu reisen. Und dafür brauchen sie dich. Als Fachperson Betreuung ermöglichst du ihnen, ihren Alltag und ihre Träume zu leben.

• DU arbeitest in einem interdisziplinären Team und ergänzt dieses mit deinem Fachwissen.
• DU verbindest bei deiner Arbeit die Berufsfelder der Betreuung und der Pflege.
• DU gestaltest den Alltag der Bewohner_innen aktiv mit.
• DU beteiligst dich in Arbeitsgruppen an der Weiterentwicklung der Institution.

• Engagement und Einsatzfreude bei der Betreuung und Pflege von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Psychische Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Motivation zum verantwortungsvollen und selbstständigen Arbeiten
• Geduld, soziale Kompetenz und Flexibilität

• Eine vielseitige, sinn- und anspruchsvolle Arbeit mit viel Eigenverantwortung, Kompetenz und Gestaltungsraum.
• Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
• Ein engagiertes Team in einem sehr angenehmen und wertschätzenden Betriebsklima
• gute Sozialleistungen sowie Besoldung, angelehnt an die kantonalen Richtlinien.
• In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigungen beim ZVV-Abo sowie einen Beitrag ans Fitness Abo

Bitte stelle uns mit deinem Lebenslauf auch deine Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab

Veröffentlicht:

Pensum:

80%

Anstellungsverhältnis:

Festanstellung

Bewerbungsfrist:

Stellenantritt:

Nach Absprache

Arbeitsort:

8032 Zürich

Kanton:

Zürich

Qualifikation:

Hochschulbildung

Funktion:

Mitarbeit soziale Berufe

Arbeitsfeld:

Finanz- / Schuldenberatung

Sie lieben fachliche Herausforderungen, die gemeinsame Suche mit Jugendlichen und andern Fachpersonen nach kreativen Lösungen? Traumapädagogische Haltungen wie Partizipation, Transparenz, die Annahme des guten Grundes, Expert:innenschaft, Wertschätzung und Freude sind Ihnen eine Herzensangelegenheit? Sie möchten (gewaltbetroffene) Jugendliche und ihre Familien auf dem Weg zur Selbstbemächtigung begleiten?

Das Schlupfhuus bietet während 365 Tagen im Jahr, rund um die Uhr, niederschwellige ambulante und stationäre Krisenintervention für Jugendliche. Im stationären Bereich stehen 13 Plätze zur Verfügung, 10 im betreuten Wohnen und 3 im begleiteten Wohnen.

Aufgenommen werden junge Menschen unabhängig des Geschlechts im Alter von ca. 13 – 18 Jahren und ab dem beim 2. Standort im Alter von ca Jahren, die mit ihrer aktuellen Lebenssituation nicht mehr zurechtkommen bzw. physische, psychische und/oder sexuelle Gewalt in der Familie oder ihrem sozialen Umfeld erfahren und vorübergehend einen Wohnplatz benötigen.

Kernaufgaben des Schlupfhuus sind die Vermittlung von Schutz und Sicherheit, die Ersteinschätzung einer möglichen Kindeswohlgefährdung sowie, Stabilisierung, Situationsklärung und Entwicklung von Perspektiven.

Zur Verstärkung unseres Klärungsteams suchen wir ab November 2025 oder nach Vereinbarung eine:n

Als Mitglied des Klärungsteams sind sie während dem Tag, teilweise am frühen Abend (je nach Bedarf der Jugendlichen und Familien) für folgende Aufgaben verantwortlich:

• Gestaltung und Koordination von ambulanten Beratungen und Aufnahmeprozesse für einen stationären Aufenthalt
• Lösungs- und ressourcenorientierte Prozessbegleitung bei 4-5 Bezugsjugendlichen mit dem Ziel der Klärung der aktuellen Krisensituation
• Ansprechperson und systemische Zusammenarbeit mit Behörden, Hilfe- und Familiensystem
• Erarbeiten einer Anschlusslösung in enger Zusammenarbeit mit allen Beteiligten
• Verfassen von Kurz-, Verlaufs- und Abschlussberichten sowie Anträge für Kostengutsprachen
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Angebots und in Arbeitsgruppen

Dafür bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit oder verwandtem Fachgebiet
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen im Kindesschutz
• Gewandtheit im schriftlichen Ausdruck und Flair für administrative Aufgaben
• Interesse sich auf eine traumapädagogische Arbeitsweise einzulassen
• Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in Krisensituationen Prioritäten und Ressourcen im Blick zu behalten
• Neugier sich auf die persönliche Auseinandersetzung mit den Jugendlichen einzulassen und mit ihnen nach individuellen Lösungen zu suchen
  Hohe Bereitschaft zur Selbstreflexion und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Wir bieten Ihnen

• Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem komplexen und vielfältigen Arbeitsfeld an der Schnittstell von Kindeschutz, Krisenintervention und Opferhilfe
• Mitarbeit in einer traumapädagogisch ausgerichteten Institution, welche sich laufend weiterentwickelt
• Unterstützung durch ein kompetentes, motiviertes Team und Leitungspersonen
• Gestaltungsspielräume mit viel Eigenverantwortung
• Gute Sozialleistungen, zeitgemässe Anstellungsbedingungen gem. Kantonalen Richtlinien
• Kontinuierliche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der Traumapädagogik und weiteren Fachthemen
• Zentrale Lage in der Stadt Zürich

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erwarten wir gerne Ihre digitale Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie auf Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Claudia Caflisch (Standortleitung und Lucas Maissen (Gesamtleitung gerne zur Verfügung.

Bewerben

Unser Standort Sonnhalde in Wynigen BE ist ein Kleinheim für Kinder ab Geburt bis zum Austritt in die Selbstständigkeit, die aus unterschiedlichen Gründen nicht bei ihren Eltern aufwachsen können. Auf zwei Gruppen bieten wir insgesamt 14 Plätze an. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir Verstärkung in den folgenden Bereichen.

Ihre Hauptaufgaben

• Sozialpädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung auf der Basis des pädagogischen Konzeptes
• Grösstmöglicher Einbezug der Eltern im Rahmen der gesetzlichen und behördlichen Rahmenbedingungen
• Bezugspersonenarbeit im Tandem inkl. sozialpädagogische Fallführung
• Praxisanleitung von auszubildenden Sozialpädagog:innen (PA)
• Beziehungs- und Vertrauensaufbau mit dem Klientel
• Interne und externe Zusammenarbeit mit den Angehörigen und involvierten Stellen
• Kompetenzorientierte Ressorts und Nebenaufgaben

Wir bieten

• Vielfältiges, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsgebiet mit kurzen Entscheidungsprozessen
• Ein aufgestelltes, engagiertes Team, dass sich gegenseitig unterstützt
• Eigenverantwortliches Wirkungsfeld mit Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in der Organisationsentwicklung und Mitgestaltung der Lebenswelten
• Das Besoldungssystem lehnt sich an die kantonalen Richtlinien an
• Attraktive Nachtpikett Entschädigung und Wochenendzulagen
• Arbeitszeiten sind kompatibel mit dem öffentlichen Verkehr

Anforderungsprofil Sozialpädagog:in

• Ein Diplom oder Äquivalenz als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge FH/HF
• Mittragen der Grundwerte der Institution
• Sie arbeiten gerne selbständig und auch im Team
• Hohe Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten, gelegentlichen Nachtpiketts sowie Wochenendbetreuung
• Fahrausweis der Kategorie B erwünscht (Automaten und E Fahrzeuge)
• Empathie, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität
• Sie bringen Freude und Humor an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit
• Haben Sie eine Ausbildung als FaBeK oder Erfahrung in der sozialpädagogischen Betreuung? Dann melden Sie sich gerne ebenfalls bei uns

Art der Stelle: Pensum: 60-80%, Festanstellung

Arbeitsort: Vor Ort

Wir sind am Standort Uitikon Waldegg zu Hause und suchen Sie als erfahrene, standhafte, cool-bleibende, freundliche, mitdenkende, vielseitige, unerschrockene, begeisterungsfähige, ökologische, aufgestellte und innovative Miterzieherin FaBe K mit EFZ ab sofort, ab Januar, oder wann immer möglich.

Aufgaben

• Sie beherrschen «vorsichtig» in min. 25 Sprachen

• Sie möchten ein 50-100% Pensum (mindestens Di. Nachmittag /Do. ganz /Fr. ganz)

• Sie arbeiten gerne bei 300 Dezibel

• Sie haben Nerven aus Stahl

• Sie lieben Salz-, Guezli- und Pizzateig

• Sie lassen sich auch mit jahrelanger Erfahrung den Job von Neo-Eltern erklären

• Sie sind die Ruhe in Person

• Sie schätzen den Kundenkontakt mit Gross und Klein

• Sie tragen ab sofort die Mitverantwortung einer Mary Poppinz

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betreuung (FaBe) oder gleichwertige Qualifikation

Benefits

• Wir «wachsen gemeinsam»

• Wir begegnen uns auf Augenhöhe, mit kurzen Entscheidungswegen und flacher Hierarchie

• Parkplatz und ÖV direkt vor dem Haus

• Kleider (Jacken, Shirts, Hoodies, Skihosen) stehen zur Verfügung

• Jährlicher Nothelferkurs auf Arbeitszeit

• Teamausflüge in den Europapark, nach Barcelona, etc.

Wir betreuen 24 Tagesplätze für Knirpse zwischen 12 Wochen und 4 Jahren

Emmen-Rathausen

• Bereits Erfahrungen in der Begleitung und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung oder im Pflegebereich
• Abgeschlossene Ausbildung als FaBe/FaGe/Sozialpädadog/in oder Pflegefachperson
• Grosse Flexibilität, Belastbarkeit und Gelassenheit
• Freude, sich innert kurzer Zeit auf neue Menschen einzulassen
• Hohe Sozialkompetenz und Selbstständigkeit

• Unterstützung unserer Wohngruppen-Teams an den von dir zugesagten Standorten der SSBL
• Begleitung und Betreuung der Klientinnen und Klienten gemäss definierten Leistungen und Tagesabläufen
• Einsatz gemäss deinen agogischen und pflegerischen Stärken in den Wohngruppen
• Dienste nach deinen Bedürfnissen, die sich mit deinem Privatleben vereinbaren lassen

Fabian Christen

HR Business-Partner

• Flexibler Arbeitsvertrag auf Abruf in gegenseitiger Absprache im Stundenlohn
• Sorgfältige Einarbeitung
• Du bestimmst deine Verfügbarkeit und Ferien selbst
• Keine Verpflichtung, einen angefragten Dienst anzunehmen
• Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Du bist Teil eines dynamischen Teams im Betreuungspool und hast eine erfahrene Führungsperson als direkte Ansprechperson
• Möglichkeit zur Teilnahme an internen Weiterbildungen
• Du profitierst von allen Mitarbeiter-Benefits der SSBL

Seit über 50 Jahren begleitet und betreut die SSBL – Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben – Menschen mit kognitiver und mehrfacher Behinderung. Über 850 Mitarbeitende setzen sich tagtäglich mit Engagement und hoher Fachlichkeit dafür ein, dass diese Menschen ein möglichst selbstbestimmtes Leben führen können.

Wir tragen zu einem ausgeglichenen Berufs- und Privatleben bei. Die Mitarbeitenden haben pro Kalenderjahr Anspruch auf folgende Ferien:

• bis 20 Jahre: 30 Arbeitstage
• ab 21 Jahre: 25 Arbeitstage
• ab 50 Jahre: 30 Arbeitstage

• ab 60 Jahre: 33 Arbeitstage

• 14 bezahlte Feiertage

• Kauf von zusätzlichen Ferienwochen
• Gewährung von unbezahltem Urlaub
• Möglichkeiten von Teilzeitarbeit
• Bezahlter J&S Urlaub

Wir fördern und unterstützen dich bei:

• Möglichkeiten zu Ausbildung auf Sekundär- und Tertiärstufe
• Breites, kostenloses internes Weiterbildungsprogramm
• Leadership Programm (internes Karriereprogramm)
• Möglichkeiten für Nachholbildung
• Quereinsteigerprogramm
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Gesundheitsmanagement

• kostenloses Früchteangebot
• Unterstützung für erkrankte und verunfallte Mitarbeitende durch Care Management
• Internes Kursangebot

Personalfürsorge

• Luzerner Pensionskasse (Beiträge Arbeitgeber 60%, Arbeitnehmer 40%) mit wählbar höherem Sparanteil

Krankheit und Unfall

• Arbeitsunfähigkeit: 730 Tage Anspruch auf Lohnfortzahlung

Bei uns profitierst du:

• Krankenkasse: Vergünstige Prämien für Zusatzversicherungen bei verschiedenen Krankenkassen
• Gratis Parkplätze
• Gratis Kaffee (ausgenommen Restaurant und Café Rathausen)
• Preiswertes Personalrestaurant in Rathausen
• Günstige Personalzimmer
• Gratis Nutzung von Nextbike
• Rabatt im Geschenkshop Rathausen
• Rabatte in diversen Fitnesscentern und Online Shops

Monatliche Entlastung

• Freiwillige Ausbildungszulage von max. CHF 250 pro Monat/Familie