80 Jobs für Banken Und Finanzen in Schweiz

Justizvollzug und Wiedereingliederung (JuWe) ist als Teil der Direktion der Justiz und des Innern des Kantons Zürich für den Straf- und Massnahmenvollzug sowie die Durchführung der verschiedenen Haftarten verantwortlich. Für unsere 1'400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus rund 40 Berufen sind die erfolgreiche soziale Wiedereingliederung von straffällig gewordenen Menschen und die Verhinderung von Rückfällen von besonderer Bedeutung.

Als eine der sieben Hauptabteilungen des JuWe betreiben die Untersuchungsgefängnisse Zürich (UGZ) sieben Gefängnisse. Auf dem Areal des ehemaligen Güterbahnhofs in Zürich Aussersihl-Hard ist mit dem Bau des Polizei- und Justizzentrums Zürich (PJZ) das Gefängnis Zürich West (GZW) entstanden. Im Gefängnis werden rund 240 Haftplätze für Untersuchungs- und Sicherheitshaft sowie die vorläufige Festnahme angeboten und von einem Team mit rund 230 Mitarbeitenden betreut.

Per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine engagierte und organisierte Person zur Verstärkung unseres fünfköpfigen Stab-Teams.

Das ist Dein Wirkungsbereich

• Du prüfst Kreditorenrechnungen und kontierst sie fachgerecht gemäss den internen Vorgaben
• Du übernimmst die interne Verrechnung von Leistungen mit unseren Servicepartnern
• Du bearbeitest Spesenabrechnungen und stellst deren formale Richtigkeit sicher
• Du beantwortest interne Anfragen zu Spesenregelungen kompetent und lösungsorientiert
• Du klärst fachliche Fragen selbständig in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Finanzen
• Du unterstützt das Stab-Team bei vielfältigen administrativen Aufgaben, von der Aktualisierung von Dokumentationen und Präsentationen und entsprechender Ablage bis hin zur Vorbereitung von Unterlagen

Das bringst Du mit

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im administrativen oder buchhalterischen Umfeld
• Sorgfalt, Ausdauer und Genauigkeit zeichnen dich aus: Bei der Prüfung und Kontierung von Rechnungen sowie Spesen arbeitest du gewissenhaft und präzise und stellst die Einhaltung interner Vorgaben sicher
• Du übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben, arbeitest zuverlässig und hältst Fristen ein, auch bei zeitkritischen Prozessen und in intensiven Arbeitsphasen
• Mit deiner Kommunikationsstärke und Serviceorientierung trittst du freundlich, klar und lösungsorientiert auf, sei es im Austausch mit internen Mitarbeitenden oder externen Partnern
• Dank deiner Selbstständigkeit und Eigeninitiative priorisierst du Aufgaben gekonnt, behältst den Überblick und klärst offene Punkte proaktiv
• Teamfähigkeit und Flexibilität gehören zu deinen Stärken: Du unterstützt das Team engagiert, auch bei wechselnden Aufgaben und kurzfristigen Anforderungen.
• Ein vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten ist für dich selbstverständlich
• Der versierte Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook, rundet dein Profil ab
• Ein einwandfreier Leumund ist Voraussetzung für diese Position

Das erwartet Dich

• Du übernimmst eine vielseitige, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem nicht alltäglichen Arbeitsumfeld
• Eine sorgfältige Einarbeitung erwartet dich, begleitet von einem unterstützenden und engagierten Team
• Dein Arbeitsort ist zentral gelegen und mit öffentlichen Verkehrsmitteln bestens erreichbar
• Du profitierst von einem breit gefächerten Aus- und Weiterbildungsangebot, das deine fachliche und persönliche Entwicklung fördert
• Dich erwarten fortschrittliche Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Schnittstellen

So bewirbst Du Dich
Mache mit uns den nächsten Schritt in Deiner beruflichen Laufbahn und schicke uns Deine Bewerbung über unser Online-Tool. Wir freuen uns auf Dein Dossier

Hast Du noch Fragen zur Tätigkeit? Gerne ist Sandra Darvas, Leiterin Stab GZW, unter für Dich da.

Fragen rund um den Bewerbungsprozess beantwortet Dir das Team Rekrutierung & Assessment unter

Das JuWe setzt im Rahmen des Bewerbungsprozesses ein Online-Assessment ein. Weitere Informationen zu unserem Rekrutierungsprozess und zur Anstellung im JuWe sind unter Arbeiten bei JuWe | Kanton Zürich ) zu finden.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly.
Ab Oktober 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir dich als Verstärkung für unser Team in Zürich-Wallisellen

Als Aktuar:in bei Allianz Suisse engagierst du dich bei der Weiterentwicklung und Pflege der Bewertungsmodelle und Berechnungsannahmen im Bereich der Lebensversicherung.

Zudem trägst du aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung und Automatisierung unserer Abschlussprozesse bei.

Bist du neugierig auf eine Stelle mit viel Eigenverantwortung und spannenden Aufgaben? Nichts wie los - Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Das kannst du bewirken

• Du übernimmst Verantwortung für unsere Cashflow-Modelle in der Lebensversicherung und sorgst dafür, dass sie präzise und verlässlich arbeiten
• Du arbeitest bei der Bewertung von Beständen und Risikoanalysen mit, indem du deine Modelle in Bereichen wie IFRS17, MCEV, Solvency II und SST anwendest
• Du treibst die Verbesserung und Automatisierung der Abschluss- und Reportingprozesse aktiv voran, um Effizienz und Genauigkeit zu steigern
• Du erstellst Analysen und erarbeitest Handlungsempfehlungen fürs Management, die als Grundlage für die ökonomische Steuerung des Unternehmens dienen

Das bringst du mit

• Hochschulabschluss in Mathematik, Statistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung; Ausbildung zum Aktuar SAV oder eine vergleichbare ausländische Qualifikation ist von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung in der Modellierung und Bewertung von Lebensversicherungsportfolios unter IFRS17, Solvency II oder SST
• Versierter Umgang mit grossen Datenmengen und den dabei verwendeten Tools wie SQL, Python und R.
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, eigene Ideen einzubringen
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, die es mir ermöglichen, Inhalte adressatgerecht zu vermittel
• Die Fähigkeit, KI-Tools zu nutzen, um alltägliche Aufgaben zu unterstützen, die Effizienz zu verbessern und zu datenbasierten Entscheidungen beizutragen, ist wertvoll

Hast du Fragen zur Stelle?
Boris Miró, Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon steht dir gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).

Für Personalvermittler
Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werden entgegen.

Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerbungsunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Karriere-Portal ein.

Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgeforderte eingereichte Bewerbungen ab.

Darum startest du mit uns

heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, bis zu 25 Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten, vielseitige Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies mehr auf

Über die Allianz
Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.

Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen dich, dein ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo du herkommst, wie du aussiehst, wen du liebst oder woran du glaubst.

Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sozialer Schicht, Behinderung, sexueller Orientierung oder anderen Merkmalen, die durch geltende lokale Gesetze und Vorschriften geschützt sind. Für Fragen oder Anliegen in Bezug auf Inklusion & Chancengleichheit steht dir Nani Nold, oder , gerne zur Verfügung.

Join us. Let's care for tomorrow.

Die Kompetenz und das Engagement unserer Mitarbeitenden tragen wesentlich zu unserer Erfolgsbilanz bei. Ein toller Team-Spirit und der leidenschaftliche Einsatz jedes/r Einzelnen sind unsere Schlüsselfaktoren zum Erfolg. Neben den Tätigkeiten in unserer Filiale in Rüti erwartet dich eine enge Zusammenarbeit mit unseren Fachspezialistinnen und Fachspezialisten. Nutze die Chance, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein.

Deine Aufgaben

• Betreuung und Entwicklung bestehender vermögender Privatkundinnen und Privatkunden
• Systematische Ergründung der Kundenbedürfnisse unter Einbezug der individuellen Wünsche, Ziele sowie Lebenssituationen, bedarfsweise in Zusammenarbeit mit internen Spezialistinnen und Spezialisten
• Vertrauensaufbau und Sicherung des Vermögens im Generationenwechsel
• Proaktiver Vertrieb standardisierter Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Anlagen, Immobilien-Finanzierungen, Vorsorge und Geldverkehr
• Erfüllung anspruchsvoller Repräsentationsaufgaben und Teilnahme an Kundenanlässen
• Teilnahme an internen Projekten
• Möglichkeit zur Übernahme von Ausbildungstätigkeiten oder einer Spezialistenfunktion in den Bereichen Finanzieren, Anlegen oder Vorsorgen

Dein Profil

• Bankfachausbildung (oder gleichwertige Ausbildung) sowie entsprechende Weiterbildung (HF, FH, etc.)
• Fundierte Erfahrung in der Betreuung vermögender Privatkundschaft sowie sehr gute Finanzierungskenntnisse
• Teamfähigkeit und Bereitschaft die extra Meile zu gehen, um ambitionierte Team-Wachstumsziele zu erreichen
• Empathie, Authentizität und emotionale Intelligenz für ein emotionales Kundenerlebnis in allen Lebenslagen
• Affinität und Freude am Einsatz digitaler Technologien im Beratungsprozess
• Offenheit und Veränderungsbereitschaft

Unser Angebot

• Betreuung von Kundschaft in einem interessanten Einzugsgebiet
• Zusammenarbeit in einem erfolgreichen und hilfsbereiten 8-köpfigen Team
• Im gemeinsamen Dialog zum Thema "Performance & Entwicklung" erarbeiten wir einen Plan zu deiner persönlichen Weiterentwicklung.
• Wir fördern interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen sowie ein unternehmerisches Handeln.
• Flexible Jahresarbeitszeit, moderne Arbeitsmodelle sowie marktkonformes Salär und vielfältige Zusatzleistungen

At EY, we're all in to shape your future with confidence.

We'll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.

Join EY and help to build a better working world.

Die Gelegenheit: Dein nächstes Abenteuer wartet
Starte eine erfolgreiche Karriere und werde Teil unseres einzigartigen
Real Estate Tax Team
, um täglich spannende Herausforderungen zu meistern

Mit unseren Tax Services beraten wir unsere Kunden als Marktführer in vielfältigen Bereichen zu allen steuerlichen Fragen. Das
Real Estate Tax Team
von EY in Zürich berät Privatkunden, KMU sowie global führende in- und ausländische Unternehmen in komplexen nationalen und internationalen Steuerfragen rund um Real Estate und gehört in der Schweiz und weltweit zu den Spitzenberatern im Steuerrecht.

Deine Hauptaufgaben

• Während der flexiblen Praktikumsdauer von 6-12 Monaten unterstützt Du uns bei der Steuerberatung unserer nationalen und internationalen Kunden im Bereich Real Estate Tax
• Je nach Ausgestaltung der Praktikumsdauer wirst Du in den verschiedenen Teilgebieten der Steuerberatung mitarbeiten und vertiefte Einblicke in unsere Beratungstätigkeit erhalten
• Du arbeitest ab dem ersten Tag auf multidisziplinären und funktionsübergreifenden Projekten in einem teamorientierten Umfeld und löst für unsere anspruchsvollen nationalen und internationalen Klienten komplexe steuerliche Fragestellungen
• Du erhältst die Möglichkeit, verschiedene Aspekte "on the job" und damit praxisbezogen kennen zu lernen. Du arbeitest projektbezogen in einem jungen, dynamischen Team an einem attraktiven Standort in Zürich und erhältst die Chance, Dein eigenes internationales Netzwerk aufzubauen

Was wir suchen

• Du hast die ersten drei Jahre des Bachelorstudiums abgeschlossen oder befindest Dich bereits im Masterstudium (Rechtswissenschaft, Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre von Vorteil)
• Ein Muss: (stark) ausgeprägtes Interesse für die Steuerthematik und Real Estate, ein Plus: praktische Erfahrung im Bereich Wirtschaft und Recht
• Erfolgsgaranten die Dich bei uns weiterbringen: Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit, Einsatzbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe. Als internationales Unternehmen setzen wir Deutsch und Englisch voraus

Was ist für dich drin
Hier bei EY hast du die Chance, eine wirklich aussergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten dich mit der neuesten Technologie aus, umgeben dich mit leistungsstarken Teams und bieten dir die globale Reichweite sowie die vielfältige und inklusive Kultur, die du benötigst, um dein volles Potenzial zu entdecken. Durch unsere Coaching- und Schulungsprogramme entwickelst du die Fähigkeiten, die du benötigst, um heute und in Zukunft relevant zu bleiben – und das alles, während du ein Netzwerk von Kollegen, Mentoren und Führungskräften aufbaust, die dich auf deinem Weg bei EY und darüber hinaus begleiten.

Klicke hier, um mehr über unsere Vorteile und soziale Verantwortung des Unternehmens zu erfahren.

Bist du bereit, deine Zukunft mit Zuversicht zu gestalten? Bewirb dich noch heute.

Um während des Rekrutierungsprozesses eine gerechte und inklusive Erfahrung zu schaffen, informiere uns bitte so schnell wie möglich über Anpassungen oder Unterstützung, die du aufgrund einer Behinderung benötigst.

EY | Building a better working world
EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets.

Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow.

EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

Aufgaben

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kinder- und Jugendmedien Das Schweizerische Institut für Kinder- und Jugendmedien SIKJM ist das nationale Kompetenzzentrum für Kinder- und Jugendliteratur. Mit Leidenschaft und Fachwissen fördern wir schweizweit das Lesen und die sprachliche Entwicklung von Kindern und Jugendlichen. Als gemeinnützige Organisation verbinden wir Forschung, Praxis und Engagement, beraten Fachpersonen und Eltern, setzen Impulse in Bildung und Kulturpolitik und machen die Bedeutung von Sprachbildung sichtbar.

Unsere öffentlich zugängliche Spezialbibliothek mit dem Johanna Spyri-Archiv ist ein einzigartiger Schatz historischer und zeitgenössischer Kinder- und Jugendliteratur. Das SIKJM ist ein assoziiertes Institut der Universität Zürich und in allen Sprachregionen vertreten – mit Hauptsitz in Zürich sowie Geschäftsstellen in Lausanne und Bellinzona.

Wir suchen per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung eine
Leitung Finanzen, HR & Operationen (80 %)
.

In dieser Schlüsselposition sichern Sie den reibungslosen Betrieb unseres Instituts und stellen die stabile Basis für unsere Arbeit sicher. Gleichzeitig gestalten Sie als Sparringspartner:in der Direktorin die strategische Weiterentwicklung, treiben Veränderungsprozesse voran und schaffen Strukturen für eine effiziente und wirkungsvolle Arbeitsweise.

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Zentralen Dienste mit den Bereichen Finanzen, Personal, Informatik und Infrastruktur – und deren kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Führung und Förderung eines kleinen, motivierten Teams (1 – 2 Personen).
• Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen Schweiz: Finanzbuchhaltung, Controlling, Reporting, Budgetierung, Jahresabschluss nach Swiss GAAP FER 21.
• Betreuung sämtlicher Proffix-Applikationen und erste Ansprechperson intern sowie extern.
• Verantwortung für die Personaladministration und beratende Funktion in Personalfragen.
• Steuerung und Weiterentwicklung der IT-Struktur (Koordination mit externem Support, Digitalisierung) sowie Pflege und Ausbau des CRM-Systems HubSpot.
• Aktive Rolle im Change-Management: Prozesse analysieren, Optimierungen initiieren und deren Umsetzung begleiten.

Über uns

Swiss United ist euer Partner für individuelle Finanzlösungen. Wir analysieren ganzheitlich die finanzielle Situation unserer Kundinnen und Kunden, fördern finanzielle Kompetenz und unterstützen bei der Erreichung persönlicher Ziele – von Gesundheits- und Lebensvorsorge über Sachversicherungen bis hin zu Budget- und Steuerberatung, Pensionsplanung, Immobilienverkauf und Unternehmensberatung.

Deine Aufgaben

• Durchführung und Auswertung des kostenlosen Finanzchecks – Analyse von Einkommen, Sparverhalten und Verpflichtungen
• Individuelle Beratung in Bereichen wie Vorsorge, Versicherungen, Budgetierung, Pensionsplanung, Immobilien und Steuer – klar, transparent, verständlich
• Neukundengewinnung und Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege langfristiger Kundenkontakte
• Selbstständige Betreuung bestehender Kundinnen und Kunden sowie Entwicklung passgenauer Lösungen
• Flexible Terminvereinbarung, auch ausserhalb klassischer Geschäftszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung und Nutzung innovativer Tools und Methoden

Was wir bieten

• Hohe Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort – ideal für Eigenverantwortung und Work-Life-Balance
• Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten
• Professionelles Team und Ressourcen mit transparenten Prozessen
• Flache Hierarchie und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten
• Stetige, professionelle Schulungen für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Sinnstiftende Tätigkeit: Du förderst finanzielle Bildung und Sicherheit in der Gesellschaft

Du bringst mit

• Leidenschaft für Finanzberatung, Coaching und persönliche Weiterentwicklung
• Kommunikationsstärke, Empathie und Freude daran, komplexe Sachverhalte verständlich zu machen
• Kundenorientierung – du hörst aktiv zu und entwickelst bedarfsgerechte Lösungen
• Selbstständige Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
• Business
• Excellent interpersonal skills

CASINO DE DAVOS – WER SIND WIR?

Das Casino Davos ist ein Unternehmen, das
insgesamt rund fünfzig Mitarbeitende
beschäftigt. Sie werden zum einen im
terrestrischen Casino in Davos
und zum anderen im
Online-Casino 777
in Baden eingesetzt und arbeiten gemeinsam daran, den Kunden
ein unvergessliches Erlebnis
zu bieten. Vom Eingang bis zur Kasse, vorbei an der Bar, den Spielautomaten sowie den berühmten American-Roulettetischen und Pokertischen – alles ist darauf ausgerichtet, die Besucher in eine Welt des Vergnügens zu entführen. Adrenalin, Nervenkitzel.
Werden Sie dazu beitragen, einen einzigartigen und zeitlosen Ort zu schaffen?

Aufgaben

WAS SUCHEN WIR?

Wir suchen eine Verantwortliche oder einen Verantwortlichen für die Finanzen unseres Unternehmens, der/die dem Unternehmen eine tadellose administrative und finanzielle Verwaltung ermöglicht. Dies geschieht insbesondere durch die ordnungsgemässe Umsetzung der Strategie und der mit der Geschäftsführung vereinbarten Verfahren sowie durch eine koordinierte Umsetzung unter ihrer/seiner Verantwortung.

Im Folgenden finden Sie eine nicht abschliessende Liste von Aufgaben, die unserer/unserem Finanzverantwortlichen übertragen werden:

Finanzen und Buchhaltung

• Organisation und Verteilung der Aufgaben der Mitarbeiter und Partner, die jeweiligen Fachspezialisten für Buchhaltung und Finanzen.

• Überwachung der Finanzbuchhaltung, der administrativen Kontrolle und des Reportings sowie die Festlegung der grundsätzlichen Ausrichtungen der Kontrollsysteme.

• Implementierung von Verwaltungsverfahren und Kennzahlen, die für die Überwachung der Aktivitäten und das Reporting an die Geschäftsführung erforderlich sind.

• Unterstützung bei der Erstellung der Rechnungsabschlüsse und der Kontenübersichten, bei der Erstellung der Jahresabschlüsse sowie deren Konsolidierung und bei den Steuererklärungen.

• Ausarbeitung der Finanzierungspläne des Unternehmens und Genehmigung der Liquiditätsbudgets zur Deckung der externen Finanzierungsbedarfe.

• Überwachung der Liquiditätssituation und Analyse der Abweichungen von den Prognosen.

• Festlegung und Überwachung der Kreditpolitik in Zusammenarbeit mit der Vertriebsabteilung.

• Gewinnung der Unterstützung von Banken und Investoren, Anpassung der Kredite an die Entwicklungen der Finanzmärkte.

• Überwachung der budgetären Verwaltungsvorhersagen, Empfehlung von strategischen Lösungen.

• Ausarbeitung von Empfehlungen für die Geschäftsführung zu finanziellen Strategien und für die operativen Verantwortlichen zu Budgetprozessen und operativen Lösungen.

• Durchführung von punktuellen Kostenanalysen und internen Audits.

• Festlegung der wesentlichen Ausrichtungen der Kontrollsysteme.

Rechtliche, steuerliche und regulatorische Aspekte

• Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen, steuerlichen und regulatorischen Anforderungen in allen Finanzprozessen.

• Kontrolle der gesetzlichen Verpflichtungen des Unternehmens (Versicherungen, Outsourcing usw.) durch Zentralisierung und Validierung aller Verträge in Zusammenarbeit mit unserem Rechtsteam.

• Validierung von steuerlichen Möglichkeiten bei Experten (Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Buchhaltern), Pflege der Beziehungen zur Steuerbehörde.

Berichterstattung

• Regelmässige Berichterstattung an die Zentrale in Belgien.

• Technische Unterstützung - Regelmässiger Bericht an die Geschäftsführung über die Anforderungen an das Working Capital.

• Vorbereitung der Aufsichtsrats- und Hauptversammlungsunterlagen gemäss den gesetzlichen Anforderungen.

Management von Interessengruppen

• Überwachung der finanziellen Informationen und deren Übermittlung an externe Partner.

• Liquidität, Kredit, Forderungsmanagement, Bankenbeziehungen.

• Implementierung von Verwaltungsverfahren und Kennzahlen, die für die Überwachung der Aktivitäten und das Reporting an die Geschäftsführung erforderlich sind.

Sekundäre Aufgaben

• Sicherstellung der Einhaltung von Verfahren und Fristen.

• Sich auf dem Laufenden halten über Neuerungen im Bereich des Handelsrechts und der Besteuerung.

• Verantwortung für das Management von Dritten in den Finanzdiensten.

• Koordination von abteilungsübergreifenden Projekten: Dokumentation von Best Practices, Aktualisierung der Rechnungslegungsstandards, Verbesserung der IT-Tools.

• Koordination von rechtlicher Beratung in speziellen Fällen (Fusionen, Übernahmen usw.).

• Geteilte Verantwortung für die ISO und ISO 9001-Audits.

Qualifikation

WEN SUCHEN WIR?

Wir suchen eine Verantwortliche oder einen Verantwortlichen für Finanzen, die/der dem Unternehmen eine gesunde administrative und finanzielle Verwaltung ermöglicht. Dies geschieht insbesondere durch die ordnungsgemässe Umsetzung der Strategie und der mit der Geschäftsführung vereinbarten Verfahren, sowie durch eine koordinierte Umsetzung unter ihrer/seiner Verantwortung.

Der Stelleninhaber ist verantwortlich für die Schaffung einer positiven und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre. Hier sind einige der verschiedenen Qualitäten und Fähigkeiten, die wir suchen:

• Sehr gute Kenntnisse der Produkte sowie der Prozesse und Verfahren in stationären und Online-Casinos.

• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil

• Solide Nutzung der MS Office-Produkte und spezieller Software und Hardware.

• Umfassendes Wissen über das Sozialkonzept, die Geldwäschevorschriften, das Glücksspielgesetz, den Datenschutz und die rechtlichen Bestimmungen, die den Bereich betreffen.

• Unabhängiger, strukturierter, analytischer und präziser Arbeitsstil mit ausgezeichneter Zeitmanagementfähigkeit.

• Diplomatische Kommunikation und interessenorientierter Ansatz.

• Ergebnis- und lösungsorientiert sowie eine kreative, engagierte und gewinnende Persönlichkeit.

• Ausgezeichnete rhetorische Fähigkeiten.

• Fähigkeit, zuverlässige Beziehungen zu Kunden aufzubauen und Mitarbeiter zu motivieren.

• Kompromissbereit, zuverlässig und mit positiver Einstellung.

• Hohe Eigenverantwortung und Lernbereitschaft.

• Sehr gute Umgangsformen und ein tadelloser Ruf.

• HR-Kenntnisse von Vorteil

Benefits

SPRICHT SIE DAS AN? DANN HABEN WIR FOLGENDES FÜR SIE ZU BIETEN

• Einen unbefristeten Vertrag

• Integration in eine wachsende Gruppe, in der menschliche Werte von grosser Bedeutung sind

• Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice, das Sie mit Ihrem Vorgesetzten festlegen

• Gute Entwicklungsperspektiven in Verbindung mit Ihren beruflichen Ambitionen

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam bereichernde und dynamische Erfahrung zu erleben

Du möchtest deine Begeisterung für die Finanzplanung jeden Tag ausleben und liebst es, Lösungen zu entwickeln, die den Unterschied für deine Kunden machen? Dann ist die Position genau richtig für dich

Was dich erwartet:

• Durchführen von Erstgesprächen: Ganzheitliche und kundenzentrierte 360-Grad-Bedarfsanalyse zur Identifikation finanzieller Kundenbedürfnisse und zur Maximierung des Kundenpotenzials.
• Erarbeitung von massgeschneiderten Finanzplanungen für die Kundschaft
• Unterstützung des Vertriebs in fachspezifischen Fragen inklusive Fachcoaching
• Mitgestaltung beim Ausbau der Finanzplanungsdienstleistung

Was du mitbringst:

• Bildung: Eidg. Diplom Finanzplanung
• Berufserfahrung: mindestens 2 bis 3 Jahre in der Finanzplanung
• Grosses Verständnis für individuelle Kundenbedürfnisse
• Freude am Erstellen von bedürfnisgerechten umfassenden Finanzplanungen für natürliche Personen und Unternehmen (KMU)
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und eine lösungsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

Warum du bei uns richtig bist:

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit,
  Arbeit und Privatleben
  ideal zu kombinieren
• Ein innovatives Team, das deine Initiative und deinen Input schätzt
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit du stets am Puls der Branche bleibst

Du möchtest mehr erfahren?
Dann bewirb dich jetzt

Werden Sie Teil von Simpletax, einem dynamischen Unternehmen im Bereich der Steueradministration, Steuerplanung und Finanzen. Wir überzeugen unsere Kunden mit einfachen, passenden Lösungen und mit hoher Servicementalität.

Wir sind auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams als Finanzplaner/in oder Finanzberater/in (m/w/d 60-100%).

Bei Simpletax erwarten Sie spannende Herausforderungen in einem Umfeld, das Ihre berufliche Weiterentwicklung fördert und Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in einem wachsenden Unternehmen einzubringen.

• Selbständige Bearbeitung des Kundenportfolios. Sie erkennen die Bedürfnisse der Kunden und finden den idealen "Produkte-Fit"
• Akquisition von Neukunden in der Finanz- und Versicherungsberatung
• Beratung der Kundschaft in Finanzfragen (Anlagen, Finanz- und Steuerplanung, Immobilienfragen, Vorsorge und Absicherung)
• Mitarbeit im Bereich Steuern während der Saison
• Selbständige Bearbeitung der Mandate vom Erstgespräch bis zum Abschluss
• Zusammenarbeit mit dem Team der Filialmitarbeiter in den Mandaten
• Mitgestaltung neuer Produktsegmente und Angebote sowie Mitarbeit an unserem neuen und smarten Produktesystem

• Ausbildung im Finanzbereich (z.B. Finanzberaterin/Finanzberater oder Vermögensberater IAF, Finanzplaner IAF, CFP)
• Zertifizierungen bei FINMA und Cicero zwingend
• Kenntnisse und Erfahrung im Immobilienbereich von Vorteil
• Freude und Erfahrung in der Kundenberatung

• Ausserordentlich gute Provisionierung auf den Erträgen aller Produkte und den Honorarleistungen
• Flexible Ferien- und Freizeitregelung
• Homeoffice und freie Bürowahl im open office an den Hauptstandorten (Stettbach / Dübendorf, Bülach, Regensdorf und Wetzikon)

Wenn Sie eine Leidenschaft für Finanzen haben und daran interessiert sind, in einem kleinen, aber hochprofessionellen Team mitzuarbeiten, das sich durch eine offene und respektvolle Unternehmenskultur auszeichnet, dann sind Sie genau richtig.

Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung