512 Jobs für Hr experte / hr expertin 80-100% in Zürich
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HR-Sachbearbeiter (m/w) 80-100%
Zürich, Zürich
yellowshark
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden, ein führendes Schweizer Fachmedienunternehmen mit Sitz in Zürich, suchen wir eine engagierte, lösungsorientierte und strukturierte Persönlichkeit im Bereich Human Resources.
Unser Kunde legt grossen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur und arbeitet eng mit Fachkräften sowie internen und externen Partnern zusammen, um den hohen Qualitätsansprüchen gerecht zu werden, sowohl auf inhaltlicher als auch auf personeller Ebene.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Ausführung vielfältiger operativer Aufgaben im Personalwesen
- Abwicklung von Themen rund um Sozialversicherungen und Quellensteuer
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungen und weiteren externen Stellen
- Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung mittels SwissSalary
- Unterstützung bei abteilungsübergreifenden HR-Projekten und Sonderaufgaben
Profil
- Kaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im HR-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration
- Sehr gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie fundierte Erfahrung in der Lohnverarbeitung
- Vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten ist für sie selbstverständlich
- Engagierte, kommunikative Persönlichkeit mit einer strukturierten und effizienten Arbeitsweise
Wissenswertes
- Beteiligung an externen Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Internationales Tätigkeitsfeld
- Garantiertes Hybrid- und Homeoffice-Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
Unser Kunde legt grossen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur und arbeitet eng mit Fachkräften sowie internen und externen Partnern zusammen, um den hohen Qualitätsansprüchen gerecht zu werden, sowohl auf inhaltlicher als auch auf personeller Ebene.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Ausführung vielfältiger operativer Aufgaben im Personalwesen
- Abwicklung von Themen rund um Sozialversicherungen und Quellensteuer
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungen und weiteren externen Stellen
- Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung mittels SwissSalary
- Unterstützung bei abteilungsübergreifenden HR-Projekten und Sonderaufgaben
Profil
- Kaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im HR-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration
- Sehr gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts sowie fundierte Erfahrung in der Lohnverarbeitung
- Vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten ist für sie selbstverständlich
- Engagierte, kommunikative Persönlichkeit mit einer strukturierten und effizienten Arbeitsweise
Wissenswertes
- Beteiligung an externen Weiterbildungen
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- Internationales Tätigkeitsfeld
- Garantiertes Hybrid- und Homeoffice-Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
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HR-Profi mit Payroll-Expertise & HR-Administration(m/w/d) 80 - 100
Wetzikon, Zürich
perspectas gmbh
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
"Pack mit an, halte den Betrieb am Laufen und baue die
Strukturen für Wachstum." Das Unternehmen und die Ausgangslage
Unser Partner ist ein junges, innovatives Scale-up Unternehmen. Mit
klarer Wachstumsstrategie wird Infrastruktur in der Schweiz
betrieben, skaliert und professionalisiert. Jetzt braucht es
dringend Dich, eine/n HR-Profi, der/die sofort Verantwortung
übernimmt: Payroll sauber abwickelt, operative HR-Prozesse im Griff
hat und Schritt für Schritt eine professionelle HR-Basis für
weiteres Wachstum legt. Deine Aufgaben - Payroll &
Sozialversicherungen inkl. GAV und Personalverleih - Verträge, Ein-
& Austritte, HR-Administration - Einführung & Nutzung von
HR-/IT-Systemen - Ansprechperson für Linie & Geschäftsleitung
in allen HR-Fragen - Unterstützung im Recruiting & Onboarding -
Prozesse analysieren, vereinfachen und effizient aufstellen Dein
Profil - Mehrjährige Erfahrung im HR mit Schwerpunkt Payroll /
Sozialversicherungen - Belastbar, pragmatisch und handlungsstark -
Kenntnisse von GAV, idealerweise Personalverleih - Hands-on,
strukturiert und lösungsorientiert - Standortnähe Zürich Unterland,
Baden, Aargau oder Zug; Präsenz erwünscht, Homeoffice punktuell
möglich - Sprachen: Deutsch stilsicher, Englisch gut; weitere
Landessprache von Vorteil Was dich erwartet - Sofortiger Start,
Pensum 80–100% (zu Beginn auch kleineres Pensum möglich) - Flexible
Anstellungsformen: Fest, befristet oder Freelance - Perspektive:
Aufbau & Leitung eines kleinen HR-Teams - Dynamisches Umfeld,
viel Gestaltungsspielraum und echte Wachstumschancen Das passt zu
dir? Dann komm ins Gespräch mit uns. Wir von perspectas gmbh
bringen über 20 Jahre Erfahrung im Recruiting und begleiten Fach-
und Führungskräfte bei den nächsten Karriereschritten. Offen,
direkt, partnerschaftlich. VornameNachnameE-MailTelefonDokumente
Zeig uns Deine Kompetenzen und warum Du der/die Richtige für diese
Aufgabe bist. Maximale Bild Dateigrösse: 32 MB | Erlaubte
Dateitypen: pdf, jpg, png, bmp, gif, webp Ich bin damit
einverstanden, dass meine Daten nach abgeschlossenem
Rekrutierungsverfahren gespeichert werden dürfen. Damit kann ich zu
einem späteren Zeitpunkt über spannende Jobangebote informiert
werden. Falls ich die Check-Box nicht anwähle, werden meine Daten
nach Abschluss des Rekrutierungsprozesses wieder gelöscht. Ich habe
die Datenschutzerklärung gelesen und akzeptiere diese Jetzt
bewerben
Strukturen für Wachstum." Das Unternehmen und die Ausgangslage
Unser Partner ist ein junges, innovatives Scale-up Unternehmen. Mit
klarer Wachstumsstrategie wird Infrastruktur in der Schweiz
betrieben, skaliert und professionalisiert. Jetzt braucht es
dringend Dich, eine/n HR-Profi, der/die sofort Verantwortung
übernimmt: Payroll sauber abwickelt, operative HR-Prozesse im Griff
hat und Schritt für Schritt eine professionelle HR-Basis für
weiteres Wachstum legt. Deine Aufgaben - Payroll &
Sozialversicherungen inkl. GAV und Personalverleih - Verträge, Ein-
& Austritte, HR-Administration - Einführung & Nutzung von
HR-/IT-Systemen - Ansprechperson für Linie & Geschäftsleitung
in allen HR-Fragen - Unterstützung im Recruiting & Onboarding -
Prozesse analysieren, vereinfachen und effizient aufstellen Dein
Profil - Mehrjährige Erfahrung im HR mit Schwerpunkt Payroll /
Sozialversicherungen - Belastbar, pragmatisch und handlungsstark -
Kenntnisse von GAV, idealerweise Personalverleih - Hands-on,
strukturiert und lösungsorientiert - Standortnähe Zürich Unterland,
Baden, Aargau oder Zug; Präsenz erwünscht, Homeoffice punktuell
möglich - Sprachen: Deutsch stilsicher, Englisch gut; weitere
Landessprache von Vorteil Was dich erwartet - Sofortiger Start,
Pensum 80–100% (zu Beginn auch kleineres Pensum möglich) - Flexible
Anstellungsformen: Fest, befristet oder Freelance - Perspektive:
Aufbau & Leitung eines kleinen HR-Teams - Dynamisches Umfeld,
viel Gestaltungsspielraum und echte Wachstumschancen Das passt zu
dir? Dann komm ins Gespräch mit uns. Wir von perspectas gmbh
bringen über 20 Jahre Erfahrung im Recruiting und begleiten Fach-
und Führungskräfte bei den nächsten Karriereschritten. Offen,
direkt, partnerschaftlich. VornameNachnameE-MailTelefonDokumente
Zeig uns Deine Kompetenzen und warum Du der/die Richtige für diese
Aufgabe bist. Maximale Bild Dateigrösse: 32 MB | Erlaubte
Dateitypen: pdf, jpg, png, bmp, gif, webp Ich bin damit
einverstanden, dass meine Daten nach abgeschlossenem
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HR Payroll Spezialist (m/w/d) 80-100% Zürich
Zürich, Zürich
Manpower
Vor 17 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Manpower
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. In Zürich suchen wir eine/n:
HR Payroll Spezialist (m/w/d) 80-100% Deine Aufgaben:
- Zuständig für die Lohnadministration sowie die Abwicklung von Sozialversicherungen und Quellensteuern
- Erste Ansprechperson für versicherungsrelevante Fragestellungen
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden im eigenen Zuständigkeitsbereich < li>
- Enge Kooperation mit der HR-Administration und den HR Business Partnern
- Übernahme vielfältiger Aufgaben innerhalb des Personalwesens
- Unterstützung bei der Umsetzung der HR-Strategie und -Prozesse
- Mitarbeit an verschiedenen HR-Projekten
- Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit und hast dich idealerweise zur/zum Payroll-Spezialist/in oder HR-Fachfrau/-mann weitergebildet
- Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, im Sozialversicherungswesen sowie über gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts /li>
- Idealerweise hast du bereits mit Abacus und SFEC gearbeitet und kennst dich mit den Systemen gut aus
- Du bist eine engagierte und dynamische Persönlichkeit mit Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, einer ausgeprägten Affinität zum HR-Bereich und Freude am Umgang mit Menschen /li>
- Veränderungen begegnest du offen und flexibel und kannst dich rasch auf neue Gegebenheiten einstellen
In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.
Branche: Beratung
Funktion: Personalwesen
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Wohnbereichsleitung (80% - 100%)
Zürich, Zürich
Swiss Care Company
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Pensum:80% - 100% Wertschätzende Führungskultur Spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Ideen Gut eingespieltes Team, welches sich auf Sie freut Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mindestens 5 Wochen Urlaub sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen Gratis Parkplatz und weitere tolle Mitarbeiter-Benefits
Organisation und Leitung eines Wohnbereichs mit 30 Betten Führen eines Teams von ca. 20 Mitarbeitenden G ewährleistung der Qualität in der Betreuung und Pflege gemäss des institutionellen Betreuungssystems Regelmässige Mitarbeitergespräche und Personalplanung Verantwortung für die elektronische Dokumentation Sporadische Übernahme der Tagesverantwortung bei personellen Engpässen Mitverantwortlich für das Medikamentenmanagement Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit und effektiven Kommunikation Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu den Angehörigen
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH Weiterbildung zum/zur RAI-Supervisor/in Erfahrung in leitender Position und Weiterbildung im Bereich Führung Führungsausbildung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Ausgeprägte Sozialkompetenz und Fähigkeit zur transparenten Arbeitsaufteilung Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und transparente Arbeitsorganisation Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und als Vorbild für das Team zu fungieren Solide IT-Anwenderkenntnisse
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
Für unsere Kundin, ein modernes Alters- und Pflegeheim am Zürichsee, suchen wir nach Vereinbarung eine kreative Persönlichkeit als
Wohnbereichsleitung
Was Sie erwartet:
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:
Sie bringen mit:
direkt über WhatsApp bewerben
Per Post eingereichte Dokumente werden berücksichtigt, jedoch nicht retourniert.
Alessandra Huddlestone freut sich, Sie kennen zu lernen.
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
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4
Dauernachtwache (80% - 100%)
Zürich, Zürich
Swiss Care Company
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Pensum:80% - 100% Eine herausfordernde und interessante Funktion Engagiertes und hilfsbereites Arbeitsumfeld Unterstützung durch die Pflegedienstleitung Weiterbildungsmöglichkeiten Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Sie setzen die Bedürfnisse der Bewohnenden in der alleinigen Nachtwache um Sie leisten eineprofessionelle und bewohnerorientierte Pflege und Betreuung Sie arbeiten nach fortschrittlichen Grundsätzen in der psychiatrischen und geriatrischen Langzeitpflege Sie arbeitenvernetzt mit Ärzten und Fachkreisen
Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF MehrjährigeBerufserfahrung Freude amUmgang mit den Bewohnenden Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit , Empathie und Flexibilität Bereitschaftzur Zusammenarbeit Kenntnisse im RAI-NH-System von Vorteil Sehr gutemündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
„Pflege mit Herz – auch in der Nacht. Werde hier Dauernachtwache!“
Für unseren Kunden, ein offenes und wertschätzendes Pflegeheim für Senioren in der Region Zürich, suchen wir per sofort eine engagierte Persönlichkeit als DauernachtwacheDauernachtwache
Was Sie erwartet:
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:
Sie bringen mit:
direkt über WhatsApp bewerben
Per Post eingereichte Dokumente werden berücksichtigt, jedoch nicht retourniert.
Alessandra Huddlestone freut sich, Sie kennen zu lernen.
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
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Wohnbereichsleitung (80% - 100%)
Zürich, Zürich
Swiss Care Company
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Pensum:80% - 100% Wertschätzende Führungskultur Spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Ideen Gut eingespieltes Team, welches sich auf Sie freut Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mindestens 5 Wochen Urlaub sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen Gratis Parkplatz und weitere tolle Mitarbeiter-Benefits
Organisation und Leitung eines Wohnbereichs mit 30 Betten Führen eines Teams von ca. 20 Mitarbeitenden G ewährleistung der Qualität in der Betreuung und Pflege gemäss des institutionellen Betreuungssystems Regelmässige Mitarbeitergespräche und Personalplanung Verantwortung für die elektronische Dokumentation Sporadische Übernahme der Tagesverantwortung bei personellen Engpässen Mitverantwortlich für das Medikamentenmanagement Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit und effektiven Kommunikation Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu den Angehörigen
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH Weiterbildung zum/zur RAI-Supervisor/in Erfahrung in leitender Position und Weiterbildung im Bereich Führung Führungsausbildung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Ausgeprägte Sozialkompetenz und Fähigkeit zur transparenten Arbeitsaufteilung Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und transparente Arbeitsorganisation Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und als Vorbild für das Team zu fungieren Solide IT-Anwenderkenntnisse
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
Für unsere Kundin, ein modernes Alters- und Pflegeheim am Zürichsee, suchen wir nach Vereinbarung eine kreative Persönlichkeit als
Wohnbereichsleitung
Was Sie erwartet:
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:
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Alessandra Huddlestone freut sich, Sie kennen zu lernen.
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
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Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Hr experte / hr expertin 80-100% Jobs In Zürich !
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Dauernachtwache (80% - 100%)
Zürich, Zürich
Swiss Care Company
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Pensum:80% - 100% Eine herausfordernde und interessante Funktion Engagiertes und hilfsbereites Arbeitsumfeld Unterstützung durch die Pflegedienstleitung Weiterbildungsmöglichkeiten Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Sie setzen die Bedürfnisse der Bewohnenden in der alleinigen Nachtwache um Sie leisten eineprofessionelle und bewohnerorientierte Pflege und Betreuung Sie arbeiten nach fortschrittlichen Grundsätzen in der psychiatrischen und geriatrischen Langzeitpflege Sie arbeitenvernetzt mit Ärzten und Fachkreisen
Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF MehrjährigeBerufserfahrung Freude amUmgang mit den Bewohnenden Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit , Empathie und Flexibilität Bereitschaftzur Zusammenarbeit Kenntnisse im RAI-NH-System von Vorteil Sehr gutemündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
"Pflege mit Herz - auch in der Nacht. Werde hier Dauernachtwache!"
Für unseren Kunden, ein offenes und wertschätzendes Pflegeheim für Senioren in der Region Zürich, suchen wir per sofort eine engagierte Persönlichkeit als DauernachtwacheDauernachtwache
Was Sie erwartet:
Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:
Sie bringen mit:
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Per Post eingereichte Dokumente werden berücksichtigt, jedoch nicht retourniert.
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Swiss-Care-Company GmbH
Alessandra Huddlestone
Geschäftsführung
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
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7
Receptionist (80–100%)
Winterthur, Zürich
Kessler.vogler Gmbh
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Our client is seeking a professional and service-oriented Receptionist to join their Front Office team. In this role, you will contribute to the efficient and professional operation of the office while ensuring an excellent first impression for clients, guests, and business partners. Key Responsibilities Oversee general office operations, including answering telephone inquiries and providing switchboard support.
Act as the first point of contact for visitors, ensuring a professional reception and coordination of internal and external meetings.
Manage meeting room logistics, appointment scheduling, and call handling.
Organize international travel arrangements (flights, accommodation, visas, etc.).
Coordinate incoming and outgoing correspondence, including mail and courier services, and manage office supply inventories.
Provide administrative support across departments and ensure the accurate maintenance of intranet content.
Assist in the planning and execution of corporate events and training programs, both on-site and off-site. Your Profile Strong commitment to delivering exceptional client and guest services with a professional demeanour.
High attention to detail and a structured, precise working style; prior experience in guest relations is mandatory.
Advanced proficiency in MS Office and excellent command of both German and English, written and spoken.
Ability to work independently, set priorities effectively, and perform well under pressure.
Open-minded, dynamic, and adaptable in handling demanding or changing situations.
Act as the first point of contact for visitors, ensuring a professional reception and coordination of internal and external meetings.
Manage meeting room logistics, appointment scheduling, and call handling.
Organize international travel arrangements (flights, accommodation, visas, etc.).
Coordinate incoming and outgoing correspondence, including mail and courier services, and manage office supply inventories.
Provide administrative support across departments and ensure the accurate maintenance of intranet content.
Assist in the planning and execution of corporate events and training programs, both on-site and off-site. Your Profile Strong commitment to delivering exceptional client and guest services with a professional demeanour.
High attention to detail and a structured, precise working style; prior experience in guest relations is mandatory.
Advanced proficiency in MS Office and excellent command of both German and English, written and spoken.
Ability to work independently, set priorities effectively, and perform well under pressure.
Open-minded, dynamic, and adaptable in handling demanding or changing situations.
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Receptionist (80–100%)
Zürich, Zürich
Kessler.vogler Gmbh
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Our client is seeking a professional and service-oriented Receptionist to join their Front Office team. In this role, you will contribute to the efficient and professional operation of the office while ensuring an excellent first impression for clients, guests, and business partners. Key Responsibilities Oversee general office operations, including answering telephone inquiries and providing switchboard support.
Act as the first point of contact for visitors, ensuring a professional reception and coordination of internal and external meetings.
Manage meeting room logistics, appointment scheduling, and call handling.
Organize international travel arrangements (flights, accommodation, visas, etc.).
Coordinate incoming and outgoing correspondence, including mail and courier services, and manage office supply inventories.
Provide administrative support across departments and ensure the accurate maintenance of intranet content.
Assist in the planning and execution of corporate events and training programs, both on-site and off-site. Your Profile Strong commitment to delivering exceptional client and guest services with a professional demeanour.
High attention to detail and a structured, precise working style; prior experience in guest relations is mandatory.
Advanced proficiency in MS Office and excellent command of both German and English, written and spoken.
Ability to work independently, set priorities effectively, and perform well under pressure.
Open-minded, dynamic, and adaptable in handling demanding or changing situations.
Act as the first point of contact for visitors, ensuring a professional reception and coordination of internal and external meetings.
Manage meeting room logistics, appointment scheduling, and call handling.
Organize international travel arrangements (flights, accommodation, visas, etc.).
Coordinate incoming and outgoing correspondence, including mail and courier services, and manage office supply inventories.
Provide administrative support across departments and ensure the accurate maintenance of intranet content.
Assist in the planning and execution of corporate events and training programs, both on-site and off-site. Your Profile Strong commitment to delivering exceptional client and guest services with a professional demeanour.
High attention to detail and a structured, precise working style; prior experience in guest relations is mandatory.
Advanced proficiency in MS Office and excellent command of both German and English, written and spoken.
Ability to work independently, set priorities effectively, and perform well under pressure.
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