46 Jobs in Chesières
Dépanneur Sanitaire (H/F)
Vor 9 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Manpower
Pour un de nos clients dans le Chablais Vaudois, nous sommes a la recherche d'un :
Dépanneur Sanitaire (H/F)
Votre mission :
- Intervenir rapidement pour diagnostiquer et réparer les installations sanitaires défectueuses.
- Installer, entretenir et dépanner les équipements sanitaires résidentiels et commerciaux.
- Assurer la conformité des travaux avec les normes en vigueur en matière de sécurité et de qualité.
- Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs installations sanitaires.
- Gérer efficacement le matériel et les pièces détachées nécessaires aux interventions.
- Rédiger des rapports d'intervention précis et à jour.
- CFC d'installateur sanitaire ou expérience confirmée dans le dépannage
- Autonome, réactif et orienté solutions
-
Bon sens du contact client et présentation soignée
-
Permis de conduire, indispensable
-
Disponible pour des interventions ponctuelles en urgence ou service de piquet
Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Branche: Bauwesen/Bauingenieurwesen
Funktion: Anderes
AV Technician / Technicien audiovisuel
Vor 10 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Encore est le partenaire de confiance des organisateurs d'événements, des entreprises, des agences, des hôtels de premier plan ainsi que de plus de 2 100 sites dans le monde entier. L'entreprise est présente dans plus de 20 pays en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient, en Australie et en Asie.
Pour notre site de **Montreux** , nous recherchons dès que possible un(e)
**Technicien(ne) événementiel(le) (H/F/D)**
**Votre perspective :**
+ Rémunération attractive
+ Intégration qualifiée et ciblée dans le domaine d'activité, incluant les _Welcome Days_
+ Poste à responsabilités, autonome et sur le long terme
+ Possibilités d'évolution en fonction des compétences personnelles et professionnelles
+ Gestion du temps de travail pour un bon équilibre vie professionnelle / vie privée
+ Opportunités de formation et de perfectionnement individuel
+ Large autonomie de décision et de création dans une hiérarchie horizontale
+ Travail passionnant et varié
+ Reconnaissance personnelle au sein d'une équipe jeune et en croissance
+ Avantages corporate ( _corporate benefits_ )
**Vos missions :**
+ Planification technique, accompagnement et réalisation d'événements haut de gamme
+ Montage et démontage des équipements techniques des événements
+ Élaboration d'offres, coordination des prestataires, planification logistique
+ Collaboration étroite avec l'hôtel et le client final
+ Garantie du respect des standards de qualité
**Votre profil :**
+ Formation de technicien(ne) en événementiel, de chargé(e) de projet événementiel (avec connaissances en techniques audiovisuelles), ou expérience équivalente dans le domaine de la technique événementielle ou métiers similaires
+ Sens du service client et travail autonome
+ Esprit d'équipe
+ Excellentes aptitudes en communication
+ Forte motivation et engagement
+ Flexibilité dans les horaires de travail
+ Connaissance de MS Office
+ Excellente maîtrise de l'allemand
+ Présentation soignée
+ Permis de conduire valide
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature avec indication de vos disponibilités. Vous pouvez nous l'envoyer par e-mail à ** ** ou directement via notre site carrière : .
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, age, marital status, pregnancy, genetic information, or other legally protected status.
Legal Counsel - Data Privacy
Vor 23 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Location: Vevey, Switzerland
Company: Société des Produits Nestlé S.A.
Full-Time Act. Rate 100%
Type of contract: Permanent contract
Start date: As soon as possible
**What we offer at Nestlé**
Exciting opportunities to develop your career your way; across different brands, businesses, functions, and regions.
Flexible working arrangements - facilitating creativity and collaboration.
A culture of respect, with diversity, equity and inclusion at its core. Learn more here.
A dynamic international environment empowering you to learn, develop and grow.
Don't hesitate to connect with us during the recruitment process to learn more.
**Position Summary**
As a **Legal Counsel - Data Privacy** , you will provide legal expertise and guidance to the Nestlé Group regarding data privacy matters, with a particular focus in consumer data privacy, including digital marketing and e-commerce. Your responsibilities will include offering strategic advice, ensuring compliance with applicable data privacy laws, and coordinating responses to data privacy inquiries, while partnering with key stakeholders across the organization, such as IT & Marketing global functions. Additionally, you will contribute to the monitoring of the Nestlé Privacy Program, assist in developing training materials, and promote data privacy initiatives externally.
We offer a dynamic, inclusive, and international working environment with many opportunities across different companies, functions, and regions. Don't miss the opportunity to join us and work with different teams in an agile and diverse context.
**A Day in the Life of a Legal Counsel - Data Privacy**
+ Provide legal advice and ensure compliance with data privacy and data protection standards, policies, and legal requirements, with a particular focus on e-privacy and digital legislations, digital marketing and cybersecurity
+ Provide practical guidance on new technologies and strategic projects including consumer data platforms, consent management platforms, AdTech practices, and privacy enhancing technologies
+ Develop and implement training materials, best practices, and templates for data privacy compliance
+ As part of the Group Data Protection Office, closely collaborate with Nestlé's Global Network of Data Protection Champions to advise on projects and meet business objectives
+ Monitor and assess compliance with data privacy laws, identify gaps, and propose safeguards
+ Negotiate contracts to ensure data privacy compliance with vendors and partners
+ Assist with global personal data transfers, responses to data subject requests and data privacy incidents
+ Contribute to streamlining and automating data privacy compliance operations such as records of processing activities and privacy impact assessments
+ Participate in change management initiatives and promote awareness of data privacy
+ Educate on data ethics and address privacy and data governance considerations
+ Advocate on data privacy matters in external meetings and associations
**What will make you successful**
+ Fully qualified lawyer with confirmed experience in an international environment, preferably in top law firms or multinational companies
+ Certification as a Certified Information Privacy Professional (CIPP) or equivalent is a plus
+ Strong knowledge of data privacy and data protection laws, AI-related regulations, consumer data, e-commerce and digital marketing
+ Proven track record of successful business partnering and collaboration with other functions, particularly IT & Marketing
+ Excellent communication and collaboration skills, with ability to work effectively in cross-functional teams
+ Strong analytical and problem-solving abilities
+ Attention to detail and ability to manage multiple tasks simultaneously
+ Fluency in English and another language, both oral and written
Nestlé is committed to the accessibility of its recruitment process. If you require an adaptation during the recruitment process, please do let us know so we can support you effectively. All information will be treated confidentially.
At Nestlé, we want to help shape a better and healthier world, inspire people to live healthier lives and deliver impact at a scale and pace that makes a difference. We do this by fostering a diverse, friendly, supportive, and collaborative environment, that creates positive disruption, embraces innovation, and empowers people and teams to win. We aim to hire friendly, respectful, inspiring people who care about the people's lives that we touch every single day.
Be a force for good. Join Nestlé and visit us on
Employer Branding Specialist
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**Position Snapshot**
Location: Vevey, Switzerland
Company: Randstad for Nestlé Enterprises SA
Act. Rate: Full-Time Act. Rate 100%
Contract: temporary contract, 12 month via Randstad for Nestlé Enterprises SA
Start date: as soon as possible
**Position Summary**
As the Employer Branding Specialist, you will be responsible for creating and executing engagement strategies aligned with our global Talent Attraction Strategy, to attract the best talents for Nestlé in Switzerland. In this role, you will collaborate closely with the Talent Attraction Team Lead to develop and implement content strategies for our online and offline channels and create an engaging candidate journey that showcases our Employer Brand, making every potential candidate feel valued and inspired to join our mission.
**A Day in the Life of an Employer Branding Specialist**
+ Design, develop, and implement talent attraction campaigns and initiatives that align with identified talent needs and global strategies to attract the best talent
+ Define initiatives to enhance candidate engagement and experience throughout key touchpoints, reinforcing the Employer Brand and Employee Value Proposition.
+ Lead the creation of engaging content (both visuals and copy) tailored for activation across multiple key channels and platforms to support our Talent Acquisition efforts in Switzerland
+ In collaboration with the YOUth Recruitment Partner, develop and implement event concepts for university activities to engage and attract students and graduates
+ Manage and facilitate the timely scheduling and activation of content across targeted channels, ensuring all communications resonate with the intended audience (e.g., Content Calendars, landing pages etc)
+ Contribute to Talent Attraction Projects aligned with the Talent Acquisition Roadmap
+ Track campaign performance and define KPIs to measure impact
+ Work closely with the Talent Attraction Team Lead and other stakeholders to ensure alignment and effectiveness of talent attraction initiatives.
**What will make you successful**
+ Experience in talent attraction, employer branding, recruitment marketing, digital marketing and/or digital communications
+ Bachelor's degree in human resources, (Digital ) Marketing, (Digital)Communications, Graphic Design, or a related field.
+ Proficiency in social media and digital marketing tool including graphic design and video production skills
+ First experience with tools such as Premier Pro, Adobe Creative Suite, Canva
+ At ease with social media platforms, especially Instagram and LinkedIn, with a passion for positioning and generating new ideas
+ Creative mindset with strong skills in story telling and attention to detail
+ Fluent in English, proficiency in German and French is a plus.
We are Nestlé, the largest food and beverage company. We are 308,000 employees strong driven by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. Our values are rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for our future. With more than CHF 91.4 billion sales in 2018, we have an expansive presence with 413 factories in more than 85 countries. We believe our people are our most important asset, so we'll offer you a dynamic inclusive international working environment with many opportunities across different businesses, functions and geographies, working with diverse teams and cultures. Want to learn more? Visit us at is committed to the accessibility of its recruitment process. If you require an adaptation during the recruitment process, please talk to your recruiter so we can support you effectively. All information will be treated confidentially.
#nestlecareerswitzerland
Vivier des Talents - Service Technicien/Monteur/Repairman
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**Country:**
Switzerland
**Location:**
Rue des Sablons 15, 1920 Martigny
**Remarque :** Cette annonce ne fait pas référence à un poste actuellement ouvert. Si le poste correspondant à votre profil n'est pas disponible actuellement, nous nous ferons le plaisir d'ajouter votre candidature à notre vivier de talents. Nous vous informerons dès qu'un poste correspondant à vos qualifications et à vos intérêts sera disponible.
**Joignez-vous à notre équipe Talent Otis Valais!**
Nous recherchons des professionnels talentueux, y compris des Monteurs, des techniciens de service et des Repairman pour stimuler l'innovation et l'excellence au sein d'Otis Suisse.
Si vous avez une passion pour le transport vertical, la technologie de pointe et la prestation d'un service à la clientèle exceptionnel, nous voulons avoir de vos nouvelles.
Apportez votre expertise à une entreprise qui valorise la sécurité, la qualité, l'éthique, la collaboration et la croissance.
**Qualifications/ Expérience/ Connaissances**
+ Au bénéfice d'un CFC d'électricien, électronicien, mécano-électro, de mecanicien, polymécanicien ou équivalent avec plusieurs années d'expérience dans le monde de l'ascenseur
+ Il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail (30km du lieu de départ de service).
+ La maîtrise de la langue française est indispensable
+ Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé
+ Capacité d'effectuer des travaux en hauteur
**Ce que nous vous offrons**
+ Notre culture d'entreprise est notre bien le plus précieux. Elle est profondément ancrée dans l'entreprise et est vécue et appréciée par tous les collaborateurs. Tu trouveras plus d'informations sur « Les Absolus Otis » ici ( Nous vous offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que :
+ Treizième mois
+ Primes selon resultats
+ Contribution de l'entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d'entreprise
+ 5 semaines de vacances
+ 5 jours de pont à Noel (selon le rôle)
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
Agent cleaning en gare CFF / Montreux 100% (h/f/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Quelle est ma fonction ?
Pour une mission temporaire d’environ 1 an, vous contribuez a la satisfaction de nos client dans le nettoyage, par :
L’élimination des déchets dans les zones de sécurités ou sur les abords des voies des gares
Vous répondez aux normes de propretés demandées, ainsi que l’éliminations de tout objets pouvant être dangereux (bris de verres etc)
Vous remonter les problèmes rencontrés régulièrement, et répondez de manière professionnel aux demandes des usagers
Horaire samedi et dimanche compris en rotation
Contribue à la satisfaction de nos clients en travaillant de manière autonome au nettoyage et à l'élimination des déchets dans les gares et autres objets attribués, sans restriction dans la zone de sécurité ou sur les voies
Est responsable de la propreté, de l'ordre et de la réparation des dommages causés par le vandalisme, afin que nos clients se sentent en sécurité dans nos gares et autres sites
Respecte les procédures, les méthodes de travail et les protocoles de nettoyage dans l'exécution des tâches
De quoi ai-je besoin pour réussir ?
CFC agent de propreté ainsi que le permis de conduire B
Expérience de plusieurs années à un poste en industrie
Expérience avec des machines auto laveuse que vous utilisez de manière professionnel et avec sécurité
Détecte les défauts/manques, y remédie avec ses moyens ou les signale conformément aux prescriptions
Assume la responsabilité de l'utilisation légale des machines de nettoyage, des véhicules et des ustensiles de nettoyage, les utilise avec le soin requis et les met en œuvre conformément aux prescriptions
Agit de manière professionnelle et conseille les clients des CFF de manière appropriée en cas de questions dans et autour de la gare
Quels sont mes avantages ?
Vous bénéficierez d’horaires de journée, seul ou en team ainsi que de bonnes prestations et une expérience valorisante chez un employeur connu
Qu'est-ce qui fait l'entreprise ?
Notre client est un acteur majeur du secteur ferroviaire en Suisse, reconnu pour son expertise technique et son engagement envers la qualité et la sécurité. L'entreprise offre un cadre de travail dynamique où tes compétences en réparation de surfaces composites seront pleinement valorisées
Langues
Français: C2 - Niveau natif
Lieu de travail
Gare de Montreux - Marché de Noël
N° de poste vacant
VA-HF3-XP8
Mécatronicien CFC - véhicule lourds 100% (h/f/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Quelle est ma fonction ?
Tu seras responsable de l'entretien et la réparation de véhicules utilitaires, du diagnostic de pannes, et tu participeras au service de piquet. Tu établiras également des devis et auras la possibilité de suivre des formations spécifiques aux marques.
De quoi ai-je besoin pour réussir ?
Formation de base technique de mécatronicien poids lourds (CFC)
Permis poids lourds
Sens de l'organisation et des responsabilités
Capacité à travailler aussi bien seul qu'en équipe
Bonne organisation personnelle
Motivation à apprendre
Sens du service à la clientèle
Connaissance de l’allemand ( un avantage )
Quels sont mes avantages ?
Un cadre de travail stimulant
Des formations en interne
Un travail à responsabilités, riche et varié
Des possibilités d'évolution professionnelle
Une entreprise établie depuis plus de 40 ans dans le domaine
Qu'est-ce qui fait l'entreprise ?
Notre client est actif depuis plus de 40 ans dans les domaines de la vente et la maintenance de véhicules utilitaires SCANIA, IVECO et FIAT Professional ainsi que dans le secteur des techniques de l'environnement.
Langues
Français: C2 - Niveau natif
Allemand: B1 - Intermédiaire / Bon
Lieu de travail
Aigle
N° de poste vacant
VA-LKS-TNT
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Alles Jobs In Chesières !
Technicien du batîment 100% (h/f/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Quelle est ma fonction ?
Dans ce rôle clé, vous serez le héros technique intervenant directement chez les clients pour assurer la maintenance, le dépannage et l'entretien de leurs installations. Vous aimez résoudre des problèmes variés, travailler de façon autonome et apporter des solutions concrètes ? Vous êtes à l'aise avec les défis techniques et appréciez le contact client ? Ce poste offre l'opportunité parfaite de mettre en valeur vos compétences techniques tout en évoluant dans un environnement stimulant !
De quoi ai-je besoin pour réussir ?
Formation technique achevée (chauffagiste, installateur sanitaire, électricien, mécatronicien, etc.)
Expérience confirmée dans la maintenance technique des bâtiments ou dans un domaine similaire (CVCS, électricité, etc.)
Bonnes connaissances des outils informatiques (MS Office) et aisance avec les plateformes numériques (type Planon)
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités, avec une forte orientation client
Aisance relationnelle et esprit d'équipe
Maîtrise du français oral et écrit
Permis de conduire B obligatoire
Fiabilité démontrée : extrait de casier judiciaire et attestation de l'Office des poursuites requis
Quels sont mes avantages ?
Poste varié à 100% dans la région Valaisanne
Travail sur plusieurs sites avec une grande autonomie
Intégration dans une entreprise familiale solide
Opportunité de développer tes compétences techniques dans divers domaines
Environnement de travail dynamique et collaboratif
Qu'est-ce qui fait l'entreprise ?
Une entreprise familiale qui emploie des milliers de collaboratrices et collaborateurs. Ils facilitent chaque jour la vie de leur clientèle et veillent à ce que leurs bâtiments restent toujours au meilleur de leur forme. L'entreprise propose des services complets autour de l'immobilier, du nettoyage à l'entretien du jardin en passant par la maintenance technique.
Langues
Français: C2 - Niveau natif
Lieu de travail
Sion
N° de poste vacant
VA-357-BH6
Chef de Projet RMO
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
- Représentation des intérêts du maître de l'ouvrage face aux mandataires, aux autorités et aux tiers
- Mise en place de l'organisation des projets et pilotage des équipes de projets (externes) et rôle d'interface avec les intervenants externes
- Développement immobilier du portefeuille existant
- Direction en fiducie immobilière des projets de construction et de transformation avec responsabilité des coûts, délais et qualité dans toutes les phases de planification et de réalisation
- Gouvernance et reporting durant toutes les phases du projet de construction, y compris documentation et gestion des données
- Audit technique lors de l'acquisition de projets de nouvelle construction ainsi que d'immeubles existants
- Soutien au responsable immobilier dans l'élaboration des stratégies immobilières ainsi que pour toutes les questions relatives à l'entretien des bâtiments et aux assainissements en vue de la préservation de la substance, de l'optimisation des revenus et de la flexibilité d'utilisation
- Collaboration dans la conception et dans la mise en œuvre de la stratégie de développement durable et de la digitalisation (ESG, BIM, Smart Building, IoT, etc.)
- Assurer la transmission/reprise technique, contractuelle et financière des projets de développement
- Formation de base en construction, idéalement titulaire d'un diplôme universitaire ou délivré par une haute école spécialisée
- Solides connaissances de la gestion de projets et des processus de construction et bonne compréhension des questions d'architecture et d'ingénierie
- Expérience acquise dans des projets de conception-construction en tant que représentant du maître de l'ouvrage, chef/fe de projet dans le domaine d'entreprise générale / totale ou en tant que planificateur général
- Expérience professionnelle dans le domaine précité de 5 ans au minimum
- Compétences dans l'évaluation de calculs de rentabilité (rapport coûts de la construction/rendement ; LCC), connaissance des coûts de construction
- Bonnes connaissances juridiques (Droit de la construction, droit des contrats, droit du bail) et bonnes connaissances des normes suisses (SIA, AEAI, fédérations professionnelles)
- Bon réseau dans le secteur de l'immobilier, de la construction et des autorités valaisannes
- Personnalité assurée et autonome ayant l'esprit d'entreprise, le sens des responsabilités et de la négociation
- Très bonnes connaissances du français, tant à l'oral qu'à l'écrit, idéalement bonnes connaissances de l'allemand
- Un environnement à taille humaine, favorisant autonomie et prise d'initiative.
- Des projets variés et techniques à forte visibilité régionale.
- Une structure reconnue pour la qualité de son pilotage et la proximité avec ses clients.
- Des conditions attractives et des perspectives d'évolution réelles au sein d'une équipe expérimentée.