250 Jobs in Escholzmatt

Travaillez à temps partiel dans les soins aux personnes âgées

Dovida est une entreprise leader dans l'accompagnement et le soutien des personnes âgées à domicile. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous recherchons constamment des soignants engagés, prêts à travailler de manière flexible ou à l'heure. Rejoignez notre équipe ! Ensemble, nous contribuons avec joie, cœur et empathie à une vie à domicile digne pour les personnes âgées.

Vos tâches en tant que soignant:

• Soutien situationnel et accompagnement quotidien
• Aide ménagère
• Soins de base
• Prise en charge des personnes atteintes de démence
• Accompagnement des personnes en situation palliative
• Collaboration avec d'autres organisations telles que les services de soins à domicile publics
• Documentation des mesures de soins et d'accompagnement

Pour être parfaitement préparé à votre première mission, vous suivrez un programme de formation préalable. Vous êtes affecté de manière fixe à vos clients, les accompagnez individuellement et sans pression de temps. Vous agissez avec respect et empathie, et apportez une contribution précieuse au bien-être des personnes âgées et de leurs proches.

Votre profil:

• Formation d'aide-soignant achevée
• Empathie pour les personnes âgées ainsi qu'une personnalité ouverte, engagée et motivée
• Grande résistance au stress
• Bonne connaissance du français

Notre offre :

Dans le cadre de votre activité de soignant, vos qualifications personnelles sont primordiales. Vous pouvez vous perfectionner professionnellement chez nous en suivant divers cours. Notre partenaire de formation est l'académie "Zuhause-leben", certifiée eduQua, spécialisée dans l'accompagnement, le soutien et les soins professionnels.

De plus, nous vous offrons:

• Horaires de travail flexibles à l'heure
• Prévoyance professionnelle
• Suppléments pour les dimanches, jours fériés et nuits
• Programme de recommandation
• Possibilités de formation continue
• Prime de vacances

Pour plus d'informations, contactez-nous au téléphone .

Travaillez à temps partiel dans les soins aux personnes âgées

Dovida est une entreprise leader dans l'accompagnement et le soutien des personnes âgées à domicile. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous recherchons constamment des soignants engagés, prêts à travailler de manière flexible ou à l'heure. Rejoignez notre équipe ! Ensemble, nous contribuons avec joie, cœur et empathie à une vie à domicile digne pour les personnes âgées.

Vos tâches en tant que soignant:

• Soutien situationnel et accompagnement quotidien
• Aide ménagère
• Soins de base
• Prise en charge des personnes atteintes de démence
• Accompagnement des personnes en situation palliative
• Collaboration avec d'autres organisations telles que les services de soins à domicile publics
• Documentation des mesures de soins et d'accompagnement

Pour être parfaitement préparé à votre première mission, vous suivrez un programme de formation préalable. Vous êtes affecté de manière fixe à vos clients, les accompagnez individuellement et sans pression de temps. Vous agissez avec respect et empathie, et apportez une contribution précieuse au bien-être des personnes âgées et de leurs proches.

Votre profil:

• Formation d'aide-soignant achevée
• Empathie pour les personnes âgées ainsi qu'une personnalité ouverte, engagée et motivée
• Grande résistance au stress
• Bonne connaissance du français

Notre offre :

Dans le cadre de votre activité de soignant, vos qualifications personnelles sont primordiales. Vous pouvez vous perfectionner professionnellement chez nous en suivant divers cours. Notre partenaire de formation est l'académie "Zuhause-leben", certifiée eduQua, spécialisée dans l'accompagnement, le soutien et les soins professionnels.

De plus, nous vous offrons:

• Horaires de travail flexibles à l'heure
• Prévoyance professionnelle
• Suppléments pour les dimanches, jours fériés et nuits
• Programme de recommandation
• Possibilités de formation continue
• Prime de vacances

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Travaillez à temps partiel dans les soins aux personnes âgées

Dovida est une entreprise leader dans l'accompagnement et le soutien des personnes âgées à domicile. En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous recherchons constamment des soignants engagés, prêts à travailler de manière flexible ou à l'heure. Rejoignez notre équipe ! Ensemble, nous contribuons avec joie, cœur et empathie à une vie à domicile digne pour les personnes âgées.

Vos tâches en tant que soignant:

• Soutien situationnel et accompagnement quotidien
• Aide ménagère
• Soins de base
• Prise en charge des personnes atteintes de démence
• Accompagnement des personnes en situation palliative
• Collaboration avec d'autres organisations telles que les services de soins à domicile publics
• Documentation des mesures de soins et d'accompagnement

Pour être parfaitement préparé à votre première mission, vous suivrez un programme de formation préalable. Vous êtes affecté de manière fixe à vos clients, les accompagnez individuellement et sans pression de temps. Vous agissez avec respect et empathie, et apportez une contribution précieuse au bien-être des personnes âgées et de leurs proches.

Votre profil:

• Formation d'aide-soignant achevée
• Empathie pour les personnes âgées ainsi qu'une personnalité ouverte, engagée et motivée
• Grande résistance au stress
• Bonne connaissance du français

Notre offre :

Dans le cadre de votre activité de soignant, vos qualifications personnelles sont primordiales. Vous pouvez vous perfectionner professionnellement chez nous en suivant divers cours. Notre partenaire de formation est l'académie "Zuhause-leben", certifiée eduQua, spécialisée dans l'accompagnement, le soutien et les soins professionnels.

De plus, nous vous offrons:

• Horaires de travail flexibles à l'heure
• Prévoyance professionnelle
• Suppléments pour les dimanches, jours fériés et nuits
• Programme de recommandation
• Possibilités de formation continue
• Prime de vacances

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Im Herzen von Sarnen, an prominenter Lage, befindet sich das traditionsreiche Hotel Krone. Mit seinen 60 Zimmern, dem Restaurant Krone, der gemütlichen Batzenstube und dem Kronesaal
erfreut es sich über eine vielfältige Besucherschaft einheimischer und internationaler Gäste.

Wir suchen motivierte Verstärkung, um unser engagiertes Receptions-Team in diesem lebendigen Haus zu vervollständigen.

Rezeptionist:
In 80% (m/w/d)

per sofort oder nach Vereinbarung

Anstellungsart:
Teilzeit

• Empfang, Begrüssung und Betreuung der Hotelgäste während ihres Aufenthalts
• Check-in und Check-out der Gäste unter Einhaltung der "Krone Standards"
• Bearbeitung von Reservierungen und Anfragen via Telefon, E-Mail oder persönlich
• Koordination mit anderen Abteilungen
• Verwaltung der Kassen- und Abrechnungsprozesse
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs an der Rezeption
• Pflege der Gästedaten und administrative Aufgaben

• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und idealerweise in Englisch;
  weitere Sprachen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und Reservierungssystemen
• Hohe Dienstleistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Herzliches und positives Auftreten
• Du hast Freude daran, den Gästen eine super Zeit zu bereiten

• Abwechslungsreicher Arbeitsplatz
• Faire Arbeitsbedingungen und Entlöhnung
• Aussicht auf eine langjährige Zusammenarbeit
• 25% Rabatt in unseren zahlreichen Partnerbetrieben

JBG81_AT

Küchenchef (m/w)
ab sofort oder nach Vereinbarung

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung in einem Hotel mit einem assergewöhnlichen Farbkonzept? Wir sind ein erfolgreiches Seminar- und Spa-Hotel in Wilen am Sarnersee. Für mehr Informationen schauen Sie doch bei rein und überzeugen Sie sich!

Das 4 Sterne Top-Hotel Wilerbad im Kanton Obwalden, mit 61 Zimmern,
2 Restaurants mit Schweizer- und Thailändischer Küche, Seminarräume für bis zu 200 Personen sowie einer Bankett und Cateringabteilung sucht Sie!

Anstellungsart:
Vollzeit

Als Küchenchef sind Sie für den gesamten Küchenbereich des Betriebes verantwortlich. Sie sorgen dafür, dass die Küchenorganisation reibungslos funktioniert und die vorgesehene Küchenrendite erreicht werden kann.

Ihr Aufgabenbereich:

• Einkauf, Kontrolle und Lagerung der Rohstoffe und Lebensmittel
• Organisation, Leitung und Kontrolle der im Küchenbereich eingesetzten Mitarbeiter
• ständige Kontrolle der Qualität und Quantität in der gesamten Produktion
• Aufbau und Kontrolle eines Qualitätssystems
• Verantwortlich für die Arbeitssicherheit nach KOPAS
• Einhaltung der Lebensmittelgesetzgebung sowie Ordnung und Sauberkeit in der Küche nach HACCP (Brandschutz, Hygiene usw.)
• Erstellung, Planung von Seminarmenüs, Tagesmenüs Schweizer und Thailändischer Speisekarte, Spezialkarten, Catering und Bankettdokumentationen sowie Spezialitäten der Saison
• Erstellen der Inventur (quartalsweise)
• Berät und unterstützt den F&B Manager/Chef de Service und die Seminarkoordinatorin in kulinarischen Fragen
• Überwachung des Mitarbeiteressens (ausgewogen, saisonal und abwechslungsreich)
• Annoncieren, Anleiten und Unterstützung der Brigade während den Servicezeiten
• Vorbereitung und Organisation der Caterings
• Ökologische Entsorgung unter ökonomischen Gesichtspunkten
• Aktive Teilnahme an Teamsitzungen und Durchführung von Abteilungsmeetings
• Sicherstellen der internen Kommunikation
• Sachgemässe Beratung sowie aktives Verkaufen am Gast bei Bedarf
• Planung, Kontrolle und Durchführung des Frühstück Angebotes
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen (Es werden keine Feier-, Ferien und Freitag ausbezahlt) mit monatlichen Arbeitszeiterfassungen
• Auswahl, Aus- und Weiterbildung sowie Förderung der gesamten Küchenmitarbeiter
• Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
• Hauptverantwortung für die Ausbildung der Lehrlinge
• Mitarbeitermotivation und Entwicklung (auch abteilungsübergreifend), Senkung der Mitarbeiterfluktuation
• Führen der jährlichen Qualigesprächen in seiner Abteilung
• Erkennen von Essens Trends und Umsetzung im Betrieb

Sie tragen die Verantwortung für die Leitung des gesamten Küchenbereichs nach modernen Grundsätzen mit Umsatz und Ertragsdenken.

Sie sorgen mit ihrem Team für die Produktion einer frischen, saisonalen und abwechslungsreichen Küche.

Sie koordination den gesamten Küchenbereich zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes. Dazu gehören die optimale Dienstplangestaltung für den Küchenbereich mit einer betriebswirtschaftlichen Einteilung, kostenbewusstes Arbeiten und erzielen der geplanten Rendite bei konstantem Leistungsniveau.

Sie verantworten die gesetzlichen Standards in der Küche, allgemeine organisatorische Aufgaben, unterstützen die Betriebsleitung in allen Belangen, besetzen selber einen Posten.

• Personalunterkunft falls benötigt
• Angenehmes Arbeitsklima in einem jungen & professionellen Team
• Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
• Attraktive Angebote in anderen Private Selection Hotels
• Vergünstigungen im Hotel für Familienmitglieder

JBG81_AT

Willkommen im Grandhotel Giessbach - Ein Ort, der verzaubert

Eingebettet in einem Naturpark, mit dem majestätischen Wasserfall und atemberaubendem Blick auf den Brienzersee, steht das Grandhotel Giessbach für gelebte Gastfreundschaft und ein zukunftsweisendes, nachhaltiges Arbeitsumfeld. Hier haben Sie täglich die Chance, die Philosophie unseres Hauses zu verkörpern und gemeinsam im Team Aussergewöhnliches zu erreichen.

Mit rund 100 engagierten Mitarbeitenden sorgen wir in der Hochsaison für das Wohl unserer Gäste in 75 charmanten Zimmern, zwei erstklassigen Restaurants (1 Restaurant mit 14 Gault Millau Punkte) mit 140 und 40 Sitzplätzen, einem Terrassenrestaurant mit 150 Sitzplätzen, einem prächtigen Belle Epoque Saal für bis zu 170 Personen, zwei Seminarräumen und einer eleganten Bar.

Unsere Gäste kommen vorwiegend aus der Schweiz, doch auch internationale Reisende finden bei uns ihr Zuhause auf Zeit.

Wertschätzung für Mensch, Tier und Natur prägt unser Handeln. Leidenschaft und Begeisterung treiben uns an, während die Produkte aus unserem eigenen Garten unsere kreative Inspiration sind.

Giessbach ist ein Kraftort mit positiver Energie, einem offenen Arbeitsklima und einer transparenten Unternehmenskultur - ein Ort, der begeistert und zum Verweilen einlädt.

Erleben Sie die Magie von Giessbach - täglich.

Wir freuen uns Sie als

Restaurantleitung Parkrestaurant & Terrasse (M/W/D)

100% unbefristet ab 01. September 2025 oder nach Vereinbarung

begrüssen zu dürfen!

Anstellungsart:
Vollzeit

Sie spielen eine zentrale Rolle für das gastronomische Erlebnis unserer Gäste und koordinieren gemeinsam mit ihrem Führungsteam (Chef de Service & Teamleitung Frühstück) den Tagesbetrieb des Parkrestaurants und der Kehrli Terrasse im Sommer. Sie verfügen über ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich Gastronomie, um einen reibungslosen Service bei hohem Gästeaufkommen zu gewährleisten und tragen unsere Philosophie, sowie unsere emphatische Führungskultur mit Begeisterung. Dabei schätzen Sie die Arbeit auf unserer betriebsamen Terrasse genauso wie den stilvollen Abendservice. Herzlich, zuvorkommend, proaktiv - sie besitzen die Fähigkeit, 100 Gedecke pro Service zu bewältigen.

Zu Ihren Hauptaufgaben zählen mitunter:

• Verwaltung von Reservierungen und Tischzuweisungen
• Gewährleistung der Kommunikation zwischen Küche und Service
• Eigenständige und professionelle Behandlung von Gästeanfragen, Sonderwünschen und Feedbacks
• Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie Unternehmensrichtlinien

Mit gezielten Schulungen und Trainings fördern Sie Ihre Mitarbeitenden und sichern so die Servicequalität. Mit Ihrem Blick für das Grosse Ganze verstehen Sie auch komplexe Zusammenhänge und können Veränderungen im laufenden Betrieb erkennen und passende Lösungen erarbeiten. Als Teil unseres Teams bringen Sie sich mit ihren zusätzlichen Fähigkeiten in weiteren Aufgaben leidenschaftlich ein und können auch auf die Unterstützung Ihrer Teamkolleg:
Innen zählen.

Sie als Teil der Giessbach-Familie

sind eine herzliche und aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verständnis für moderne Führungsarbeit. Empathie und Augenhöhe sind unsere Grundwerte.

sorgen Sie für ein aussergewöhnliches kulinarisches Erlebnis für unsere anspruchsvollen Gäste und leiten zusammen mit der Leitung F&B ein 35-köpfiges Team in der Sommersaison.

identifizieren sich mit einem nachhaltigen Arbeitsumfeld, welches sich stets weiterentwickelt und lokale und regionale Produkte ins Zentrum stellt.

sind fasziniert von der Geschichte unseres Hauses und möchten diese Geschichte in ihrem Alltag als Gastgeber:
In mittragen und weiterschreiben.

• Restaurationsfachfrau/-fachmann mit EFZ, Abschluss an einer Hotelfachschule oder eine ähnliche Ausbildung in der Gastronomie.
• Mehrjährige Berufserfahrung, sowie einschlägige Erfahrung in Führungspositionen oder in stellvertretenden Positionen
• Gegebenenfalls ist diese Stelle ihr nächster Karriereschritt, welcher sich aus Ihrem Lebenslauf ergibt.
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch, Französisch und jede weitere Sprache von Vorteil.
• Moderne Führungspersönlichkeit mit klarer und empathischer Führungsphilosophie.
• Ausgeprägte Weinkenntnisse

Unser erfahrenes Mitarbeiterteam ist der Kern unseres Erfolgs. Ein respektvolles Miteinander,

Anerkennung und Wertschätzung prägen den Zusammenhalt unserer Giessbach-Familie.

Als Mitarbeiter:
In profitieren Sie unter anderem von folgenden Benefits:

• Neu renoviertes Team-Hotel (inklusive Team-Bar) 3 Minuten Fussweg vom Hotel
• Zutritt zu unserem Naturpool für die tägliche Erfrischung
• Betriebsferien über Weihnachten & Neujahr für Festangestellte
• Wöchentliche professionell begleitete Cross Fit Trainings, Yoga, Zumba
• 50% Rabatt in allen F&B Outlets für Sie und fünf Gäste
• Eine kostenlose Probenacht in einem unserer Hotelzimmer für zwei Personen inkl. Frühstück
• Nostalgiepass für unsere Mitarbeitenden:
  Gratis 1. Klasse Fahrt auf dem ganzen Brienzer- und Thunersee. Kostenlose Fahrt auf das Brienzer Rothorn, gratis Eintritt ins Freilichtmuseum Ballenberg sowie kostenfreie Führung & Zutritt zur Schule für Holzbildhauerei in Brienz
• Family & Friends Rabatt auf Übernachtungen inkl. Nostalgiepass
• Spezialkonditionen bei der Buchung eines unserer vielen Partnerhotels
• Garantierte, umfassende Einarbeitungszeit & regelmässige Schulungen
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeitenden
• Kostenlose Mitbenutzung des Hotelshuttles

JBG81_AT

Willkommen im Grandhotel Giessbach - Ein Ort, der verzaubert

Eingebettet in einem Naturpark, mit dem majestätischen Wasserfall und atemberaubendem Blick auf den Brienzersee, steht das Grandhotel Giessbach für gelebte Gastfreundschaft und ein zukunftsweisendes, nachhaltiges Arbeitsumfeld. Hier haben Sie täglich die Chance, die Philosophie unseres Hauses zu verkörpern und gemeinsam im Team Aussergewöhnliches zu erreichen.

Mit rund 100 engagierten Mitarbeitenden sorgen wir in der Hochsaison für das Wohl unserer Gäste in 75 charmanten Zimmern, zwei erstklassigen Restaurants (1 Restaurant mit 14 Gault Millau Punkte) mit 140 und 40 Sitzplätzen, einem Terrassenrestaurant mit 150 Sitzplätzen, einem prächtigen Belle Epoque Saal für bis zu 170 Personen, zwei Seminarräumen und einer eleganten Bar.

Unsere Gäste kommen vorwiegend aus der Schweiz, doch auch internationale Reisende finden bei uns ihr Zuhause auf Zeit.

Wertschätzung für Mensch, Tier und Natur prägt unser Handeln. Leidenschaft und Begeisterung treiben uns an, während die Produkte aus unserem eigenen Garten unsere kreative Inspiration sind.

Giessbach ist ein Kraftort mit positiver Energie, einem offenen Arbeitsklima und einer transparenten Unternehmenskultur - ein Ort, der begeistert und zum Verweilen einlädt.

Erleben Sie die Magie von Giessbach - täglich.

Wir freuen uns Sie als
Management Trainee F&B Operations (M/W/D) 100%
Befristet ab 01. Oktober oder nach Vereinbarung
begrüssen zu dürfen!

Anstellungsart:
Trainee / Praktikum

Als rechte Hand der Leitung Food & Beverage im operativen Tagesgeschäft der sechs F&B Outlets sind Sie in vielfältige Aufgaben involviert und koordinieren den Betrieb mit.
Als Gastgeber:
In mit Know-how und Leidenschaft übernehmen Sie in Abwesenheit Ihrer Kolleg:
Innen Dienste als Supervisor oder Restaurantleiter:
In und leiten das Team sowie den Service.
Mit Ihrem organisatorischen Geschick und Ihrem Wissen über die Outlets unterstützen Sie die Leitung Food & Beverage in verschiedenen administrativen und strategischen Aufgaben und kümmern sich um die Warenwirtschaft.
Mit Herzlichkeit und Qualitätsbewusstsein schaffen Sie eine freundliche und angenehme Atmosphäre für Ihre Gäste sowie Ihr Team und sind eine wichtige Ansprechperson in der F&B-Abteilung.

als verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit laufendem Studium an einer Hotelfachschule und dem Wunsch ab Tag eins als Kadermitglied der F&B Abteilung mit zu wirken.
als Organisationstalent, welches mit ausgeprägtem Fachwissen und einer "Hands-on"-Mentalität ein einzigartiges Erlebnis sowohl für die Gäste als auch für das Team schafft.
als einen aufgeschlossenen Menschen, der Freude am Beruf mit all seinen Facetten hat, die Abwechslung schätzt und mit Ehrgeiz sich selber, das Team und unser Haus jeden Tag noch ein Stück weiterbringen möchte.
mit sehr guten Deutschkenntnissen, guten Englischkenntnissen und sehr guten EDV-Kenntnissen.

Unser erfahrenes Mitarbeiterteam ist der Kern unseres Erfolgs. Ein respektvolles Miteinander,

Anerkennung und Wertschätzung prägen den Zusammenhalt unserer Giessbach-Familie.

Als Mitarbeiter:
In profitieren Sie unter anderem von folgenden Benefits:

• Neu renoviertes Team-Hotel (inklusive Team-Bar) 3 Minuten Fussweg vom Hotel
• Zutritt zu unserem Naturpool für die tägliche Erfrischung
• Betriebsferien über Weihnachten & Neujahr für Festangestellte
• Wöchentliche professionell begleitete Cross Fit Trainings, Yoga, Zumba
• 50% Rabatt in allen F&B Outlets für Sie und fünf Gäste
• Eine kostenlose Probenacht in einem unserer Hotelzimmer für zwei Personen inkl. Frühstück
• Nostalgiepass für unsere Mitarbeitenden:
  Gratis 1. Klasse Fahrt auf dem ganzen Brienzer- und Thunersee. Kostenlose Fahrt auf das Brienzer Rothorn, gratis Eintritt ins Freilichtmuseum Ballenberg sowie kostenfreie Führung & Zutritt zur Schule für Holzbildhauerei in Brienz
• Family & Friends Rabatt auf Übernachtungen inkl. Nostalgiepass
• Spezialkonditionen bei der Buchung eines unserer vielen Partnerhotels
• Garantierte, umfassende Einarbeitungszeit & regelmässige Schulungen
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeitenden
• Kostenlose Mitbenutzung des Hotelshuttles

JBG81_AT

Willkommen im Grandhotel Giessbach - Ein Ort, der verzaubert

Eingebettet in einem Naturpark, mit dem majestätischen Wasserfall und atemberaubendem Blick auf den Brienzersee, steht das Grandhotel Giessbach für gelebte Gastfreundschaft und ein zukunftsweisendes, nachhaltiges Arbeitsumfeld. Hier haben Sie täglich die Chance, die Philosophie unseres Hauses zu verkörpern und gemeinsam im Team Aussergewöhnliches zu erreichen.

Mit rund 100 engagierten Mitarbeitenden sorgen wir in der Hochsaison für das Wohl unserer Gäste in 75 charmanten Zimmern, zwei erstklassigen Restaurants (1 Restaurant mit 14 Gault Millau Punkte) mit 140 und 40 Sitzplätzen, einem Terrassenrestaurant mit 150 Sitzplätzen, einem prächtigen Belle Epoque Saal für bis zu 170 Personen, zwei Seminarräumen und einer eleganten Bar.

Unsere Gäste kommen vorwiegend aus der Schweiz, doch auch internationale Reisende finden bei uns ihr Zuhause auf Zeit.

Wertschätzung für Mensch, Tier und Natur prägt unser Handeln. Leidenschaft und Begeisterung treiben uns an, während die Produkte aus unserem eigenen Garten unsere kreative Inspiration sind.

Giessbach ist ein Kraftort mit positiver Energie, einem offenen Arbeitsklima und einer transparenten Unternehmenskultur - ein Ort, der begeistert und zum Verweilen einlädt.

Erleben Sie die Magie von Giessbach - täglich.

Wir freuen uns Sie als
Aushilfe Service (M/W/D) unbefristet im Stundenlohn (befristet mit Pensum möglich) ab sofort oder nach Vereinbarung
begrüssen zu dürfen!

Anstellungsart:
Aushilfe

Nach Wunsch und Einsatzmöglichkeit im Mittag- und Abendservice im Restaurant bzw. auf der Terrasse und bei Banketten.
Als Gastgeber:
In mit Leidenschaft betreuen Sie Gäste in Ihrer geführten Station oder unterstützen das Service-Team unter Berücksichtigung unserer Servicestandards.
Als Teamplayer ist es für Sie genauso selbstverständlich, wie für uns, Kolleg:
Innen auf anderen Stationen oder am Küchenpass zu helfen.
Mit Herzlichkeit und Qualitätsbewusstsein schaffen Sie eine freundliche und angenehme Atmosphäre für Ihre Gäste und leisten einen wertvollen Beitrag als Teil der Giessbach-Familie.

als aufgestellte Persönlichkeit mit EFZ, mehrjähriger Berufserfahrung oder mit ersten Erfahrungen im Service, welche die Flexibilität von einzelnen Einsätzen schätzt.
als motiviertes Team-Mitglied, welche die Abwechslung in einem nachhaltigen und traditionsreichen Arbeitsumfeld schätzt.
als einen aufgeschlossenen Menschen, der Freude am Beruf mit all seinen Facetten hat und Teamwork grossschreibt.
mit sehr guten Deutschkenntnissen, sowie guten Englischkenntnissen.

Unser erfahrenes Mitarbeiterteam ist der Kern unseres Erfolgs. Ein respektvolles Miteinander,

Anerkennung und Wertschätzung prägen den Zusammenhalt unserer Giessbach-Familie.

Als Mitarbeiter:
In profitieren Sie unter anderem von folgenden Benefits:

• Neu renoviertes Team-Hotel (inklusive Team-Bar) 3 Minuten Fussweg vom Hotel
• Zutritt zu unserem Naturpool für die tägliche Erfrischung
• Betriebsferien über Weihnachten & Neujahr für Festangestellte
• Wöchentliche professionell begleitete Cross Fit Trainings, Yoga, Zumba
• 50% Rabatt in allen F&B Outlets für Sie und fünf Gäste
• Eine kostenlose Probenacht in einem unserer Hotelzimmer für zwei Personen inkl. Frühstück
• Nostalgiepass für unsere Mitarbeitenden:
  Gratis 1. Klasse Fahrt auf dem ganzen Brienzer- und Thunersee. Kostenlose Fahrt auf das Brienzer Rothorn, gratis Eintritt ins Freilichtmuseum Ballenberg sowie kostenfreie Führung & Zutritt zur Schule für Holzbildhauerei in Brienz
• Family & Friends Rabatt auf Übernachtungen inkl. Nostalgiepass
• Spezialkonditionen bei der Buchung eines unserer vielen Partnerhotels
• Garantierte, umfassende Einarbeitungszeit & regelmässige Schulungen
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeitenden
• Kostenlose Mitbenutzung des Hotelshuttles

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Das Schloss Hünigen mit 49 Zimmern und Junior Suiten, einzigartigen Seminar- und Banketträumlichkeiten, Restaurant, Bar und atemberaubender Parkanlage zählt zu den führenden Eventlocations der Schweiz. Ein idealer Ort für inspirierende Events, unvergessliche Feierlichkeiten sowie Seminare, Konferenzen und Workshops.

Anstellungsart:
Vollzeit

• Sie führen eine eigene Servicestation inklusive Wein-, Getränkeservice und Inkasso.
• Sie sind für den Service im Restaurant Rosarium, der Schlossbar und im Event- und Bankettbereich zuständig.
• Sie verkaufen unser Angebot mit Freude und Überzeugung.
• Sie unterstützen unsere Lernenden.

• Sie haben vorzugsweise bereits in renommierten Betrieben Erfahrung gesammelt und sind in der Lage, unsere Gäste kompetent, freundlich und professionell zu betreuen.
• Sie sind eine frontorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit einer gepflegten Erscheinung und einer gewinnenden Ausstrahlung mit viel Freude am Umgang mit Gästen.
• Sie lieben guten Wein und kennen sich mit biologischen und biodynamischen Weinen aus.

• Eine vielfältige und interessante Tätigkeit an einem aussergewöhnlich schönen Ort.
• Selbstständigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein offenes und kollegiales Umfeld in einem jungen, dynamischen Team
• Einen modernen Arbeitsplatz in einem überschaubaren Rahmen.
• Betriebsferien über Weihnachten / Neujahr!
• Keine Zimmerstunde
• Geregelte Arbeitszeiten

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