430 Jobs in Giubiasco

Azienda svizzera con una lunga tradizione e un know-how riconosciuto a livello internazionale nel settore della pietra naturale, ricerca un Direttore Operativo (General Manager) per guidare la gestione aziendale e lo sviluppo strategico.

Negli anni abbiamo realizzato progetti di eccellenza per architetti, designer, imprese e artisti, distinguendoci per qualità, innovazione e precisione artigianale. Oggi desideriamo rafforzare la struttura manageriale, affidando la direzione operativa a una persona di grande affidabilità, capace di garantire la crescita e la continuità dell'azienda.

Responsabilità principali

• Gestione completa dell'azienda: organizzazione interna, clienti, fornitori e risorse umane.
• Supervisione dei progetti e delle commesse, con attenzione a tempi, costi e qualità.
• Sviluppo commerciale e relazioni con architetti, imprese e partner strategici.
• Definizione e implementazione di strategie per la crescita del business.
• Coordinamento con la direzione di produzione e laboratorio.

Profilo ideale

• Formazione ed esperienza consolidata in gestione aziendale o settore edilizia/design.
• Competenze manageriali, leadership e visione strategica.
• Autonomia decisionale e forte senso di responsabilità.
• Capacità di lavorare in team e di instaurare relazioni di fiducia con clienti e collaboratori.
• Mentalità imprenditoriale, con disponibilità a un percorso di crescita anche come partner o socio operativo.

Offerta

• Ruolo centrale con ampia autonomia decisionale.
• Pacchetto retributivo competitivo: da concordare (a seconda dell'esperienza), con possibilità di bonus legati ai risultati.
• Prospettiva di medio termine di entrare come partner/socio operativo.
• Opportunità di guidare un'azienda solida, innovativa e con un forte potenziale di sviluppo internazionale.

Contratto di lavoro: 100%

Retribuzione: CHF6' CHF9'000.00 al mese

Benefit:

• Partecipazione agli utili di lungo termine

Sede di lavoro: Di persona

This job is with Avaloq, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly.
Company Description
Founded and headquartered in Switzerland, Avaloq is continuously expanding its global footprint with around 2,500 colleagues in 12 countries, and more than 170 clients in 35 countries. We are an industry-leading provider of wealth management technology and services for financial institutions around the world, including private banks and wealth managers, investment managers, as well as retail and neo banks. Our research led approach and continual innovation is powered by the passion and creativity of our colleagues.

We are always looking for talented people to join us on our mission to orchestrate the financial ecosystem and democratize access to wealth management. Avaloq offers the opportunity to work closely with some of the world's leading financial institutions as we jointly develop and shape careers. Championing a collaborative, supportive and flexible work environment empowers our colleagues to reach their full potential.

Job Description
The Operation Center Specialist is responsible for monitoring and maintaining the health and performance of our IT systems and batch processing jobs.

This role is crucial in ensuring the smooth operation of our IT infrastructure and applications, and the timely execution of critical business processes.

Your Key Tasks

• System Monitoring:

• Proactively monitor system performance and availability metrics

• Identify and troubleshoot system anomalies and performance bottlenecks
• Respond to system alerts and alarms in a timely and efficient manner

• Escalate critical issues to appropriate technical teams

• Batch Processing:

• Schedule, monitor, and troubleshoot batch jobs

• Ensure the timely and accurate execution of batch processes

• Investigate and resolve batch job failures

• Incident Management:

• Document and track incidents in accordance with established procedures

• Ensure the engagement of all required teams to resolve incidents

Given that our work involves handling data in Switzerland,
we require applicants to be Swiss residents
.

Qualifications

• Good understanding of IT infrastructure components (servers, networks, databases)
• Excellent problem-solving and troubleshooting skills
• Strong attention to detail
• Ability to work independently and in a team environment
• Strong communication skills, both written and verbal, with a good level of fluency in English
• Full availability to work in shifts, including nights, weekends and public holidays

It would be a real bonus if you have

• Experience with system monitoring tools (e.g. PagerDuty, NetCool, Grafana)
• Knowledge of batch processing concepts and tools (e.g. Zena)
• Experience with ITIL frameworks
• Knowledge of cloud technologies

Additional Information

In Avaloq we are proud to embrace diversity and understand the success of our business is built on the power of different opinions, we are whole heartedly committed to fostering an equal opportunity environment and inclusive culture where you can be your true authentic self.

We hire, compensate and promote regardless of origin, age, gender identity, sexual orientation or any other fantastic traits that make us all unique, we have done our best to write this advert in an inclusive and neutral way.

Please be aware that we will not accept speculative CV submissions for any of our roles from recruitment agencies, and any unsolicited candidate submissions will be exempt from any payment expectations.

Breganzona

Durante i tre anni di apprendistato, acquisirai ampie conoscenze nel settore delle assicurazioni malattia e sociali. Per raggiungere i tuoi obiettivi di apprendimento, durante l'apprendistato avrai l'opportunità di lavorare in diversi reparti, affrontando diverse tematiche.

• Controllo delle fatture dei servizi
• Assistenza ai clienti dell'agenzia
• Nozioni sul tema finanze
• Controllo delle dichiarazioni di salute
• Collaborazione allo sviluppo dei prodotti
• Lavori amministrativi generali con le interfacce interne e con gli assicurati

• Interesse nel settore sanitario e assicurativo
• Buoni voti in matematica e lingue nella scuola media
• Propensione alla comunicazione orale e scritta
• Piacere di lavorare al computer
• Piacere nel lavoro di gruppo

Facciamo molto per assicurarci che tu rimanga in buona salute sul lavoro.

Siamo certificati per offrire la stessa retribuzione a donne e uomini con la stessa funzione.

Siamo fra i migliori datori di lavoro della Svizzera.

Job Description

Junior Consolidation

Purpose of the Position

Support and assist the monthly closure activities and complete consolidation activities required for the month end closure and Group Reporting packs.

Ensuring accurate financial reporting in line with IFRS. Contribute to the preparation of Group financial statements, tax reporting, and compliance processes. Collaborate with regional finance teams and support external audit activities. Coordinate tax reporting, planning and compliance with regional teams and support the local Regional Finance teams in all accounting matters.

Responsibilities and Duties:

• Assist in the coordination of month-end and year-end closing activities.
• Support the intercompany reconciliation process and booking of consolidation entries.
• Contribute to the preparation of IFRS 16 accounting and closure processes.
• Assist in the preparation and documentation of consolidated financial statements, including disclosures.
• Support external audit processes by providing documentation and analysis.
• Contribute to tax reporting, planning, and compliance in collaboration with regional teams.
• Assist in the preparation of transfer pricing documentation.
• Conduct ad-hoc accounting analyses and support updates to the Group Accounting Manual.
• Collaborate on accounting and tax process improvements to enhance efficiency and accuracy.

Experience

• University degree (Bachelor's or Master's) in Accounting, Finance, or a related field.
• 1-3 years of experience in accounting, consolidation or as auditing, ideally in a Big 4 audit firm;
• IFRS principles knowledge;
• Strong Microsoft excel skills; experience with financial applications is a plus;

Attitude and Skills

• SAP and SAP BPC knowledge is a plus.
• Fluent in English.
• Strong analytical skills, attention to detail, and a proactive mindset.
• Team-oriented with good communication and collaboration skills.
• Ability to work under pressure and manage multiple priorities.
• Willingness to learn and grow within the role.

Before you submit your application, CV or any other personal information to us, please review our
Recruitment Privacy Notice
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to learn more about how Bally Schuhfabriken AG and its affiliates ("Bally") will collect, handle and protect your personal information. If you have any questions or wish to exercise your privacy rights, please contact us at

Bally looks forward to receiving your application.

Volete la libertà di un lavoro temporaneo e la sicurezza di uno permanente? Da 30 anni lavoriamo con centinaia di aziende dei settori tecnici dell'edilizia, delle costruzioni e dell'industria in tutta la Svizzera, offrendo loro i migliori talenti. Non vi mentiremo, ma siamo esigenti. Quindi, se sei una persona motivata ed entusiasta, unisciti al clan per la posizione di Meccanico di veicoli pesanti

Missione:

• Assunzione temporanea tramite agenzia in vista di un'assunzione a tempo indeterminato
• Conoscenza di meccanica, elettronica, elettricità
• Esperienza in cantieri svizzeri

Profilo:

• Molti anni di esperienza nel settore dei trasporti e della meccanica dei mezzi pesanti
• Maneggiare il veicolo
• Eseguire le riparazioni di routine e sostituire le parti difettose

La tua persona di contatto:
La persona di riferimento per questa posizione è . Con oltre 15 anni di esperienza nel settore del reclutamento, sarà in grado di supportarvi, consigliarvi e rispondere a tutte le vostre domande sulla posizione.

Questo lavoro non è esattamente quello che state cercando, ma vi piacciono i nostri valori? Non esitate a inviarci la vostra candidatura spontanea

This role requires an individual to oversee the quality of service provided to customers across all channels, aiming to deliver exceptional customer experiences throughout their lifecycle and enhance overall satisfaction.

This is an exciting role for a dynamic and motivated individual to support the E-commerce Omnichannel Project Manager in all activities related to Omnichannel projects. The successful candidate will have the opportunity to work on various aspects of Omnichannel projects, including Ship from Stores, Buy Online Pick up in-store, I-Pad in-store/GStock, and Buy Online Return in-store.

As an E-commerce Omnichannel Intern, your primary responsibilities will include:

• Supporting the execution of Omnichannel Projects;
• Assisting in all analyses related to Omnichannel projects;
• Contributing to the preparation of materials related to Omnichannel projects;
• Liaising with the B2C Customer Care team, MIS team, Retail Operations team, and other internal departments involved in Omnichannel projects;
• Liaising with stores participating in Omnichannel projects.

To be successful in this role, you will require:

• A Bachelor's degree;
• Previous working experience in Customer Care or in a store;
• Fluent English language skills; any additional language is considered a plus;
• Good knowledge of Office software package;
• Organizational skills, cooperative attitude, and flexibility;
• Team working and communication skills;
• Attention to details;
• Ability to think outside the box.

The benefits of this role include:

• An international, fresh, and dynamic working environment;
• A balance between work and personal life through Smart Working (Hybrid work model) and Time flexibility;
• A Training & Development platform and paths;
• Discount on products both online and in stores.

This is a fantastic opportunity to join a progressive and sustainable global company that is constantly looking for new challenges and opportunities to grow in a competitive market. We promote a people-first workspace where employee well-being and development are part of our history and success.

Aon plc (NYSE: AON) è una società leader a livello mondiale nel settore dei servizi professionali che offre un'ampia gamma di soluzioni in materia di rischio, previdenza e salute. I nostri colleghi in 120 paesi consentono ai clienti di ottenere risultati utilizzando dati e analisi proprietari per fornire approfondimenti che riducono la volatilità e migliorano le prestazioni.

In Svizzera, Aon è rappresentata da Aon Reinsurance Solutions, Aon Wealth Solutions, Aon Commercial Risk Solutions e Health & Affinity. L'azienda conta oltre 350 dipendenti nei suoi uffici di Basilea, Zurigo, Zugo, Wollerau, Neuchâtel, Nyon e Locarno.

Per rafforzare il nostro team a Locarno, stiamo cercando uno/a:

Specialista in assicurazioni malattia, infortuni e previdenza (100%)
Le tue responsabilità

• Esaminare la situazione assicurativa del cliente per identificare le coperture assicurative appropriate e proporre soluzioni performanti;
• Ricercare sul mercato le soluzioni idonee alle esigenze della clientela ed elaborare le richieste d'offerta;
• Confrontare tecnicamente le proposte ed elaborare comparativi e raccomandazioni;
• Gestire il ciclo di vita delle polizze e monitorare le scadenze;
• Supportare dal punto di vista amministrativo-tecnico i consulenti di vendita.

Il Tuo Profilo

• Formazione in ambito commerciale e/o assicurativo. Il diploma di Perito/a in assicurazione con attestato professionale federale o diploma di Specialista in materia di assicurazione sociale con attestato professionale federale costituisce un plus;
• Comprovata esperienza nel settore assicurativo o nel brokeraggio in ruoli tecnici;
• Diploma di Intermediario/a assicurativo/a AFA o disponibilità ad ottenerlo;
• Predisposizione al lavoro in team;
• Mente analitica con spiccate capacità organizzative e orientamento ai risultati e alle soluzioni;
• Determinazione e impegno nello sviluppo personale;
• Ottime capacità di comunicazione orale e scritta in italiano e inglese; francese e tedesco costituiscono un plus.

La Nostra Offerta

• Contratto di lavoro a tempo indeterminato (100%) a partire dal o data da concordare;
• Orario lavorativo flessibile, autonomia e soluzioni per l'home office;
• Formazione continua e possibilità di conseguire titoli specialistici in parallelo all'attività professionale;
• Pacchetto retributivo competitivo, prestazioni sociali di alto livello e benefit;
• Ottime opportunità di crescita professionale e personale;
• Opportunità di lavorare in un ambiente dinamico ed internazionale.

In Aon offriamo pari opportunità a tutti i dipendenti e a chi cerca lavoro, indipendentemente da sesso, etnia, credo religioso, orientamento sessuale, identità di genere, nazionalità, età, disabilità, ecc. Aon si impegna a favore della diversità della forza lavoro ed è un datore di lavoro che applica politiche di azione positiva. Promuoviamo e incoraggiamo l'inclusività, creando un ambiente in cui tutti hanno opportunità di crescita e sviluppo.

Desideriamo richiamare la vostra attenzione sul fatto che stiamo cercando una persona il cui profilo corrisponda ai requisiti indicati nell'annuncio. Risponderemo quindi solo ai candidati che soddisfano pienamente tali criteri.

Si prega di candidarsi esclusivamente online tramite il nostro strumento di candidatura e di inviare la propria candidatura in italiano.

OFFERTA DI LAVORO:

Rappresentante Commerciale – Vendita Porta a Porta (CDD – Svizzera italiana)

AZIENDA: TELARIS

ZONA: Quartieri residenziali & zone rurali – Ticino e Svizzera italiana

CONTRATTO: CDD – Presenziale (100%)

RETRIBUZIONE: Stipendio fisso CHF 1'540.– lordi + provvigioni

REDDITO STIMATO: CHF 4'500.– a CHF 10'000.– / mese (in base alle performance)

DISPONIBILITÀ: Immediata – Posti limitati

CHI SIAMO?

TELARIS è una delle principali realtà in Svizzera nel settore della telefonia e delle telecomunicazioni.

Collaboriamo con i maggiori operatori: Sunrise, Salt, Yallo, Lebara, ecc.

La nostra missione: offrire ai clienti della Svizzera italiana le migliori soluzioni mobili e internet al miglior prezzo.

LA TUA MISSIONE

Come Rappresentante Commerciale Porta a Porta sarai ambasciatore di TELARIS nella Svizzera italiana:

• Incontrare i residenti direttamente a domicilio
• Presentare le migliori offerte di telefonia e internet sul mercato
• Comprendere i bisogni e proporre soluzioni personalizzate
• Concludere vendite con energia e professionalità
• Rappresentare sul territorio l'immagine di un leader del settore

COSA OFFRIAMO

• Contratto CDD al 100%
• Stipendio fisso CHF 1'540.– lordi + provvigioni illimitate
• Reddito attrattivo: 4'500–10'000 CHF/mese in media per i nostri commerciali più performanti
• Formazione iniziale completa e coaching quotidiano
• Possibilità di crescita rapida verso il ruolo di Capo squadra porta a porta
• 3 giorni di prova retribuiti a provvigione (100.– CHF per contratto firmato e convalidato)
• Obiettivo: 2 contratti/giorno in media per superare con successo il periodo di prova
• Ogni annullamento comporta la perdita della relativa provvigione
• Tessera di commerciante itinerante rilasciata dopo la prova
• Permesso frontaliero possibile dopo 3 mesi di attività (secondo la legge svizzera)

PROFILO RICHIESTO

• Età: 23–45 anni
• Almeno 1 anno di esperienza in vendita diretta, telefonia o servizio clienti
• Buona presenza e ottime capacità comunicative
• Motivazione, perseveranza e autonomia
• Francese o italiano fluente obbligatorio (meglio se entrambi)
• Passione per il contatto diretto e il lavoro sul campo

COME CANDIDARSI

Invia la tua candidatura a:

LUOGO: Ticino e Svizzera italiana – solo presenziale

INIZIO: Immediato – Settembre 2025

PERCHÉ UNIRTI A NOI?

In TELARIS i tuoi sforzi sono sempre premiati:

• Guadagni alti e concreti basati sui risultati
• Ambiente giovane, dinamico e motivante
• Rapide prospettive di crescita professionale
• Far parte di una squadra vincente

Candidati oggi stesso e trasforma il tuo talento in successo con TELARIS

Type d'emploi : 100%, Temps de travail : 90-100%, CDI, CDD

Rémunération : CHF4 500,00 à CHF10 000,00 par mois

Avantages :

• Programme de mentoring pour les employés
• Programmes de formation continue
• Téléphone de fonction

Lieu du poste : En présentiel