1'833 Jobs in Solothurn

Ihre Hauptaufgaben:

• Selbstständige termingerechte Kalibrierung von elektr. Geräten, Messgeräten und Sensoren unter der Berücksichtigung von GMP/GDP unter Einhaltung aller SOP Vor-schriften und Firmenweisungen
• Verantwortung für termingerechte (interne oder externe) Kalibrierung der Prüfmittel oder Messgeräte unter Berücksichtigung von GMP/GDP mit der Einhaltung aller SOP Vorschriften und Firmenweisungen
• Verantwortung für die zeitnahe Rückmeldung der durchgeführten Kalibrierungen
• Informierung des Vorgesetzten bei Abweichungen bzgl. Qualität, Quantität, Termin und Kosten
• Störungsbehebung an Messgeräten
• Bereitschaft zu Pikettdienst gemäss Einsatzplan
  

Das bietet unsere Mandantin:

• Regionale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Global Player im Dienstleistungsbereich mit namhaften Kunden aus einem multinationalen Umfeld
• Gute Rahmenbedingungen, wie z.B. min. fünf Wochen Ferien, 40 Stunden Woche, sowie eine attraktive Pensionskassenlösung.

Das machen Sie:

• Montage der Unterkonstruktion
  
• Einhängen der Metalldeckenelemente
• Erstellen von Aussparungen und Spezialzuschnitten
• Erstellen der Isolierung

Anforderungen:

• Fundierte Berufskenntnisse
  
• Sichere und selbständige Arbeitsweise nach Plan
• Hohe Leistungbereitschaft sowie Flexibilität
• Zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit

Wir bieten:

• Langfristige Anstellungsmöglichkei
• Interessante und vielseitige Projekte und Aufgaben
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Zeitgemässe Entlöhnung
• Angenehmes Arbeitsklima
• Übernahme der Kosten für Sicherheitskurse (PSAgA + Hebebühne)

MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.

Veröffentlicht:

|

Region:
Solothurn
|

Pensum:
80-100%
|

Vertrag:
Teilzeit I Unbefristet
|

Arbeitswelt:
Bildung & Kultur
|

Arbeitsbeginn:

Mit Engagement bewegen.
– Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem
Versprechen
steht der
Kanton Solothurn
mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Die
Kantonsschule Solothurn
ist eine innovative Schule. Mit rund 2'000 Schülerinnen und Schülern und 220 Lehrpersonen bildet sie eine der grössten Mittelschulen der Schweiz.

Für die
Kantonsschule Solothurn
suchen wir per eine/-n
Konrektor/-in Gymnasium, 80-100%.
Konrektor/-in Gymnasium, 80-100%

Mit Engagement bewegen.
– Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem
Versprechen
steht der
Kanton Solothurn
mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Die
Kantonsschule Solothurn
ist eine innovative Schule. Mit rund 2'000 Schülerinnen und Schülern und 220 Lehrpersonen bildet sie eine der grössten Mittelschulen der Schweiz.

Für die
Kantonsschule Solothurn
suchen wir per eine/-n
Konrektor/-in Gymnasium, 80-100%.
Ihre Verantwortung

• Sie führen gemeinsam mit zwei Konrektorinnen und einem Konrektor die Abteilung Gymnasium respektive den Ihnen zugeordneten Bereich in pädagogischer, personeller, organisatorischer und administrativer Hinsicht.
• Sie übernehmen die Personalführung und -beurteilung der Ihnen zugeteilten Lehrpersonen und sind verantwortlich für die pädagogischen Anliegen der Ihnen anvertrauten Klassen.
• Als Mitglied der Schulleitung verantworten Sie die gesamtschulische Entwicklung mit und übernehmen bereichsübergreifende Führungsaufgaben.
• Im Umfang von maximal 4 - 6 Lektionen pro Woche erteilen Sie Unterricht (abhängig von den Anstellungsprozenten).

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium inklusive Ausbildung zur Gymnasiallehrperson sowie eine mehrjährige Berufserfahrung als Mittelschullehrperson.
• Das Bewusstsein für Qualität, Achtsamkeit für die Prozesse im Arbeitsalltag und die Bereitschaft und die Fähigkeit, bei Störungen und Mängeln zu reagieren zeichnen Sie ebenso aus, wie Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und Ihre hohe Einsatzbereitschaft.
• Die Arbeit im Team mit vielfältigen Aufgaben schätzen Sie, bringen Ihre Vorstellungen über die Schule der Zukunft ein und sind flexibel bei der Herangehensweise an neue Situationen.
• Sie nehmen wahr, was andere bewegt, und fördern eine Kultur des Vertrauens und gegenseitigen Respekts.

Benefits.
Sozialleistung & Vorsorge

• Flexibles Rentenalter
• Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Flexible Arbeitsmodelle

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

Familie & Beruf

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

• Flexibles Rentenalter
• Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Flexible Arbeitsmodelle

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

Familie & Beruf

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

• Flexibles Rentenalter
• Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?
Christina Tardo-Styner

Rektorin

Überzeugt?
Jetzt bewerben

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Identität & Kultur.

Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung – darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich für eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können.

Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.
mehr erfahren

Menschen & Arbeitswelten.

Über 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten

Mehr erfahren ÜBER TEAMS UND UMFELD

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung

Allrounder*in Reinigung

im Stundenlohn

ATFS – Affolter's Top Facility Services GmbH bietet professionelle Dienstleistungen rund um Gebäude, Anlagen und Umgebungen. Wir stehen für saubere, effiziente Arbeit mit Herzblut und Verlässlichkeit. Unser motiviertes Team setzt sich täglich dafür ein, höchste Sauberkeit und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Mehr über uns:

Ihre Aufgaben

• Unterhalts-, Büro- und Treppenhausreinigungen
• Wohnungsreinigungen bei Mieterwechsel
• Umzugs- und Fensterreinigungen
• Allgemeine Reinigungsarbeiten in Innen- und Aussenbereichen
• Flexible Einsätze – auch abends oder am Wochenende möglich

Ihr Profil

• Erfahrung in der professionellen Reinigung von Vorteil
• Zuverlässige, speditive und selbstständige Arbeitsweise
• Gepflegtes Erscheinungsbild und freundlicher Umgang mit Kunden
• Flexibilität und Bereitschaft für Einsätze auf Abruf
• Deutsch- oder Englischkenntnisse,
• Führerschein von Vorteil

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten im Stundenlohn
• Abwechslungsreiche Einsätze in einem engagierten Team
• Angenehmes Arbeitsklima und moderne Arbeitsmittel
• Faire Entlöhnung und strukturierte Einsatzplanung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Enikö Miklos gerne zur Verfügung

Art der Stelle: 100%, Teilzeit

Arbeitsort: Vor Ort

Mach den Unterschied als Berufsbildner/in HF (40–100%)
Du liebst die Pflege, hast Freude am Coachen und willst dein Wissen weitergeben? Dann passt du perfekt zu uns

Aufgaben
Du begleitest HF-Studierende durch ihre Ausbildung und unterstützt sie beim Erreichen ihrer Ziele.

Du führst Beurteilungs- und Qualifikationsgespräche und dokumentierst diese.

Du wirkst bei der Auswahl neuer Studierender aktiv mit.

Du tauschst dich regelmässig mit der Bildungsverantwortlichen aus.

Je nach Pensum übernimmst du auch Kundentouren.

Profil
Diplom als Pflegefachperson HF/FH

Kursausweis Berufsbildner/in (oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren)

Mindestens 2 Jahre Berufspraxis im Lehrgebiet

Freude an Ausbildung und Wissenstransfer

Flexibel, belastbar und humorvoll

Teamplayer mit Herz für Menschen

Vorteile
Du profitierst von fairen Anstellungsbedingungen und zeitgemässen Arbeitsbedingungen.

Du erhältst 5 Wochen Ferien und ein vergünstigtes Fitnessabo.

Du arbeitest in einem modernen, interdisziplinären Umfeld.

Du kannst dich praxisnah weiterbilden und entwickeln.

Kontaktinformationen
Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN hast, kontaktiere bitte Sandra de Grandi unter

Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

Wir gestalten die Zukunft der Faserverbundtechnologie – sei dabei und werde Teil der aXpel group

Seit 1962 sind wir führend in der Verarbeitung von faserverstärkten Kunststoffen zu technischen Formteilen. Unsere innovativen Lösungen finden sich in verschiedenen Industriezweigen wieder – von der Medizintechnik mit ihren Highend-Geräten bis hin zu Verschalungen, Gehäusen und Fahrzeugkomponenten, die du täglich in Bussen, U-Bahnen oder Intercity-Zügen begegnest.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens. Als zukunftsorientiertes Unternehmen setzten wir auf Qualität, nachhaltiges Handeln und eine engagierte Unternehmenskultur.

Aufgrund einer strategischen Neuausrichtung und dem Ausbau unseres Technologiezentrums suchen wir für unseren Standort Wolfwil (SO) Verstärkung in folgenden Bereichen:

• Qualitätsfachmann/frau
• Projektleiter/in
• Verkaufsingenieur/in Composites

Dein Aufgabenbereich:

• Spannende Projekte und Aufgaben in einem zukunftsweisenden Umfeld

Was dich ausmacht:

• Du bist eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Mass an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus
• Du arbeitest gerne im Team, kannst aber auch eigenständig Herausforderungen meistern
• Ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gehören zu deinen Stärken
• Du hast eine Affinität für technische Zusammenhänge und bringst idealerweise Erfahrung in der Kunststoffindustrie oder GFK-Fertigung mit
• Die Optimierung von Prozessen, Qualitätssicherung und die Entwicklung innovativer Lösungen begeistern dich

Wir bieten dir:

• Spannende Projekte und Aufgaben in einem zukunftsweisenden Umfeld
• Ein innovatives und dynamisches Team
• Grosser Handlungsspielraum und Umsetzung eigener Ideen
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Unternehmen
• Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Heller Arbeitsplatz und modernes Firmenfahrzeug

Möchtest du

Teil eines Unternehmens sein, das die Zukunft mitgestaltet? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung an

Kontakt Bewerbung:

aXpel composites AG

Frau Janina Memmi

HR Generalistin aXpel group

Kontakt für Auskünfte:

aXpel composites AG

Herr Pascal Berger

Betriebs- und Produktionsleiter

Telefon:
|
axpel-

Arbeiten, wo die Schweiz einkauft

Suchst du nach einem Job, der mehr bietet als nur Routine? Bei Coop gestalten wir jeden Tag aktiv und bringen Leben in die Arbeit. Komm zu uns und sei dort, wo das Leben passiert, wo Du deine Leidenschaft einbringen und etwas bewegen kannst.

Pensum

80-100%

Stellenantritt

nach Vereinbarung

Aufgaben

• Gemeinsam mit rund 27 Mitarbeitenden stellen Sie als Abteilungsleiter:in Food den Verkaufserfolg Ihrer Abteilung sicher.
• Ihr Plan: Sie fördern und entwickeln Ihre Mitarbeitenden. So setzt ihr im Team die Unternehmensstrategie um.
• Sie denken und handeln unternehmerisch. Damit garantieren Sie, dass immer die richtigen Waren im Regal stehen. Und diese auch top aussehen.
• Unsere anspruchsvolle Kundschaft schätzt Sie für Ihre zuvorkommende und kompetente Beratung.
• Ihre täglichen Aufgaben? Sie erstellen den Personaleinsatzplan inkl. Kostenkontrolle und Sie setzen Massnahmen zur Verkaufsförderung um. Allgemeine administrative Aufgaben gehören bei Ihrer Tätigkeit in unserem erfolgreichen Unternehmen selbstverständlich auch dazu.

Anforderungen

• Sie sind zielstrebig, lösungsorientiert und eine gewinnende Verkaufspersönlichkeit – mit Führungserfahrung in einem Warenhaus? Das wäre perfekt.
• Dank Ihrer Berufsausbildung im Bereich Detailhandel sind Sie fachlich ein Profi. Ihre betriebswirtschaftlichen Kompetenzen haben Sie idealerweise bei Ihrer Weiterbildung als Detailhandelsspezialist:in erworben.
• Dass Sie Deutsch schriftlich und mündlich perfekt beherrschen, setzen wir voraus. Mit weiteren Fremdsprachen können Sie bei uns punkten.
• Mit den gängigen Office-Programmen kennen Sie sich auch aus.
• Weitere überzeugende Argumente für uns? Mehrjährige Branchenerfahrung und ein Flair für Mode und Trends.

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
• Arbeitszeit: 6 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Nachhaltigkeit:
• Kommunikation:
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Ihre Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Carolina Erismann

HR Marketing

FIRMENBESCHREIBUNG

ETA SA Manufacture Horlogère Suisse ist ein innovatives Hightech-Unternehmen der Swatch Group, dem weltweit grössten Uhrenkonzern mit zahlreichen renommierten Marken. Wir stellen mit modernster Technik mechanische und Quarz-Uhrwerke her und produzieren die bekannten Swatch Uhren. Dafür engagieren sich tausende Mitarbeitende mit viel Leidenschaft und Kompetenz. Die Ausbildung von Lernenden hat in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert. Professionelle Berufsbildnerinnen und Berufsbildner unterstützen die Lernenden auf ihrem Weg zum Lehrabschluss.

STELLENBESCHREIBUNG

Als Anlagenführer/in EFZ richtest du modernste Produktions- und Verpackungsanlagen ein (Schrauben anziehen, Position prüfen etc.), bedienst und überwachst diese. Dadurch stellst du die grösstmögliche Auslastung bzw. Produktivität sicher.

Du kennst den Produktionsablauf von einzelnen Rohstoffen bis zum fertigen Produkt. Du koordinierst und steuerst die einzelnen Teilprozesse und überwachst die Anlagen während des Fabrikationsvorganges. An Maschinen nimmst du einfache mechanische Unterhaltsarbeiten selber vor. Bei Störungen greifst du sofort ein und ziehst wenn nötig den Techniker bei.

PROFIL

• Manuelles Geschick
• Logisches Denken und Analysefähigkeit
• Interesse an praktisch-technischen Aufgaben
• Befähigung, technische Mängel sofort zu erkennen und zu beheben
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Bereitschaft für flexible und unregelmässige Arbeitszeiten (Schichtbetrieb)
• Konzentrationsfähigkeit und Stressresistenz
• Befähigung durch überdurchschnittliche Lernbereitschaft im sich rasch verändernden Technologieumfeld zu bestehen

BERUFLICHE ANFORDERUNGEN

Mittlere oder niedrigere Volksschulstufe

SPRACHEN

Deutsch

KONTAKTPERSON

Alexander Batt, Berufsverantwortlicher

Arbeitsort

Schild Rust-Strasse 17

2540 Grenchen (Solothurn)

Schweiz

Firmenadresse

ETA SA Manufacture Horlogère Suisse

Schild-Rust-Strasse 17

2540 Grenchen

Sie sind Experte für Brandmeldetechnik und verfügen über ein starkes Branchennetzwerk?

In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie den Vertrieb maßgeschneiderter Sicherheitslösungen mit Fokus auf moderne Brandmeldeanlagen. Sie arbeiten eigenständig in Ihrer Region und profitieren gleichzeitig von der Innovationskraft, globalen Reichweite und den Entwicklungsmöglichkeiten eines führenden internationalen Technologiekonzerns – in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld.

Ihr Aufgabenbereich

• Beratung und Verkauf kundenindividueller Sicherheitslösungen mit Schwerpunkt auf Brandmeldetechnik (z. B. automatische Brandmelder, Rauch- und Wärmemelder, Brandmeldezentralen, Alarmierungssysteme)
• Aktive, systematische Bearbeitung potenzieller Kunden im Verkaufsgebiet
• Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie gezielte Akquise
• Projekt- und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss
• Erstellung von Angeboten und Vertragsabschlüssen
• Regelmäßige Dokumentation und Rapportierung mittels CRM-System
• Zusammenarbeit mit internen Teams bei komplexen Sicherheitslösungen und Gesamtkonzepten Proaktive Kundenbetreuung mit ganzheitlichem Lösungsansatz und Cross-Selling-Potenzial

Was Sie mitbringen

• Fundierte Erfahrung im Bereich Brandmeldetechnik – Sie kennen den Markt und die relevanten Technologien
• Technische Ausbildung oder Studium (z. B. Elektro- oder IT-Technik) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von sicherheitstechnischen Gebäudelösungen
• Kommunikationsstärke, Freude am Kundenkontakt und ausgeprägte Kundenorientierung Hohe Eigenständigkeit, Eigeninitiative und Leistungsorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Pflicht), Englischkenntnisse von Vorteil IT-Affinität und sicherer Umgang mit CRM-Tools und EDV-Systemen
• Sozialkompetenz und Teamfähigkeit

Von Vorteil

• Bestehendes Netzwerk an Kundenkontakten im Bereich Brandschutz- und Meldetechnik

Was wir bieten

• Attraktives Gesamtpaket mit leistungsbezogenem Vertriebsbonus
• Verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit Fokus auf moderne Sicherheitslösungen
• Innovative Technologien und hochwertige Produkte im Bereich Videoüberwachung
• Internationale Unternehmensstruktur mit lokalem Handlungsspielraum
• Kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines globalen Technologiekonzerns

Bereit für den nächsten Karriereschritt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung – direkt online.