76 Jobs für Digitale Kommunikation in Schweiz

Position für Kommunikationsstrategien

Die Entwicklung und Implementierung einer effizienten Kommunikationsstrategie erfordert analytische, kommunikative und technische Fähigkeiten, um komplexe Informationen zu bearbeiten und einfach aufgreifbare Inhalte zu erstellen.

• Erstellung von Inhalten für soziale Medien
• Kommunikationsstrategien entwickeln und implementieren
• Analysen und Berichte erstellen

Hinweis: Es ist kein Eintritts- oder Einstellungsangebot.

Für diese Position suchen wir:

Wir suchen eine Fachkraft mit Erfahrung in der Erstellung von Inhalten für soziale Medien und der Implementierung von Kommunikationsstrategien. Die Person sollte auch über gute analytische und technische Fähigkeiten verfügen.

Benötigte Qualifikationen:

• Erfahrung in der Erstellung von Inhalten für soziale Medien

• Kenntnisse in Kommunikationsstrategien und -techniken

• Analytische und technische Fähigkeiten

• Kommunikatives Verständnis

Benefits:

• Eine faire Arbeitsumgebung

• Flexible Arbeitszeiten

• Weitere Benefits können individuell vereinbart werden

Medienjobs und Soziale Netzwerke

Wir suchen eine Person, die für Unternehmen soziale Netzwerke und Inhalte bereitstellt. Diese Person sollte in der Lage sein, komplexe Informationen zu verstehen und sie in einem verständlichen Format für die Nutzer der Plattformen zu präsentieren.

• Soziale Netzwerke und Inhalte für Unternehmen erstellen und pflegen.
• Kommunikation mit den Nutzern der Plattformen aufrechterhalten.

Als Medienexperte oder -expertin warten spannende Herausforderungen und Möglichkeiten zur Entwicklung Ihres Profis. Wir bieten eine fachgerechte Einarbeitung und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Laufbahn.

Unsere Arbeit ist geprägt von Engagement und Leidenschaft für unser Gebiet. Wir gehen neue Wege und sind offen für innovative Ideen und Konzepte.

Soziale Kanäle von medienjobs.ch

Wer wir sind:

Das Institut für Schweizer Wirtschaftspolitik (IWP) an der Universität Luzern ist ein junges, dynamisches Forschungsinstitut. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Sozialpolitik, Fiskalpolitik, politische Institutionen und Kommunikation. Mehr über uns:

Wen wir suchen:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab Dezember oder nach Vereinbarung einen Mitarbeiter im Bereich digitale Kommunikation. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Forschung und medialer Öffentlichkeit und übersetzen unsere Erkenntnisse in die Sprache digitaler und sozialer Medien.

Das sollten Sie mitbringen:

· Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift

· Affinität zu digitalen Medien und Plattformen (Social Media, Newsletter, Webtools)

· Versierter Umgang mit MS Office;
Wünschenswert: Kenntnisse in gängigen Grafikprogrammen

· Rasche Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise

· Interesse an wirtschaftspolitischen Themen

· Idealerweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes oder laufendes Studium der Volkswirtschaftslehre, Geschichte, Wirtschaftsgeschichte oder eine vergleichbare Qualifikation. Auch Bewerber mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Kommunikation, Marketing, Medien und entsprechender Praxiserfahrung sind willkommen.

Ihre Aufgaben:

· Betreuung und Pflege der Webseite (WordPress) und der verschiedenen Newsletter (Mailchimp)

· Übersetzen wissenschaftlicher Erkenntnisse in allgemeinverständliche Sprache

· Bewirtschaftung unserer Social-Media-Kanäle (LinkedIn, YouTube, Instagram)

· Entwicklung neuer digitaler Formate

· Mitarbeit bei der Organisation von Veranstaltungen

Was wir bieten:

· Dynamisches Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter

· Kleines, engagiertes Team mit flachen Hierarchien

· Forschung mit gesellschaftlicher Relevanz und Wirkung

· Flexible Arbeitszeiten und zentrale Lage im Herzen von Luzern

Arbeitsbeginn per 1. Dezember oder nach Vereinbarung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den folgenden Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an: thomas.Studer (at) iwp.Swiss

Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.

80-100%

Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung

Bruderholz, Liestal, Laufen, Marketing & Kommunikation

Stellenreferenz 12129

Festanstellung

So gestaltet sich der Berufsalltag

• Du verantwortest alle digitalen Kanäle und Massnahmen (Website, SEO/SEA, Social Media, Newsletter, Paid Media, Screens etc.)
• Du entwickelst, setzt um und kontrollierst die Digital-Marketing-Strategie sowie crossmediale Kampagnen
• Du erstellst Content (Text, Bild, Video, Animation) für unsere digitalen Kanäle in Zusammenarbeit und Absprache mit dem Marketing- und Kommunikationsteam
• Du arbeitest aktiv in übergreifenden Digitalisierungsprojekten mit

Kompetenzen und Potenzial

• Hast ein Studium in Marketing, Digital Marketing, Mediamatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen
• Bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung im Digital Marketing mit - sowohl strategisch als auch operativ
• Verfügst über fundierte Kenntnisse in Website-Management/UX, Social Media, SEO/SEA, Paid Media und Content Marketing
• Bist sicher im Umgang mit Analyse-Tools (GA4, Social Media Insights) sowie Creative-Tools (Adobe Suite etc.), CMS (z. B. TYPO3 und Mailchimp)
• Bringst eine grosse technische Affinität mit, bist analytisch & kreativ, zeigst Eigeninitiative und überzeugst mit Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office

Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung

Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage

Sandra Rousseau, Leiterin Marketing & Kommunikation, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter

Die Holcim (Schweiz) AG ist eine der führenden Anbieterinnen der Schweiz für innovative und nachhaltige Baulösungen in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Infrastruktur. Mit rund 1200 Mitarbeitenden an über 60 schweizweiten Standorten produzieren wir Beton, Kies und Zement und recyceln Abbruchmaterialien zu ressourcenschonenden Produkten.

Digital Marketing Manager:in

Standort
Zurich, CH, CH-­8050

Stelle-ID: 14884

Bei uns erwarten dich vielfältige und anspruchsvolle Aufgabenfelder, bei denen wir stets auf Gesundheit, Sicherheit und Umweltbewusstsein achten. Wir legen grossen Wert darauf, dass du dein Berufs- und Privatleben in Balance halten kannst. Ein kollegiales Arbeitsklima, faire Anstellungsbedingungen und die Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung sind für uns selbstverständlich.

Beschreibung
Für unser Marketing Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine agile und selbstbewusste Persönlichkeit, welche mit Freude und praktischer Erfahrung selbständig die richtigen Prioritäten setzt, konzeptionell aufbereitet und im Markt zusammen mit dem Verkauf umsetzt.

Dein Wirkungsfeld

• In Absprache mit dem Kommunikationsteam konzipierst, planst und führst Du unsere digitalen Marketingkampagnen einschliesslich Webseite, soziale Medien, Newsletter, SEO/SEM und Display-Werbung.
• Du planst und erstellst zielgerichtete Marketing-Contents (mit Schwerpunkt Digital & Bewegtbild) in enger Zusammenarbeit mit diversen Experten.
• Du entwickelst unsere digitalen B2B-Plattformen stetig weiter und stellst so sicher, dass sie als zentrale Schnittstelle für Kunden kontinuierlich optimiert werden.
• Du nutzt Salesforce als zentrales CRM- und Marketing-Automation-Tool, um Lead-Generierung, Kundensegmentierung und datengetriebene Kampagnen effektiv umzusetzen und zu messen.
• Du unterstützt gezielt die regionalen Teams in ihren digitalen Marketingmassnahmen.
• Du koordinierst externe Partner (z. B. Agenturen, Freelancer) effizient und zielgerichtet.

Dein Profil

• Abgeschlossene höhere Aus- oder Weiterbildung im Bereich Marketing
• Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Marketing, davon 3 Jahre im Digital Marketing
• Erfahrung in der Erstellung von attraktiven Inhalten und der Erfolgsanalyse von online Kommunikationskanälen
• Passion für Storytelling, konzeptionelles und vernetztes Denken mit resultatorientiertem Arbeiten
• Teamplayer:in mit Durchsetzungsvermögen und exzellenten zwischenmenschlichen Fähigkeiten in einer Matrix-Organisation
• Growth Mindset mit agilem und eigenverantwortlichem Handeln
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch- und Italienischkenntnisse von Vorteil

Wir sind stolz darauf, eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten.

ABOUT US

LocalBini is the go-to platform for cultural, fun or exclusive city Experiences across Europe with Locals. From a secret boutique shopping Experience with a gemologist, to wine-tasting with an expert sommelier, features authentic city Experiences that people can book based on their interests (eg. art, architecture, foodie, nightlife, history etc.). Starting upon agreement, we are offering an

Digital Marketing Internship
(Tech & Consumer Marketing) (80%-
100% basis)

Join our Product & Marketing Management Team (PMMT) The PMMT is the backbone of our success. You will join a special project for a period of at least 6 months. Your core responsibilities include to:

• Create dedicated landing pages for thematic walking tours, such as "Underground Experiences in Paris" in collaboration with our website designer. (10% of your time)
• Establish a blue print landing page scheme that can be applied for various other thematic walking tours and will then just require the corresponding content and visuals. (10% of your time)
• Promote the landing page (thematic tour) using SEO. (40% of your time)
• Promote the landing page using go-to-market techniques. ("growth hacking approach"). (20% of your time)
• Liaise with and assist the HQ Team on various topics. (20% of your time)

ABOUT YOU

• Strong computer literacy & tech awareness and marketing experience.
• About to finish studies OR doing your compulsory internship OR in-between education (e.g. gap year, bachelor - master, in a career transformation or seeking a glimpse into tech & marketing in a startup.

WE OFFER

• The internship is offered on a fully volunteer basis (unpaid), takes six (6) to twelve (12) months with potential to be taken over into our career programs afterwards.
• Helicopter perspective on how to run a startup.

HOW TO APPLY

Please send us your CV, grades transcripts and a relevant references in one pdf file.

Hauptaufgaben

• Pflege und Weiterentwicklung des KELLER-Pressure-Webauftritts sowie Tracking und Analytics
• Planung, Umsetzung und Monitoring von Online-Marketing-Massnahmen (SEA/SEO/Paid Social, etc.) in Zusammenarbeit mit Agenturen
• Definition relevanter Kennzahlen zur Erfolgsmessung
• Datenanalyse und Interpretation zur Identifikation von Zusammenhängen und Trends
• Erstellung von Dashboards, Beratung & Wissensvermittlung für interne Stakeholder
• Evaluation, Einführung und Nutzung von Marketing-Software für lokale und internationale Stakeholder
• Profilpflege auf Internetportalen und sozialen Medien, inkl. Social-Media-Marketing und Community-Management
• Crossmediale Kommunikation sowie Verfassen und Redigieren von Texten

Profil

• Tiefes Verständnis digitaler Medien und Technologien, Kenntnisse in SEO/SEM, Social-Media-Management, Marketing-Automation und Performance-Marketing
• Fundierte Kenntnisse in CMS, Webtracking- und Analyse-Tools, CRM-Systemen sowie Marketing-Software
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing, vorzugsweise B2B in Industrieunternehmen
• Erfahrung in internationaler Zusammenarbeit und globalem Marketing von Vorteil
• Stilsichere Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Systematische Arbeitsmethodik, selbstständiges Arbeiten, analytisches Denken, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Erfahrung im Projektmanagement
• Erfahrung mit holakratischen oder soziokratischen Organisationssystemen von Vorteil

Wir bieten

• «Can do»-Mentalität, viel Freiraum und Eigeninitiative
• Attraktives Arbeitsumfeld in einem kollegialen, dynamischen Team
• Hohe Selbstständigkeit und kurze Entscheidungswege
• Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen
• Zentraler Arbeitsort, moderner Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten

Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angaben zu deinen Lohnvorstellungen an die zuständige HR-Ansprechperson Alexandra Fürer. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Hinweis für Personalvermittler: Vorschläge von Personalvermittlern werden nur auf Anfrage angenommen.

We're looking for a hands-on digital native to join our team Turbo

You'll live and breathe culture, content and community — and you'll be the one bringing all of that to life through social media formats, community management, channel analysis and precise execution. You're not afraid to jump into editing tools, trend-scout, test ideas, and support big campaigns in the european market with real impact. You'll work closely with our Head of Digital and Digital Marketing Manager to help translate strategy into scroll-stopping output — all while keeping an eye on what's next in the El Tony and Puerto Mate universe.

Your Mission:

Content & Channel Ops

• Help plan and execute day-to-day content on Instagram, TikTok and other channels
• Adapt visuals, cut videos, draft snappy captions — and publish it live, fast and smart
• Spot and jump on trends that fit our brands DNA, while staying true to our subcultural marketing approach
• Maintain our publishing-tools and CMS

Cultural Pulse & Trend Work

• Be our radar for subcultures, creators, and emerging formats — what's hot, what's cringe, what's next for our marketing pillars
• Feed the team inspiration from music, events, nightlife, sport, and digital trends
• Contribute and execute ideas for ambassador projects, formats, and community-first activations

Comunity Management

• Manage day-to-day community management and reach new brandlovers

Digital Innovation & Testing

• Test new tools, formats, filters and micro-experiments on platforms
• Co-create assets for paid and organic — especially for short-form mobile content
• Help structure results and feedback into team insights

Your Profile:

• You have 1–3 years of experience in a similar role (agency, brand, media)
• You feel more fluent in memes than in PowerPoint — but can handle both
• You know your way around editing tools like Adobe Premiere
• You understand how content lifecycles work on different channels — and what won't work
• You love content, but you
  get

brand
- You're proactive, humble, and fast. Always two steps ahead and ready to go.
- English (professional level). German or French is a plus.

What we offer:

The opportunity to get started with a young, motivated team and gain new knowledge. Plus benefits such as working from home, flexible working hours, financial contributions and more. And best of all: free mate - as much as you want

Sounds like your vibe?

Are you motivated, ready to give your all and be actively involved in the further development of "El Tony Mate" and "Puerto Mate"? Then Sarah-Linda looks forward to receiving your complete application documents. In addition to the cover letter, please also tell us which Social Media account excites you the most at the moment.