12 Jobs für Digitales Marketing in Schweiz

Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.

Das erwartet dich

• Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
• Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
• Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
• Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
• Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
• Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
• Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
• Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
• Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

Das bringst du mit

• Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
• Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
• Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
• Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
• Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
• Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
• Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
• Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
• Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
• Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten

• Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
• Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
• Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
• Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
• Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.

Das erwartet dich

• Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
• Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
• Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
• Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
• Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
• Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
• Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
• Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
• Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

Das bringst du mit

• Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
• Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
• Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
• Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
• Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
• Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
• Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
• Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
• Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
• Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten

• Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
• Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
• Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
• Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
• Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

AUFGABEN

Editieren, Filmen, Kreieren: Praktische Content-Produktion
Von der Entwicklung kühner Ideen bis hin zum eigenständigen Schneiden, Filmen und Motion Design – du wirst beeindruckenden Content erstellen, der bei unserem Publikum ankommt. Egal, ob es sich um einen TikTok-Trend, ein Instagram-Reel oder einen Blick hinter die Kulissen eines Live-Events handelt – du begleitest den Produktionsprozess von Anfang bis Ende.

Be Part of the Action
Diese Rolle spielt sich nicht nur am Schreibtisch ab – du wirst mitten im Geschehen sein. Ob bei Live-Events, Athletenprojekten oder Drehs vor Ort – deine Fähigkeit, dich anzupassen und in dynamischen Umgebungen Inhalte zu produzieren wird den energiegeladenen Spirit von Red Bull zum Leben erwecken.

Entwicklung mutiger, kreativer Konzepte
Als Experte für dein Publikum wirst du eng mit unseren Content-, Programm- und Kommunikationsteams zusammenarbeiten, um innovative Formate und Ideen zu entwickeln. Deine kreativen Ideen werden dazu beitragen, eine konsistente und immer präsente Content-Strategie aller Plattformen zu gestalten.

 Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Du arbeitest Hand in Hand mit unseren internen Produzenten, dem Social Media Manager und anderen Teams, um sicherzustellen, dass alle Inhalte den hohen Standards von Red Bull entsprechen – redaktionell, technisch und rechtlich. Gemeinsam liefert ihr erstklassigen Content, der inspiriert und begeistert.

 DEINE ERFAHRUNG

Lust auf eine Herausforderung?
Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

Arbeitsort

Baar Kartenansicht

Red Bull AG

Frau Corinne Nussbaumer

Poststrasse 3

6341 Baar

Links

Website

Finden Sie alle Stellenangebote von Red Bull AG aus Baar

AUFGABEN

Kreative Konzepte entwickeln
Du kennst deine Zielgruppe in- und auswendig und arbeitest eng mit den Social-Media- und Kommunikationsteams zusammen, um innovative Formate und kreative Konzepte für Plattformen wie Instagram, TikTok oder YouTube zu entwickeln. Dein Ziel? Die Zielgruppe wachsen lassen und ein durchgehendes, packendes Content-Erlebnis schaffen. Durch dein Storytelling bringst du den einzigartigen Spirit von Red Bull zum Leben und machst Inhalte zu unvergesslichen Erlebnissen, die inspirieren und begeistern.

Redaktionelle Entwicklung managen
Du definierst die Content-Strategie für deinen Bereich – von der redaktionellen Ausrichtung bis hin zu konkreten Inhalten und Formaten. Dabei kümmerst du dich um die Produktion von Videos, Texten, Bildern und interaktivem Content für Social-Media- und digitale Kanäle. Dein Ziel ist es, gemeinsam mit unserem Social Media Manager die Qualität unserer Social-Media-Kanäle kontinuierlich zu steigern.

Stakeholder und Projekte koordinieren
Du arbeitest mit internen und externen Produzenten zusammen, um Inhalte zu schaffen, die den höchsten Standards von Red Bull entsprechen – redaktionell, technisch, rechtlich und budgetär. Dafür rekrutierst und koordinierst du Editoren, Freelancer und andere Mitwirkende und behältst die Budgets und Finanzen im Blick

DEINE ERFAHRUNG

Wir bieten eine äusserst interessante, vielseitige und spannende Tätigkeit sowie eine einzigartige Firmenkultur in einem dynamischen Umfeld mit moderner Infrastruktur und einem guten Arbeitsklima.

Lust auf eine Herausforderung?
Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

Arbeitsort

Baar Kartenansicht

Red Bull AG

Frau Corinne Nussbaumer

Poststrasse 3

6341 Baar

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Website

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Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.
Das erwartet dich
Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

Das bringst du mit
Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten
Das bieten wir dir: Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
Über uns
«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

Risem zählt zu den schnellst wachsenden Performance Recruiting Unternehmen in der Schweiz. Wir haben uns das Ziel gesetzt, die Mitarbeitergewinnung durch moderne Medien und den starken Arbeitgebermarkenaufbau zu optimieren und zu erleichtern. 

Unsere Mission ist es, guten Arbeitgebern zu mehr Sichtbarkeit zu verhelfen und ihre Unternehmen beim Wachstum zu unterstützen.

Wir suchen motivierte Menschen, die gemeinsam mit uns wachsen möchten. In unserem dynamischen Team arbeiten wir zielstrebig zusammen.

Wenn du eine spannende Karrierechance suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Entfalte dein Potenzial in einem kreativen Umfeld.

Deine Aufgaben:

• Du kümmerst dich um unsere Social Media Kanäle

• Du erstellst Werbekampagnen für unsere Kunden in den sozialen Medien (Facebook & Instagram, Google, TikTok und LinkedIn)
  

• Du baust Landingpages für unsere Kunden

• Du beobachtest und adaptierst branchenrelevante Trends und leistest so einen positiven Beitrag zu unserer Produkt-/Weiterentwicklung.

Was wir bieten:

• Wir sind wachstumsorientiert in einem spannenden Multi-Millionen-Markt.

• Bereits heute sind wir Marktführer in Solothurn und Umgebung im Bereich digital Recruiting.

• Engagement zahlt sich bei uns aus. Gute Leistungen werden wertgeschätzt

• Moderne Büroausstattung & hochwertige Arbeitsplatzausstattung (modernes 200qm² Büro, Kaffee, modernste Apple Geräte u.v.m.)

• In unserem Arbeitsumfeld wird persönliches Wachstum gefördert.

Are you ready for a new life and work experience? Are you looking for a strong company to develop new skills? Are you looking for a People Company with a dynamic and multicultural environment? This is what you will find here!

Our client is recognized as the Best Sales and Customer Service Solutions provider in the world and they are looking for motivated candidates to join their international team, including 82 nationalities.

Located in Lisbon, you will find a company which takes care of you. From your career development, language skills, accommodation to your social integration.

Your responsibilities and impact as a Customer Service Agent will be:

• Providing customer service via social media
• Supporting customers by providing product information
• Professional usage consulting for the products
• Processing of warranty cases

Skills, experiences and interests you need to succeed in this role:

• A native level of Turkish and a good level of English
• Enthusiasm about social media
• Knowledge of the value and impact that a good customer experience can create
• Being an attentive listener, comfortable and skillful at communicating with people
• Being energetic, innovative and working proactively at a fast pace
• Excitement about intercultural communication and the expatriate lifestyle
• Living in or willing to relocate to Portugal for an international career and life experience
• Having a valid Portuguese work permit (required).

What’s in it for you?

• Type of contract: yearly or 6-month contract, renewable
• Working hours: full-time or part-time options on rotating shifts (depending on the project)
• Salary conditions (*) – 2 options:

1. Including free accommodation (shared flat, all bills included): 950€ - 1.000€gross/month (based on level of experience)
2. Excluding accommodation: 1.300 - 1.400 ross/month (based on level of experience)For international candidates:

• Reimbursement of your initial flight expenses
• Airport pick up
• Yearly two-way flight ticket back to your home country (within the EU)
• Help with paperwork, opening bank account, etc. upon your arrival
• Free Portuguese lessons, cooking classes, sports activities and social events organized by the company
• Real career opportunities in different career paths

Your Future Company:

Located in Lisbon, you will find a company that takes care of you from your career development, language skills, and accommodation to your social integration. Your prospective new employer is a multinational organization that has been acknowledged as one of the best sales and customer service solutions provider companies in the world. Are you ready to be an added value to their international team including talents from more than 80 nationalities all over the world? Because they are looking for you!

What should you expect from living in Lisbon?

• A colorful city view and a rich cultural history
• Pros of living in a European capital on a budget
• Delicious Portuguese cuisine and famous cafe culture
• Friendly people, good vibes and a happy-go-lucky urban life
• Warm climate all year and a sunny beach life next to the Atlantic
• A large English-speaking local community and international environment

Is this project not the best fit for you? Feel free to check our other opportunities for Turkish speakers in Spain or Portugal, or send us your CV to be considered for other projects or future opportunities.

Adecco

Du suchst nach einer Umgebung, in der du deine kreativen Ideen ausleben und gleichzeitig anpacken kannst? 

Dann bewirb dich und werde Teil desTeams, in dem frische Ideen und unkonventionelle Ansätze gefeiert werden. Lass uns gemeinsam die Social Media Welt rocken!

Aufgaben

• Umfassende Beratung der Kunden im Bereich Social Media und eigenständige Betreuung sowie Weiterentwicklung ihrer Projekte
• Entwicklung langfristig effektiver Social Media Strategien, abgestimmt auf das Geschäftsmodell der Kunden
• Erstellung von Redaktionsplänen, regelmäßige Betreuung der Social Media Kanäle und Produktion von Inhalten (Text, Bild, Video, Audio)
• Konzeption, Planung und Umsetzung komplexer, mehrstufiger bezahlter Social Media Kampagnen
• Festlegung und Messung von Social Media- und Offline-KPIs sowie Analyse der Ergebnisse und Ableitung von Empfehlungen
• Erstellung und Präsentation von Reportings für organisches und bezahltes Social Media Marketing

Profil

• Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich Social Media Marketing
• Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, idealerweise durch eine KV-Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft/Marketing
• Erfahren in der Betreuung von Social Media Kanälen wie Facebook, LinkedIn, TikTok, Instagram (sowohl organisch als auch bezahlte Inhalte)
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe, selbstbewusstes Auftreten und Präsentationsstärke
• Teamorientiert
• Hohe Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Flexibilität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein
• Kreativität, Begeisterung und Engagement

Vorteile

• Interne und externe Weiterbildung
• Hohe Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN - ) hast, kontaktiere bitte Marc Henner unter .

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. 

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

Branche: Anderes

Funktion: Anderes

Adecco

Als Content- und Social Media Manager bist du kreativ, kommunikationsstark und immer am Puls der neuesten digitalen Trends. Du entwickelst spannende Inhalte, kümmerst dich um die Social-Media-Kanäle und sorgst dafür, dass unsere Botschaften die richtigen Zielgruppen erreichen. Wenn du eine Leidenschaft für Content und Social Media hast und in einem dynamischen Team arbeiten möchtest, bewirb dich jetzt!

Aufgaben

• Entwicklung und Pflege der Social-Media-Kanäle sowie Kreation innovativer Kampagnen, die die Zielgruppen ansprechen
• Redaktionelle Betreuung der Print- und Online-Medien mit dem Ziel, klare und ansprechende Botschaften zu kommunizieren
• Planung und Umsetzung von Kampagnen von der Idee bis zur Auswertung des Erfolgs
• Entwicklung interner und externer Kommunikations- sowie Marketingmassnahmen zur Ansprache der Teams und Zielgruppen
• Koordination der Produktion von Videos, die Geschichten lebendig machen

Profil

• Abgeschlossenes Studium oder fachspezifische Ausbildung im Bereich Kommunikation mit fundiertem theoretischen Wissen, das in der Praxis angewendet werden kann
• Hohe Affinität zu sozialen und digitalen Medien sowie das Wissen, wie neueste Trends für die Kommunikation genutzt werden können
• Sehr gute Textkompetenz und ausgeprägte redaktionelle Erfahrung, mit der Fähigkeit, prägnante und fesselnde Inhalte zu erstellen
• Gutes Gespür für Geschichten und Storytelling, mit der Fähigkeit, Geschichten zu erzählen, die Menschen berühren und bewegen
• Berufserfahrung in Unternehmenskommunikation, Agentur oder im redaktionellen Umfeld, mit nachgewiesener Erfolgsbilanz in einem professionellen Umfeld

Vorteile

• Selbständiges Arbeiten und Eigenverantwortung
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit mit motivierten Menschen
• Gute Sozialleistungen

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN - ) hast, kontaktiere bitte Marc Henner unter .

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. 

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

Branche: Anderes

Funktion: Anderes