11 Jobs für Marketing in Biel/Bienne

Marketing-Fachperson 80–100 

Ittigen, Bern CHF60000 - CHF120000 Y Pro Senectute Kanton Bern

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Arbeitsbeschreibung

Pro Senectute ist in der Schweiz die grösste private Fach- und Dienstleistungsorganisation in der Altersarbeit.

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation und möchten Ihre Kompetenzen in einer verantwortungsvollen Aufgabe einsetzen? Verstärken Sie unser kleines, engagiertes Marketing und Kommunikation Team und machen Sie sich mit uns gemeinsam stark für ältere Menschen im Kanton Bern.

Ihre Aufgaben

  • Sie konzipieren, planen und realisieren wirkungsvolle Marketing- und Kommunikations- massnahmen
  • Sie sind versiert in der Erstellung zielgruppengerechter Inhalte (Newsletter, Website, Inserate, Broschüren, Social Media etc.)
  • Sie sind verantwortlich für die Datenqualität unserer Datenbank (Abacus)
  • Sie übernehmen Fundraising-Aufgaben (Planung, Umsetzung, Koordination, Auswertungen, Retouren-Management)
  • Sie realisieren selbständig Flyers, Inserate, Plakate, Aussenwerbung und Publikationen
  • Sie pflegen und entwickeln unsere Social-Media-Kanäle weiter inkl. Videoinhalte
  • Sie beraten und unterstützen kompetent unsere Bereiche in Marketingfragen
  • Sie übernehmen bei Bedarf und nach Kompetenz weiterführende Marketingprojekte

Das bringen Sie mit

  • Aus- oder Weiterbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im (Online-)Marketing Weiterbildung im Fundraising von Vorteil
  • Sie sind idealerweise erfahren im NPO- und/oder Fundraising-Bereich und interessieren sich für Altersthemen
  • Sie haben einen sicheren Umgang mit den gängigen Marketing-Tools und CRM
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse im Layoutprogramm (InDesign oder Canva)
  • Sie haben ein ausgesprochenes Gespür für Storytelling, Gestaltung und Bildsprache
  • Sie beherrschen das Schreiben von zielgruppenspezifischen Inhalten
  • Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und mit Verantwortungsbewusstsein
  • Sie sind neugierig, lösungsorientiert, belastbar und bringen sich gerne ein

Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung bis spätestens Sonntag, 14. September 2025 an:

Die Bewerbungsgespräche finden am 19. September 2025 statt.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Ayu Slamet, Leiterin Marketing und Fundraising,

Mehr über uns und unsere Arbeit erfahren Sie auf unserer Website.

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Senior Projektleiterin Marketing Projects (80 – 100 ) (m/w/d)

Biel, Bern CHF96000 - CHF120000 Y business4you AG

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Arbeitsbeschreibung

PASSION. IMPACT. SUCCESS.

Mit Herzblut beraten, befähigen und begeistern wir Unternehmen in der Digitalisierung von Marketing, Sales und Kundenservices mit durchdachten und massgeschneiderten Lösungen.

Wir wachsen und suchen ein neues Kadermitglied zur Verstärkung unseres Teams in Biel

Senior Projektleiter*in Marketing Projects (80 – 100%) (m/w/d)

Dein Job bei uns:

Wir suchen einen Marketing-Profi, der die Klaviatur des Inbound Marketings sowohl konzeptionell als auch umsetzend beherrscht. Du bist ein Denker UND Macher und stellst dich neugierig jeder neuen Herausforderung. Du liebst es, dich in neue Themen einzuarbeiten, eigene Ideen auszuarbeiten und damit deine Kunden nachhaltig weiterzuentwickeln und zu begeistern. Als Projektleiter/in übernimmst du die Leitung deiner Projekte – von der Beratung unserer Kunden über die Konzepterstellung bis hin zur Umsetzung, einschliesslich Projektcontrolling.

Das bringst du mit:

  • Umfassende Marketing-Expertise:
    Du bist sowohl konzeptionell als auch operativ versiert in allen Bereichen des Marketings, insbesondere im digitalen Marketing.
  • Projekterfahrung:
    Du hast Erfahrung in der Leitung von Projekten, von der Kundenberatung über die Konzepterstellung bis zur Umsetzung, und übernimmst gerne Verantwortung.
  • Analytische Fähigkeiten:
    Du erkennst Kundenbedürfnisse schnell und identifizierst Markttrends frühzeitig, um strategische Impulse für die Weiterentwicklung zu setzen.

Du bringst noch viel mehr mit – oder anderes als beschrieben?

Uns ist bewusst, dass jeder Mensch unterschiedliche Stärken und Talente hat. Wir suchen Menschen, die eine gute Auswahl der genannten Fähigkeiten und Kenntnisse mitbringen und für digitale Technologien und Trends brennen

Warum du (aus unserer Sicht) für uns arbeiten solltest:

  • Unsere Kunden sind vielfältig und stammen aus unterschiedlichsten Branchen. Du kannst in allen Bereichen des Inbound Marketing eine aktive Rolle übernehmen – mehr Abwechslung und Freude an der Entwicklung von Marketingstrategien findest du nirgendwo sonst.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen dich im Berufsalltag glücklich. Denn was heute beschlossen wird, setzen wir morgen bereits um – das ist unser Standard.
  • Du schätzt spannende Benefits wie kostenlose Getränke, eine monatliche Kostenbeteiligung an deinem Handy-Abo, sehr günstige Einstellhallenplätze oder die Gelegenheit, in unserem Team in Vietnam eine 'Workation' zu machen.
  • Bei business4you hast du einen grossen Handlungs- und Wirkungsspielraum, denn deine Ideen haben direkten Impact auf unsere Kunden und werden dort erfolgreich umgesetzt.

Neugierig?

Für deine Fragen steht dir Daniela gerne zur Verfügung unter

oder

Wie uns deine Bewerbung (so richtig) begeistert:

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und deinen Antworten auf folgende drei Fragen (anstelle eines Motivationsschreibens):

  • Welche drei Skills qualifizieren dich für diese Stelle?
  • Mit was wirst du unsere Kunden so richtig begeistern?
  • Welche drei Must-Haves erwartest du von uns?

Reiche deine Bewerbung über unsere Homepage oder per E-Mail an ein. Wir freuen uns auf dich

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Leiter:in Marketing und Vertrieb 80 - 100

Worblaufen, Bern CHF90000 - CHF120000 Y Regionalverkehr Bern-Solothurn

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Arbeitsbeschreibung

Einsteigen und mitgestalten beim RBS, dem Regionalverkehr Bern-Solothurn.

Auf Strasse und Schiene befördern wir jährlich über 23 Millionen Fahrgäste. Rund 500 Mitarbeiter:innen sorgen in verschiedenen sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten jeden Tag dafür, dass unsere Fahrgäste sicher, pünktlich und entspannt ans Ziel gelangen. Gemeinsam leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Entwicklung einer nachhaltigen Mobilität in der Region. Trage auch du dazu bei.

Deine Aufgaben
  • Du leitest die Einheit Marketing und Vertrieb mit 25 Mitarbeitenden
  • Du nimmst die Stellvertretung der Unternehmensentwicklung wahr
  • Du entwickelst die Marketing- und Vertriebsstrategie auf Basis der Customer Journey weiter
  • Du verantwortest das Sortiment und die Tarife
  • Du stellst die Wirksamkeit und die Effizienz der Marketing- und Vertriebsprozesse sicher
  • Du steuerst die Massnahmen zur Gewinnung von Neukund:innen
  • Du sorgst für einen stärkeren und kohärenten Marktauftritt
  • Auf Basis der Kundenanliegen trägst du zum kontinuierlichen Verbesserungsprozess bei
  • Du repräsentierst das Unternehmen in diversen Gremien der Branche
Dein Profil

Wir suchen eine kreative, dynamische und teamorientierte Persönlichkeit mit

  • einer höheren Fachausbildung im Bereich Marketing und/oder Vertrieb
  • Erfahrung in der Führung
  • Leistungsnachweis im Change Management
  • Kenntnisse des öV von Vorteil

Kurz: Du willst etwas bewegen, bist konzeptionell stark und setzt gerne um.

Du findest bei uns
  • eine interessante berufliche Herausforderung mit viel Platz für eigene Ideen und grossem Gestaltungsfreiraum
  • ein sympathisches, engagiertes und kompetentes Team
  • zeitgemässe Anstellungsbedingungen (u.a. Homeoffice-Regelung, Generalabonnement)

Deinen Arbeitsplatz in Worblaufen erreichst du mit dem RBS in wenigen Minuten vom Bahnhof Bern aus.

So passen wir zusammen

Die Kundenorientierung liegt dir am Herzen? Bist du stark in der Konzeption und in der Umsetzung? Arbeitest du gerne mit internen und externen Partnern? Nutzt du gerne den Handlungsspielraum, um strukturiert und schnell ans Ziel zu kommen? Dann freuen wir uns, dich kennen zu lernen Es sind nur wenige Clicks bis zu deiner Bewerbung.

Für weitere Auskünfte steht dir David Henny, Leiter Unternehmensentwicklung telefonisch unter gerne zur Verfügung.

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Projektleiter:in Marketing Projects

Biel, Bern CHF60000 - CHF80000 Y business4you AG

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Arbeitsbeschreibung

PASSION. IMPACT. SUCCESS.

Mit Herzblut beraten, befähigen und begeistern wir Unternehmen in der Digitalisierung von Marketing, Sales und Kundenservices mit durchdachten und massgeschneiderten Lösungen.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Biel eine/n

Projektleiter:in Marketing Projects (80 – 100%) (m/w/d)

Du entwickelst kreative Konzepte, steuerst digitale Marketingprojekte und begeisterst unsere Kunden mit frischen Ideen und strategischem Denken.

Dabei denkst du nicht nur mit – du denkst voraus, erkennst Trends frühzeitig und bringst Innovationen aktiv ins Spiel. Du koordinierst, behältst den Überblick auch in komplexen Situationen und sorgst dafür, dass aus Visionen echte Ergebnisse werden.

Was du bei uns machst:

  • Du übernimmst die Leitung spannender Marketingprojekte – von der ersten Idee bis zur Umsetzung.
  • Du berätst unsere Kunden, entwickelst Strategien und setzt sie gemeinsam mit unserem Team um.
  • Du bringst frischen Wind in die Projekte, denkst mit, denkst weiter – und machst einfach.
  • Du behältst den Überblick, auch wenn's mal wild wird – Projektcontrolling inklusive.

Was du mitbringst:

  • Marketing-Expertise:
    Du bist sowohl konzeptionell als auch operativ versiert in allen Bereichen des Marketings, insbesondere im digitalen Marketing.
  • Projekterfahrung:
    Du hast Erfahrung in der Leitung von Projekten, von der Kundenberatung über die Konzepterstellung bis zur Umsetzung, übernimmst gerne Verantwortung und weißt, wie man Kunden begeistert.
  • Analytisches Gespür:
    Du erkennst, was Kunden brauchen, bevor sie es selbst wissen. Und du identifizierst Markttrends frühzeitig, um strategische Impulse für die Weiterentwicklung zu setzen.
  • Tech-Affinität und Lust auf Neues:
    HubSpot ist ein Plus, aber kein Muss. Viel wichtiger: Du hast Spass an digitalen Tools, interessierst dich für KI & Automatisierung und willst ständig Neues lernen. Ob CRM, Chatbots oder Agent-Technologien – du probierst gerne aus und arbeitest dich mit Neugier in neue Systeme ein. Dann passt du perfekt zu uns
  • Sprachen:
    Du sprichst fliessend Deutsch – Das ist unsere Hauptsprache im Team. Ausserdem bringst du solide Englischkenntnisse mit, um dich mit unseren Kund:innen so wie Kolleg:innen in Vietnam auszutauschen.

Du bringst noch viel mehr mit – oder anderes als beschrieben?

Perfekt Wir glauben an Talente, nicht an Schubladen. Wenn du für digitale Themen brennst und Lust hast, mit uns etwas zu bewegen, dann wollen wir dich kennenlernen – auch wenn du nicht jedes Stichwort abhaken kannst.

Warum du bei uns genau richtig bist:

  • Vielfalt pur:
    Unsere Kunden sind vielfältig und stammen aus unterschiedlichsten Branchen. Du kannst in allen Bereichen des Inbound Marketing eine aktive Rolle übernehmen – Langeweile? Fehlanzeige
  • Schnelle Wege:
    Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Denn was heute beschlossen wird, setzen wir morgen bereits um – das ist unser Standard.
  • Nice Benefits:
    Kostenlose Getränke, Beteiligung am Handy-Abo, günstige Einstellhallenplätze und sogar die Möglichkeit auf eine Workation mit unserem Team in Vietnam.
  • Dein Impact zählt:
    Bei business4you hast du einen grossen Handlungs- und Wirkungsspielraum, denn deine Ideen haben direkten Impact auf unsere Kunden und werden dort erfolgreich umgesetzt.

Neugierig?

Dann melde dich bei Daniela – sie freut sich auf deine Fragen:

/

Wie uns deine Bewerbung (so richtig) begeistert:

Zeig uns, was dich ausmacht – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen

Und ganz besonders auf deine Antworten zu diesen drei Fragen:

  1. Welche drei Skills qualifizieren dich für diese Stelle?
  2. Mit was wirst du unsere Kunden so richtig begeistern?
  3. Welche drei Must-Haves erwartest du von uns?

Wir sind gespannt auf dich und deine Ideen

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HR & Marketing Praktikum (m/w/d) 100 – Dein Karrierestart bei

Biel, Bern CHF40000 - CHF60000 Y selected

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Arbeitsbeschreibung

6-monatiges Praktikum mit Option auf anschliessende Festanstellung als HR-Assistentin – wachse intern und gestalte deine Zukunft aktiv mit
selected – Gemeinsam. Persönlich. Zukunft gestalten.

Bei selected fördern wir Talente direkt aus unserem Team. Mit deinem Praktikum erhältst du wertvolle Einblicke in Human Resources und Marketing, kannst aktiv mitarbeiten und dich für eine langfristige Rolle im Unternehmen qualifizieren. Du lernst praxisnah, wie HR-Prozesse umgesetzt werden, wie Bewerber/innen betreut werden und wie Marketing- und Kommunikationsmassnahmen erfolgreich umgesetzt werden.

Dein Einsatz – Einblick, Mitwirken, Wachsen
  • Erste Anlaufstelle für Stellensuchende, Bewerber/innen und Besuchende
  • Unterstützung in der Personaladministration: Dossiers, Verträge, Eintritte und Austritte
  • Mitarbeit bei Arbeitsbewilligungen und administrativen HR-Prozessen
  • Beteiligung an internen HR-Projekten und Prozessen
  • Aktive Mitarbeit im Marketing: Unterstützung bei Kommunikations- und Brandingmassnahmen
  • Sicherstellung, dass interne Abläufe und rechtliche Vorgaben eingehalten werden
  • Arbeit mit modernen HR-Tools und Marketingplattformen
Dein Profil – Das bringst du mit
  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Detailhandel oder vergleichbare Qualifikation
  • (Quereinsteiger/innen sind herzlich willkommen)
  • Interesse an HR, Rekrutierung, Personalvermittlung und Marketing
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Französischkenntnisse auf Niveau B1–B2
  • Strukturierte, organisierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative
  • Freude am Kontakt mit Menschen und Teamfähigkeit
Unser Angebot – Deine Chance bei selected
  • 6-monatiges Vollzeitpraktikum
  • Möglichkeit, nach erfolgreichem Praktikum in eine Festanstellung als HR-Assistentin übernommen zu werden
  • Praxisnaher Einstieg in HR- und Marketingprozesse innerhalb des Unternehmens
  • Persönliche Betreuung, regelmässiges Feedback und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Büro im Herzen von Biel mit bester ÖV-Anbindung
  • Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kollegiales Team
  • Deine Entwicklung liegt uns am Herzen – wir fördern Weiterbildungen, die dich beruflich weiterbringen
  • Mitarbeit an spannenden Projekten und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen
Dein nächster Schritt

Starte dein Praktikum, sammle wertvolle Erfahrungen im HR- und Marketingbereich und sichere dir die Option auf eine anschliessende Festanstellung als HR-Assistentin

Sende deine Bewerbung an:

Oder bewirb dich online:

Werde Teil unseres Teams und entwickle deine Karriere bei selected aktiv weiter.
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Leiter:in Marketing und Vertrieb 80 - 100

Worblaufen, Bern CHF90000 - CHF120000 Y Regionalverkehr Bern-Solothurn RBS

Heute

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Arbeitsbeschreibung

Einsteigen und mitgestalten beim RBS, dem Regionalverkehr Bern-Solothurn.

Auf Strasse und Schiene befördern wir jährlich über 23 Millionen Fahrgäste. Rund 500 Mitarbeiter:innen sorgen in verschiedenen sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten jeden Tag dafür, dass unsere Fahrgäste sicher, pünktlich und entspannt ans Ziel gelangen. Gemeinsam leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Entwicklung einer nachhaltigen Mobilität in der Region. Trage auch du dazu bei.

Deine Aufgaben

  • Du leitest die Einheit Marketing und Vertrieb mit 25 Mitarbeitenden
  • Du nimmst die Stellvertretung der Unternehmensentwicklung wahr
  • Du entwickelst die Marketing- und Vertriebsstrategie auf Basis der Customer Journey weiter
  • Du verantwortest das Sortiment und die Tarife
  • Du stellst die Wirksamkeit und die Effizienz der Marketing- und Vertriebsprozesse sicher
  • Du steuerst die Massnahmen zur Gewinnung von Neukund:innen
  • Du sorgst für einen stärkeren und kohärenten Marktauftritt
  • Auf Basis der Kundenanliegen trägst du zum kontinuierlichen Verbesserungsprozess bei
  • Du repräsentierst das Unternehmen in diversen Gremien der Branche

Dein Profil

Wir suchen eine kreative, dynamische und teamorientierte Persönlichkeit mit

  • einer höheren Fachausbildung im Bereich Marketing und/oder Vertrieb
  • Erfahrung in der Führung
  • Leistungsnachweis im Change Management
  • Kenntnisse des öV von Vorteil

Kurz: Du willst etwas bewegen, bist konzeptionell stark und setzt gerne um.

Du findest bei uns

  • eine interessante berufliche Herausforderung mit viel Platz für eigene Ideen und grossem Gestaltungsfreiraum
  • ein sympathisches, engagiertes und kompetentes Team
  • zeitgemässe Anstellungsbedingungen (u.a. Homeoffice-Regelung, Generalabonnement)

Deinen Arbeitsplatz in Worblaufen erreichst du mit dem RBS in wenigen Minuten vom Bahnhof Bern aus.

So passen wir zusammen

Die Kundenorientierung liegt dir am Herzen? Bist du stark in der Konzeption und in der Umsetzung? Arbeitest du gerne mit internen und externen Partnern? Nutzt du gerne den Handlungsspielraum, um strukturiert und schnell ans Ziel zu kommen? Dann freuen wir uns, dich kennen zu lernen Es sind nur wenige Clicks bis zu deiner Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht dir David Henny, Leiter Unternehmensentwicklung telefonisch unter gerne zur Verfügung.

Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar

Senior Projektleiter:in Marketing Projects

Biel, Bern CHF100000 - CHF120000 Y business4you AG

Heute

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Arbeitsbeschreibung

PASSION. IMPACT. SUCCESS.

Mit Herzblut beraten, befähigen und begeistern wir Unternehmen in der Digitalisierung von Marketing, Sales und Kundenservices mit durchdachten und massgeschneiderten Lösungen.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Biel eine/n

Senior Projektleiter:in Marketing Projects (80 – 100%) (m/w/d)

Du bist ein kreativer Kopf mit Macher-Mentalität? Du liebst es, Ideen zu entwickeln, Konzepte zu schreiben und Projekte zum Fliegen zu bringen? Dann lies weiter – das könnte dein nächstes Abenteuer sein

Was du bei uns machst:

  • Du übernimmst die Leitung spannender Marketingprojekte – von der ersten Idee bis zur Umsetzung.
  • Du berätst unsere Kunden, entwickelst Strategien und setzt sie gemeinsam mit unserem Team um.
  • Du bringst frischen Wind in die Projekte, denkst mit, denkst weiter – und machst einfach.
  • Du behältst den Überblick, auch wenn's mal wild wird – Projektcontrolling inklusive.

Was du mitbringst:

  • Umfassende Marketing-Expertise:
    Du bist sowohl konzeptionell als auch operativ versiert in allen Bereichen des Marketings, insbesondere im digitalen Marketing.
  • Projekterfahrung:
    Du hast Erfahrung in der Leitung von Projekten, von der Kundenberatung über die Konzepterstellung bis zur Umsetzung, übernimmst gerne Verantwortung und weißt, wie man Kunden begeistert.
  • Analytisches Gespür:
    Du erkennst, was Kunden brauchen, bevor sie es selbst wissen. Und du identifizierst Markttrends frühzeitig, um strategische Impulse für die Weiterentwicklung zu setzen.
  • Tech-Affinität und Lust auf Neues:
    HubSpot ist ein Plus, aber kein Muss. Viel wichtiger: Du hast Spass an digitalen Tools, interessierst dich für KI & Automatisierung und willst ständig Neues lernen. Ob CRM, Chatbots oder Agent-Technologien – du probierst gerne aus und arbeitest dich mit Neugier in neue Systeme ein. Dann passt du perfekt zu uns
  • Sprachen:
    Du sprichst fliessend Deutsch – Das ist unsere Hauptsprache im Team. Ausserdem bringst du solide Englischkenntnisse mit, um dich mit unseren Kund:innen so wie Kolleg:innen in Vietnam auszutauschen.

Du bringst noch viel mehr mit – oder anderes als beschrieben?

Perfekt Wir glauben an Talente, nicht an Schubladen. Wenn du für digitale Themen brennst und Lust hast, mit uns etwas zu bewegen, dann wollen wir dich kennenlernen – auch wenn du nicht jedes Stichwort abhaken kannst.

Warum du bei uns genau richtig bist:

  • Vielfalt pur:
    Unsere Kunden sind vielfältig und stammen aus unterschiedlichsten Branchen. Du kannst in allen Bereichen des Inbound Marketing eine aktive Rolle übernehmen – Langeweile? Fehlanzeige
  • Schnelle Wege:
    Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Denn was heute beschlossen wird, setzen wir morgen bereits um – das ist unser Standard.
  • Nice Benefits:
    Kostenlose Getränke, Beteiligung am Handy-Abo, günstige Einstellhallenplätze und sogar die Möglichkeit auf eine Workation mit unserem Team in Vietnam.
  • Dein Impact zählt:
    Bei business4you hast du einen grossen Handlungs- und Wirkungsspielraum, denn deine Ideen haben direkten Impact auf unsere Kunden und werden dort erfolgreich umgesetzt.

Neugierig?

Dann melde dich bei Daniela – sie freut sich auf deine Fragen:

/

Wie uns deine Bewerbung (so richtig) begeistert:

Zeig uns, was dich ausmacht – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen

Und ganz besonders auf deine Antworten zu diesen drei Fragen:

  1. Welche drei Skills qualifizieren dich für diese Stelle?
  2. Mit was wirst du unsere Kunden so richtig begeistern?
  3. Welche drei Must-Haves erwartest du von uns?

Wir sind gespannt auf dich und deine Ideen

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Online Marketing Manager mit Schwerpunkt Social Media

Jegenstorf, Bern CHF60000 - CHF90000 Y Amavita

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Arbeitsbeschreibung

80-100%

Arbeiten, wo die Zukunft begeistert

Wir von Interdiscount bieten unseren Kundinnen und Kunden das beste Einkaufserlebnis in der Schweiz. Engagiere dich in einem dynamischen und unternehmerisch geprägten Arbeitsumfeld. Übernimm Verantwortung, sei mit uns initiativ und entwickle dich weiter.

Stellenantritt

Nach Vereinbarung

Aufgaben

  • Du planst, steuerst und optimierst kanalübergreifende Online- Marketing- Kampagnen.
  • Du entwickelst Content-Strategien und erstellst zusammen mit Partner:innen zielgruppenrelevanten Social Media Content.
  • Du überwachst und analysierst Performance-Kennzahlen wie Reichweite, CTR und ROAS.
  • Du arbeitest eng mit internen Teams (z. B. Produktmanagement, Grafik-Abteilung) sowie externen Agenturen zusammen.
  • Du bringst unsere Markenpräsenz durch gezielte Vermarktungsaktionen auf das nächste Level.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing / Kommunikation (HF, FH o. ä.).
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Social Media Bereich ist zwingend erforderlich.
  • Sicherer Umgang mit Google Ads, Analytics, Business Manager und MS Office.
  • Kreativität, analytisches Denken und ein Gespür für Trends.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil.

Was wir bieten

Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.

Deine Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Ramya Gopalarajan

HR Marketing

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Leiterin Marketing

Ittigen, Bern CHF80000 - CHF120000 Y swiss unihockey

Heute

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Arbeitsbeschreibung

Wir sind ein erfolgreicher, innovativer Schweizer Sportverband mit über 34'000 lizenzierten Spieler*innen. Unser Erfolg beruht auf der Verbindung von Leidenschaft und Leistung. Damit begeistern wir unsere Sportler*innen vom Breitensport bis hin zum Spitzensport täglich von neuem. swiss unihockey setzt sich für einen fairen und sauberen Sport ein.

Per oder nach Vereinbarung suchen wir für unser Team auf der Geschäftsstelle in Ittigen (BE) eine*n

Leiter*in Marketing %)

Deine Aufgabe

Als Mitglied der Geschäftsleitung übernimmst du die personelle Führung der Abteilung Marketing mit fünf Mitarbeitenden und die Verantwortung für folgende Aufgabenbereiche:

  • Verantwortlich für die Erreichung der strategischen und operativen Marketingziele von swiss unihockey
  • Positionieren und Vermarkten des Schweizer Unihockeys auf dem nationalen und internationalen Markt
  • Weiterentwicklung der Marketing- und Sponsoringstrategie von swiss unihockey
  • Akquise, Betreuung und Beratung von Sponsoren und Partnern
  • Weiterentwicklung des Online-Auftritts (u.a. swiss unihockey Hub) von swiss unihockey
  • Organisation, Positionierung und Weiterentwicklung der bestehenden Events von swiss unihockey (u. a. Mobiliar Unihockey Cup, Superfinal, Supercup, Länderspiele und internationale Anlässe)
  • Entwicklung von neuen Events und Vermarktungsgefässen aufgrund strategischer Vorgaben aus dem Zentralvorstand oder den Abteilungen
  • Mitarbeit in der Geschäftsleitung von swiss unihockey

Dieser Job setzt eine hohe Sportaffinität voraus. Zudem die Bereitschaft, zeitweise auch abends und am Wochenende präsent zu sein und den Verband an internationalen Anlässen und Meetings im In- und Ausland zu vertreten.

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene höhere Ausbildung auf Stufe Uni/FH oder eine höhere Weiterbildung im Bereich «Marketing». Ausserdem verfügst du über berufliche Erfahrung in den Bereichen «Sales» und / oder «Event-Management». Du bist eine erfahrene Führungspersönlichkeit, mit hohen konzeptionellen Fähigkeiten, Erfahrung im Projektmanagement und sehr guten Sozialkompetenzen. Du überzeugst durch sicheres Auftreten, ausdrucksstarke Kommunikation, Leistungswillen, Hands-On-Mentalität und einer strukturierten Arbeitsweise. Verhandlungssichere Englischkenntnisse und gute Französischkenntnisse runden dein Profil ab.

Deine Chance

Wir bieten dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in dem dynamischen Umfeld eines Sportverbandes. Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz und verfügst über flexible Arbeitszeiten. Wir bieten moderne und gute Anstellungsbedingungen sowie ein offenes und kollegiales Arbeitsklima.

Fragen

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle setze dich bitte mit Patrick Bloch, CEO von swiss unihockey, unter oder in Verbindung.

Und jetzt?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen schickst du elektronisch bis spätestens an

Bewerbungsunterlagen von Stellenvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt.

Dokumente

Stelleninserat

Erstellungsdatum

Anstellungsart

Vollzeit

Teilzeit

Arbeitgeber

swiss unihockey

Kontaktadresse

Andres Meier

Talgut-Zentrum 27

3063 Ittigen bei Bern

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Senior Projektleiterin Marketing Projects

2500 Biel/Bienne, Bern business4you AG

Heute

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Arbeitsbeschreibung

Dein Job bei uns:

Wir suchen einen Marketing-Profi, der die Klaviatur des Inbound Marketings sowohl konzeptionell als auch umsetzend beherrscht. Du bist ein Denker UND Macher und stellst dich neugierig jeder neuen Herausforderung. Du liebst es, dich in neue Themen einzuarbeiten, eigene Ideen auszuarbeiten und damit deine Kunden nachhaltig weiterzuentwickeln und zu begeistern. Als Projektleiter/in übernimmst du die Leitung deiner Projekte – von der Beratung unserer Kunden über die Konzepterstellung bis hin zur Umsetzung, einschliesslich Projektcontrolling.

Das bringst du mit:

  • Umfassende Marketing-Expertise: Du bist sowohl konzeptionell als auch operativ versiert in allen Bereichen des Marketings, insbesondere im digitalen Marketing.
  • Projekterfahrung: Du hast Erfahrung in der Leitung von Projekten, von der Kundenberatung über die Konzepterstellung bis zur Umsetzung, und übernimmst gerne Verantwortung.
  • Analytische Fähigkeiten: Du erkennst Kundenbedürfnisse schnell und identifizierst Markttrends frühzeitig, um strategische Impulse für die Weiterentwicklung zu setzen.

Du bringst noch viel mehr mit – oder anderes als beschrieben?

Uns ist bewusst, dass jeder Mensch unterschiedliche Stärken und Talente hat. Wir suchen Menschen, die eine gute Auswahl der genannten Fähigkeiten und Kenntnisse mitbringen und für digitale Technologien und Trends brennen!

Warum du (aus unserer Sicht) für uns arbeiten solltest:

  • Unsere Kunden sind vielfältig und stammen aus unterschiedlichsten Branchen. Du kannst in allen Bereichen des Inbound Marketing eine aktive Rolle übernehmen – mehr Abwechslung und Freude an der Entwicklung von Marketingstrategien findest du nirgendwo sonst.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen dich im Berufsalltag glücklich. Denn was heute beschlossen wird, setzen wir morgen bereits um – das ist unser Standard.
  • Du schätzt spannende Benefits wie kostenlose Getränke, eine monatliche Kostenbeteiligung an deinem Handy-Abo, sehr günstige Einstellhallenplätze oder die Gelegenheit, in unserem Team in Vietnam eine ‚Workation‘ zu machen.
  • Bei business4you hast du einen grossen Handlungs- und Wirkungsspielraum, denn deine Ideen haben direkten Impact auf unsere Kunden und werden dort erfolgreich umgesetzt.

Wie uns deine Bewerbung (so richtig) begeistert:

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und deinen Antworten auf folgende drei Fragen (anstelle eines Motivationsschreibens):

  • Welche drei Skills qualifizieren dich für diese Stelle?
  • Mit was wirst du unsere Kunden so richtig begeistern?
  • Welche drei Must-Haves erwartest du von uns?

Neugierig?

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