4 Jobs für Verkaufsberater im aussendienst m/w--business unit industrie--region nordwestschweiz in Zürich
Verkaufsberater im Aussendienst m/w - Business Unit Industrie - Region Nordwestschweiz
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Arbeitsbeschreibung
Für dem gezielten Ausbau unserer Marktpräsenz in den Bereichen Metall- und Elektroindustrie suchen wir Verstärkung für die Region Nordwestschweiz (Kantone BL, BS, SO, AG).
Aufgaben
- Verkauf und fachkundige Beratung unserer Klebesysteme, Klebstoffe, Klebebänder sowie weiterer Produkte für die Metall- und Elektroindustrie sowie den Bereich HLKK
- Auf- und Ausbau unseres Kundenstammes durch Gewinnung und Betreuung neuer Kundenbeziehungen
- Technische Unterstützung und lösungsorientierte Beratung für Kundenprojekte
- Analyse und Beobachtung von Markttrends zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie
Voraussetzungen
- Handwerkliche Grundausbildung (Mechaniker, Metallbauer, Elektroinstallateur o.ä.)
- Weiterbildung zum Projektleiter oder technischem Kaufmann
- Praktische Erfahrung im Aussendienst
- Unternehmerisches Denken und Freude an eigenverantwortlichem Handeln
- Talent und Engagement zur Gewinnung neuer Kunden, kombiniert mit der Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen zu pflegen und auszubauen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen
Wir bieten
- strukturierte Einarbeitungsphase
- vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- wertschätzende Du-Kultur, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege
- Förderung von internen und externen Aus- und Weiterbildungen
- attraktive Anstellungsbedingungen und Benefits wie Erfolgsbeteiligung, mindestens 5 Wochen Ferien, Mitarbeiterevents u.v.m.
Interessiert?
Peter Gasser steht für erste Auskünfte gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine kompletten Bewerbungsunterlagen inkl. Foto.
Permapack AG
Peter Gasser
Leiter Human Resources
Telefonnummer :
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Capital Markets Operations - Wealth Management Front Office Support Associate
Heute
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Arbeitsbeschreibung
**Switzerland - Zürich / Opfikon**
12 months long contract
Full time office role (no home office and no remote work)
42 hours per week
Operations
Global Wealth Management
**Your role**
Do you have a high client service orientation and risk awareness? Are you a team player and enjoy collaborating with front office colleagues and other stakeholders? Are you hands-on and have a can-do mentality?
**We're looking for a Front Office Support Associates to:**
- analyze, review and process various remediation items related to the preparation for the client migration
- manage End to end backflow of remediation items
- document client structures (legal entities & individuals) according to internal and external regulations and policies
- capture client data in internal systems
- perform Quality Checks and Controls
- coordinate with Client
Business Development Manager VMware
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Business Development Manager VMware
**Job Description:**
Die **Arrow ECS** ist ein Value-Add Technologie Distributor. Wir bieten unseren Kunden Mehrwert in Form von umfassenden Lösungen in den Bereichen Cloud, Network & Security, Modern Datacenter sowie Enterprise Software. Als zuverlässiger Partner zahlreicher Unternehmen sind wir die Unterstützung, um IT-Infrastruktur zu optimieren, Produktivität zu steigern und die digitale Transformation voranzutreiben.
Arrow ECS ist teil der amerikanischen Unternehmensgruppe **Arrow Electronics.**
Wir bei Arrow sind weltweit über 22.000 Mitarbeiter*innen und gehören zu einem der erfolgreichsten Fortune 500 Unternehmen Arrow Corporate Video ( Teil unseres Teams und gestalte mit uns das Morgen durch innovative Technologien.
**Die Zukunft gehört dir, die Perspektive bieten wir - Are you five years out?**
Arrow Electronics - The Future, FIVE YEARS OUT ( die wachsenden Aufgaben suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in **der Schweiz, Wallisellen** , in Vollzeit eine/einen **Business Development Manager (** **w/m/d)**
**Deine Aufgaben**
+ Strategische und operative Entwicklung des Herstellers VM-Ware Umfeld in ständiger Zusammenarbeit mit den Teamkolleg*innen
+ Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Pre-Sales, Inside Sales und Marketing zur strategischen Planung und Durchführung der GoTo Market Aktionen
+ Aufbereitung der herstellerspezifischen Neuerungen in den Themenbereichen Lizenzierung, Partnerschaften, Produktupdates
+ Einbindung und aktive Zusammenarbeit mit anderen Arrow-internen Fachabteilungen um VM-Ware mittels Herstellerkooperationen durch unser einzigartiges Portfolio am Markt zu positionieren
+ Intensive Pflege und ständige Erweiterung des persönlichen Netzwerks durch enge Zusammenarbeit inklusive regelmäßiger Abstimmung zum Auf- und Ausbau der Geschäftsbeziehung mit dem Hersteller VM-Ware
**Dein Profil**
+ Berufserfahrung im Bereich Sales / Business Development in der Software Branch
+ IT-Produkt- und Marktkenntnisse oder Erfahrung mit Herstellen im VM-Ware sind von Vorteil
+ Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch - von Vorteil
+ Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Spaß am Verkauf verbunden mit einem gutem Verhandlungsgeschick
+ Selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
+ Hohe Kunden- bzw. Serviceorientierung und Spaß an der Arbeit im Team
**Was ist drin für Dich?**
+ Ein internationales und vielfältiges Arbeitsumfeld das Spaß macht
+ Attraktive, leistungsorientierte Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt
+ Volllohnpensionskasse sowie private Unfallversicherung
+ Flexible Arbeitszeiten sowie Hybrides Arbeiten mit Home Office Option
+ Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
+ Tolle Firmenevents
Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle, spannende Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre und vielen Möglichkeiten, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.
**#LI-CW1**
**Location:**
CH-Wallisellen, Switzerland (Richtistr)
**Time Type:**
Full time
**Job Category:**
Sales
Arrow Electronics, Inc.'s policy is to provide equal employment opportunities to all qualified employees and applicants without regard to race, color, religion, age, sex, marital status, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, citizenship, veran status, genetic information, or any other characteristics protected by applicable state, federal or local laws. Our policy of equal employment opportunity and affirmative action applies to all employment decisions personnel policies and practices, or programs.
Business Development Manager - Schweiz (a) 100%
Vor 7 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Zu den Hauptaufgaben gehören unter anderem:
- Marktaufbau: Du bist unsere Schlüsselfigur in der Schweiz. Du identifizierst neue Marktchancen, knüpfst starke Beziehungen zu Industriellen Kunden, Unternehmen und Partnern und positionierst uns auf dem Markt
- Sales mit Impact: Du leitest den gesamten Vertriebszyklus - vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss. Dabei berätst du unsere Kunden umfassend zu allen Fragen, einschließlich Vertragsdetails, technischer Planung, rechtlichen Aspekten, Ausschreibungsmanagement und Partnerschaften. Hierbei wirst du vom imternen Teams unterstützt
- Aktive Gestaltung: Du bringst deine Ideen und Marktkenntnisse aktiv ein, um die Vertriebsstrategie für die Schweiz massgeblich mitzugestalten.
- Wachstum: Du baust systematisch deinen Kundenstamm auf und entwickelst eigenverantwortlich Prozesse, die zum Erfolg führen. Deine Arbeit macht intern wie extern einen bedeutenden Unterschied.
- Teamarbeit: Du arbeitest eng mit dem Head of Sales und dem gesamten Business Development Department zusammen. Die Abstimmung mit anderen Teams ist entscheidend, um Kundenbedürfnisse zu erkennen und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Produkts voranzutreiben.
- Ambition und Anpackermentalität: Du gehst mit positiver Energie und klarem Fokus an deine Ziele - jeden Tag. Herausforderungen siehst du als Chancen, über dich hinauszuwachsen.
- Vertriebserfahrung: Du bringst mindestens zwei Jahre Erfahrung im Sales mit - idealerweise im Tech-Umfeld - und weisst, wie man komplexe Lösungen überzeugend verkauft.
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten: Du verstehst, dass echtes Zuhören genauso wichtig ist wie das überzeugende Argument. Dein authentisches Auftreten, deine offene Kommunikation und dein Gespür für den richtigen Ton machen dich im Gespräch erfolgreich.
- Leidenschaft für digitale Produkte: Du brennst - wie wir - für Kundenspezifische Lösungen
- Eigenständigkeit & Drive: Du arbeitest gerne selbstverantwortlich, liebst Freiraum für eigene Ideen und blühst in einem dynamischen, schnell wachsenden Umfeld auf.
- Teamplayer durch und durch: Du bringst dich aktiv ein, unterstützt andere und feierst Erfolge gemeinsam. Denn echte Teamarbeit bedeutet für dich: Wir gewinnen nur zusammen.
- Tech-Affinität: Du hast ein gutes technisches Verständnis und bringst grundlegende IT-Kenntnisse mit.
- Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Französisch, Italienisch oder sind ein Plus.
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und die oben aufgeführten Aufgaben sagen Ihnen zu? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Business Development Manager - Schweiz (M/W/D)
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Du möchtest nicht nur verkaufen, sondern aktiv mitgestalten und einen echten Unterschied machen? Du bringst hohe Energie und den Mut mit, Dich ständig neuen Herausforderungen zu stellen, und möchtest unsere Kund:
Innen in der Schweiz mit unserem revolutionären Produkt begeistern? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen einen Business Development Manager (m/w/d), der mit uns den Schweizer Markt erobert - mit Energie, Motivation und echtem Sales-Drive. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft in der Schweiz!
Tätigkeiten
- Marktaufbau:
Du bist unsere Speerspitze in der Schweiz. Du identifizierst neue Marktpotenziale, baust starke Beziehungen zu Gemeinden, Unternehmen und Partnern auf und etablierst Peter Park als führende Lösung im Bereich digitaler Parkraum- und Mobilitätslösungen. - Sales mit Impact:
Du verantwortest den gesamten Sales-Cycle - vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss. Du berätst unsere Kund:
Innen umfassend in allen park- und mobilitätsbezogenen Themen (Verträge, technische Planung, Mobilitätskonzept, Recht, Ausschreibungsmanagement, Partnerschaften). Dabei hast Du Unterstützung durch unser SDR-Team. - Gestalten statt nur umsetzen:
Du bringst Deine Ideen und Marktkenntnisse aktiv ein, um unsere Vertriebsstrategie für die Schweiz maßgeblich mitzugestalten. - Wachstum:
Du baust Deinen Kundenstamm systematisch auf und entwickelst Prozesse, die Du eigenverantwortlich zum Erfolg führst. Deine Arbeit macht den Unterschied - intern wie extern. - Teamwork:
Du arbeitest eng mit dem Head of Sales und dem gesamten Business Development Department zusammen. Die Abstimmung mit anderen Teams ist entscheidend, um Kundenwünsche zu erkennen und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Produkts voranzutreiben.
Anforderungen
- Ehrgeiz und Can-Do Mentalität , um jeden Tag mit positiver Energie zielstrebig auf Ziele hinzuarbeiten.
- Du bringst bereits 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit (optimalerweise im SaaS-Umfeld ).
- Du verfügst über starke zwischenmenschliche Fähigkeiten :
Zuhören ist genauso wichtig wie Sprechen. Authentisches Auftreten, offene Kommunikation und individuelle Ansprache sind der Schlüssel zum Erfolg. - Du begeisterst dich, genauso wie wir, für digitale Produkte . Wir alle bei Peter Park glauben fest an den Mehrwert, den unsere Lösung jedem/jeder Kund:
In bringen kann. - Du liebst es, eigenständig zu arbeiten, bist motiviert und schätzt es, möglichst viele Freiheiten in deiner täglichen Arbeit zu erleben, um deine Ideen und deine Fähigkeiten in einer schnelllebigen Unternehmens-Atmosphäre maximal zu entfalten.
- Deine Team-Mentalität zeichnet dich aus:
Wir arbeiten füreinander und miteinander, anstatt gegeneinander. Der Spaß und das Feiern von Erfolgen dürfen nicht zu kurz kommen! - CRM-Systeme wie HubSpot sind für dich keine Fremdwörter.
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Kenntnisse in Schweizerdeutsch, Französisch und/oder Italienisch sind ein Plus.
Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus
Teamgeist und Impact-Kultur:
Bei uns zählt Deine Stimme! Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Das bedeutet:
kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört.
Freiraum für Deine Ideen:
Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung - mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.
Das bieten wir Dir zusätzlich
28 Urlaubstage - die Du Dir frei einteilen kannst
Top-Ausstattung - Du wählst Deine IT selbst
Flexibilität, die zu Dir passt
exklusive Rabatte - mit Corporate Benefits
Weiterbildungsangebote
Innovation trifft Stabilität - Start-up Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld
Attraktives Vergütungspaket - mit Fixgehalt und leistungsbasiertem Bonus
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann werde Teil unseres Teams - und gestalte mit uns die Zukunft! Sende uns gerne Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an. Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Team
Das Team besteht aus 18 Kolleg:
Innen
Bewerbungsprozess
- Erstes Online-Interview mit HR (ca. 30 min)
- Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung (ca. 30 min)
- Persönliches Kennenlernen (ca. 60 Min.) mit Case Study
Seien Sie der Erste, der es erfährt
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