456 Jobs für Postauto-Chauffeur:In 60-100 in Schweiz

Manpower

Branche: Automobilindustrie

Funktion: Produktion

Unser Auftraggeber ist ein Traditionsreicher Produktions- und Handelsbetrieb im Bereich der Antriebstechnik.

Für den Standort im Raum Sachseln OW suchen wir 
 
Produktionsmitarbeiter 60-70% (m/w/d, 100%)

 
Ihre Aufgaben:

·    Motoren-Montagearbeiten: Kleben und Zusammenfügen von kleinen Bauteilen, löten von Kupferdrähten an Leiterplatten, lesen und verstehen von technischen Anleitungen

·    Sicht- und Qualitätskontrollen

 
Ihr Profil:

·    Produktionserfahrung, von Vorteil in einem Industriebetrieb

·    Pensum 60-100%

·    Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

·    Mobilität aufgrund Schichtarbeit wird vorausgesetzt

Das dürfen Sie erwarten:
 

·    Partnerschaftliche, wertschätzende und familiäre Betriebskultur

·    Unbefristeter Einsatz, Option für eine Festanstellung

·    Weiterbildung via temptraining.ch

Für Fragen stehe ich Ihnen sehr gerne zur Verfügung. Die Bewerbung senden Sie bitte per Email

Fragen zur ersten Vorabklärung sind willkommen.

Kontakt: Gi Group, Christian Portmann, Klosterstrasse 11, 6003 Luzern
, 

Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigem sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.

Branche: Anderes

Funktion: Produktion

Führungsperson: Nein

Anstellungsart: Temporäre Arbeit

Karrierestufe: Ungelernte/r

Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Region Olten, suchen wir eine erfahrene und motivierte Persönlichkeit in der Funktion als Immobilienbewirtschafter 60-100% (a).

Ihre Aufgaben

• Umfassende Bewirtschaftung eines Portfolios
• Ansprechperson bei Mieteranfragen
• Koordination der internen Hauswartung
• Vornehmen der Anpassung von Mietverträgen
• Verwaltung der physischen Mietakten und Pflege der Stammdaten
• Stammdatenpflege sowie Betreuung der physischen Dossiers
• Organisation & Durchführung von Wohnungsbesichtigungen und -übergaben

Ihr Profil

• Abgeschlossene Grundausbildung und im Besitz des Eidg. Fachausweises Immobilienbewirtschaftung
• Langjährige Erfahrung in der Immobilienbranche
• Verhandlungssicher in Deutsch
• Führerschein der Klasse B erforderlich
• Dienstleistungsorientierte und kompetente Persönlichkeit mit einer genauen und effizienter Arbeitsweise

Unser Kunde bietet

• Kleines und eingespieltes Team
• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Gratis Parkplatz
• 5 Wochen Urlaub

Kontakt
GI Group Olten
Sabrina Coletta

Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigem sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.

 

Branche: Immobilien

Funktion: Immobilienverwaltung

Führungsperson: Nein

Anstellungsart: Festanstellung

Karrierestufe: Angestellte/r

Un Family Office recherche un Asset Manager pour piloter et valoriser son portefeuille immobilier diversifié en Suisse et à l'international. Ce poste offre une exposition directe aux décisionnaires, alliant responsabilité stratégique et gestion opérationnelle. Asset Manager 60-100%

Notre client est un Family Office international basé à Genève , reconnu pour son expertise dans le Private Equity et la gestion d'un portefeuille d'investissements diversifiés . Fondée il y a près de vingt ans, la société investit dans des actifs variés - capital-investissement, immobilier, marchés cotés - avec une approche sélective et de long terme.

Missions

• Gérer un portefeuille immobilier diversifié en Suisse et à l'international (résidentiel, bureaux, commercial, etc.).

• Définir et mettre en uvre les stratégies de valorisation et d'optimisation des actifs.

• Suivre la performance opérationnelle et financière des biens, piloter budgets et cash-flows.

• Superviser les autres prestataires externes, assurer la coordination avec les partenaires financiers et juridiques.

• Identifier et analyser de nouvelles opportunités d'investissement ou de désinvestissement.

• Préparer des analyses de marché, rapports financiers et recommandations stratégiques pour les décisionnaires.

• Participer activement aux processus d'acquisition, de due diligence et d'arbitrage.

Profil du candidat

• Formation supérieure en immobilier, finance ou économie (Master ou équivalent).

• Expérience confirmée (5-10 ans) en asset management immobilier , idéalement côté investisseur, fonds ou Family Office.

• Bonne compréhension des marchés immobiliers suisses et, si possible, internationaux.

• Capacité à gérer à la fois la stratégie (allocation, valorisation) et l'opérationnel (suivi des actifs, coordination des prestataires).

• Solides compétences analytiques et financières, aisance avec les modèles et reportings.

• Sens de la négociation, rigueur et esprit entrepreneurial.

• Discrétion, fiabilité et capacité à travailler en contact direct avec des décisionnaires familiaux .

• Langues : français et anglais indispensables, toute autre langue est un atout.

Conditions et Avantages

• L'opportunité de rejoindre un Family Office de premier plan , reconnu pour son approche sélective et entrepreneuriale.

• La gestion d'un portefeuille immobilier diversifié en Suisse et à l'international , offrant à la fois des défis techniques et une vision long terme.

• Un environnement agile, dynamique et international, valorisant l'autonomie et la prise d'initiative.

Le poste est prévu à terme en plein temps (100%) . Dans une logique d'intégration progressive et de flexibilité, un démarrage initial à 60% est envisagé, avec une montée en charge vers 100% selon l'évolution convenue avec les parties.

Hinweis: Wir akzeptieren ausschliesslich Bewerbungen, welche direkt über unsere Karriereseite / eingereicht werden.

Wir sind OBI. Gemeinsam geben wir alles, damit unsere Kund:innen ihre kleinen und grossen Projekte verwirklichen können. Viele kluge Köpfe ziehen an einem Strang und leben den ALLES MACHBAR Spirit – sei auch du dabei!

In unserer OBI Systemzentrale in Schaffhausen arbeiten rund 100 engagierte Mitarbeiter:innen daran, die OBI Märkte in der Schweiz zu unterstützen und für ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu sorgen – hier gestalten wir aktiv die Zukunft des Bau- und Heimwerkermarkts.

Aufgaben

• Abwicklung und Koordination von Ein- und Austritten inkl. Vertragswesen
• Ansprechperson für unsere Marktleiter:innen rund ums Thema HR
• Stammdatenpflege
• Beantragung und Verlängerung von Bewilligungen
• Betreuung des Zeitwirtschaftsprogramms inkl. Jahresabschlussarbeiten
• Schnittstelle zum Lohnprovider
• Koordination von Sozialversicherungsthemen in Zusammenarbeit mit dem Broker und dem Lohnprovider
• Mitarbeit bei HR-Projekten
• Diverse administrative HR-Tätigkeiten (Rechnungsprüfung etc.)

Anforderungen

• Abgeschlossene Weiterbildung als HR Fachfrau:mann mit eidg. Fachausweis oder Studium (BWL, VWL, Recht oder ähnlich) mit einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Verhandlungssicheres Französisch von Vorteil
• Muttersprache Deutsch, Kenntnisse in Englisch und Französisch von Vorteil

Wir bieten

• Attraktives Gehalt – Wir bieten eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe bei einem attraktiven Gehalt
• Work-Life-Balance - bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr bei 40 Arbeitsstunden pro Woche t
• Flexible Arbeitszeiten - Du legst in unserem Gleitzeitrahmen selbst fest, wie dein Arbeitstag aussiehtt
• Büro oder zu Hause - Unser hybrides Arbeitsmodell ermöglicht dir mobiles Arbeiten t
• Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academyt
• Shopping bei OB I - (15%) Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt

Adecco

Du möchtest in einem innovativen Team anspruchsvolle Tiefbauprojekte mitgestalten und deine Fähigkeiten als Zeichner:in einbringen? Dann freue dich auf spannende Aufgaben in einer modernen Umgebung!

Aufgaben

• Konstruieren und gestalten von Tiefbauprojekten mit CAD-Systemen (vorzugsweise Microstation)
• Bearbeitung von Projekten in verschiedenen Disziplinen des Ingenieurbaus
• Selbständige und zielorientierte Arbeit in einem dynamischen Umfeld

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Zeichner:in EFZ, Fachrichtung Ingenieurbau
• Erfahrung mit CAD-Systemen, insbesondere Microstation
• Selbständige Arbeitsweise und Interesse an Weiterentwicklung

Vorteile

• Vielseitige Aufgaben und moderne Infrastruktur
• Flexible Arbeitszeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Unterstützung in der beruflichen Weiterbildung

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN - ) hast, kontaktiere bitte Fitore Halili unter .

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

Branche: Anderes

Funktion: Anderes