25 Jobs für Social-Media-Management in Schweiz
Senior Digital Quality Strategy Delivery Lead
Vor 4 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**The Position**
A healthier future. It's what drives us to innovate. To continuously advance science and ensure everyone has access to the healthcare they need today and for generations to come. Creating a world where we all have more time with the people we love. That's what makes us Roche.
We advance science so that we all have more time with the people we love. At Roche, we thrive to deliver more benefits to our patients as part of our 10-year Pharma vision. An integral part to achieving this vision is to deliver new and innovative data analytics solutions to our scientists across Pharma Technical Operations (PT). To do so, we have formed a new organization called PT Digital and Operational Excellence (PTE) with the aspiration to build industry-leading digital and lean operations across functions and our entire manufacturing footprint.
PTE is the organization that catalyzes global development and execution of PT's Digital and Operational Excellence strategy to enable PT to realize our performance promises. We build a strong cross-functional and inclusive community, put the power of data into the hands of our people, further develop the Lean and Digital skills across PT, and scale up our Digital and Advanced Analytics solutions, for the benefit of our colleagues and patients.
**The Opportunity**
This role is responsible for driving the strategic Quality digital technology roadmap through the identification and delivery of key digital initiatives and use cases. As the Senior Digital Strategy Delivery Lead you will take the role of an Agile Product Owner (PO) to partner with customers across PT functions to architect the planning (e.g. diagnose), execution (e.g. design & build), and sustainment of digital solutions to achieve the PT Quality Digital Aspirations.
Key responsibilities
+ Strategic Digital Transformation: Contribute to the digital Quality vision and architect key strategic digital initiatives as a translator between business needs and technical roles
+ Impact: Define impact aspirations (e.g. value assessments, business cases) and enable significant improvements in quality management processes through innovative digital solutions, confirmed through the measurement of key business metrics.
+ Scalability: Utilize your broad Quality end to end Business understanding to perform detailed requirement analyses with the team, with a strong focus on network scalability.
+ Prioritization and Team Setup: Prioritize use cases and act as product owner to implement key digital initiatives. Coach teams on best practices, agile methodologies, and ensure full impact capture. Lead cross-functional teams with digital experts across multiple sites.
+ Compliance and Risk Management: Facilitating compliant solutions for data and digital products in the GxP environment. Identify potential risks associated with digital quality initiatives and develop strategies to mitigate these risks.
+ Innovation and Improvement: Continuously explore and assess emerging digital technologies and industry trends. Drive innovation and process improvements within the Quality domain to enhance efficiency and effectiveness.
+ Capability and Community Building: Coordinate the development of essential skills and foster a digital community focused on value realization, e.g. through facilitating OCM activities. Act as a mentor and leader within the product management team, fostering a culture of continuous learning, improvement, and collaboration.
+ Other duties: Support process improvement, portfolio management, data management, workforce strategy, product delivery, support strategy, partnership and collaboration with IT, PTx functions and externals
**Who you are**
Do you bring 10+ years of experience in architecting and implementing digital transformations, preferably in the pharma industry and are looking for an impactful role? We are seeking an individual with excellent knowledge of the pharma digital & data ecosystem, in-depth expertise in quality systems, information systems, tools, and techniques. This entails a good understanding of the customers' business' challenges, goals and operations environment.
Further competencies and qualifications
+ MS/PhD in Science or Engineering Field with a minimum of 15+ years of related experience
+ Strong experience in Quality functions with additional experience in related Technical Operations functions, e.g. Manufacturing, Regulatory, Supply Chain, Strategic and analytical thinking
+ Demonstrate leadership skills and a history of successfully managing cross-functional stakeholder relationships in a complex organization
+ Solid experience as an Agile Product Owner, with exceptional team and stakeholder management, communication, and analytical skills, e.g. value assessments, running diagnose phases and delivering technology solutions embedded into the business process, Organizational Change Management (e.g. ADKAR)
+ Competence in risk management and compliance audits within the pharmaceutical industry, focus on results and be proactive in identifying solutions
+ Proficiency in English is required; German is a plus
_Are you ready to apply? We want someone who thinks beyond the job offered - someone who knows that this position can be an outstanding opportunity to craft the future of Roche._
**Who we are**
A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100'000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact.
Let's build a healthier future, together.
**Roche is an Equal Opportunity Employer.**
Praktikum: social media & content creation mit admin support 100%
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Praktikum Content Creation (m/w)
Vor 21 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen neue Praktikanten (m/w) für den Bereich Marketing, die uns bei der Erstellung und Gestaltung des täglichen Contents unterstützen.
Deine Aufgaben:
Als Teil des Marketing Teams kreierst du zielgruppengerechten Content für all unsere Kommunikationskanäle
Planung und Durchführung von Videodrehs
Konzeption neuer Videoideen für all unsere Kommunikationskanäle (Facebook, Instagram, LinkedIn usw.)
Videoschnitt und Bearbeitung des Materials gemäss Styleguides
Sichtung und Überarbeitung der Aufnahmen
Erstellung von Vlogs verschiedenster Events
Über uns:
Risem zählt zu den schnellst wachsenden Performance Recruiting Unternehmen in der Schweiz. Wir haben uns das Ziel gesetzt, die Mitarbeitergewinnung durch moderne Medien und den starken Arbeitgebermarkenaufbau zu optimieren und zu erleichtern.
Unsere Mission ist es, guten Arbeitgebern zu mehr Sichtbarkeit zu verhelfen und ihre Unternehmen beim Wachstum zu unterstützen.
Wir suchen motivierte Menschen, die gemeinsam mit uns wachsen möchten. In unserem dynamischen Team arbeiten wir zielstrebig zusammen.
Wenn du eine spannende Karrierechance suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Entfalte dein Potenzial in einem kreativen Umfeld.
Wir bieten:
Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive: Wir sind einer der führenden Agenturen für Mitarbeitergewinnung in unserer Branche. Gemeinsam mit uns bringst du eine hochwertige Dienstleistung voran, die auch in Zukunft immer stärker nachgefragt sein wird.
Moderne Unternehmenskultur: Bei uns herrscht ein starker Zusammenhalt untereinander und du wirst Teil eines gut eingespielten Teams.
Reale Aufstiegsmöglichkeiten: Wir sind stark am Wachsen und ermöglichen dir bei entsprechendem Ehrgeiz einen internen Aufstieg in unserem Unternehmen.
Weiterbildung & Entwicklung: Lerne alles rund um das Thema Buchaltung und HR.
Eigenes MacBook, Curved Displays & vieles mehr: Du arbeitest in einem modernen Arbeitsumfeld, hellen Büroräumlichkeiten und wirst mit den neuesten Apple-Geräten ausgestattet.
Social media manager
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Social media creator
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Lead Social Media Content
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.
Das erwartet dich
- Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
- Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
- Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
- Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
- Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
- Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
- Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills
Das bringst du mit
- Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
- Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
- Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
- Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
- Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
- Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
- Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
- Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
- Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
- Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten
- Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
- Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
- Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
- Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
- Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
Über uns
«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.
Lead Social Media Content
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.
Das erwartet dich
- Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
- Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
- Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
- Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
- Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
- Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
- Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills
Das bringst du mit
- Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
- Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
- Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
- Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
- Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
- Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
- Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
- Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
- Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
- Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten
- Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
- Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
- Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
- Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
- Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
Über uns
«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.
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Über das Neueste Social-media-management Jobs In Schweiz !
Social media manager:in 80% *
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Social Media Video Editor
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Arbeitsbeschreibung
AUFGABEN
Editieren, Filmen, Kreieren: Praktische Content-Produktion
Von der Entwicklung kühner Ideen bis hin zum eigenständigen Schneiden, Filmen und Motion Design – du wirst beeindruckenden Content erstellen, der bei unserem Publikum ankommt. Egal, ob es sich um einen TikTok-Trend, ein Instagram-Reel oder einen Blick hinter die Kulissen eines Live-Events handelt – du begleitest den Produktionsprozess von Anfang bis Ende.
Be Part of the Action
Diese Rolle spielt sich nicht nur am Schreibtisch ab – du wirst mitten im Geschehen sein. Ob bei Live-Events, Athletenprojekten oder Drehs vor Ort – deine Fähigkeit, dich anzupassen und in dynamischen Umgebungen Inhalte zu produzieren wird den energiegeladenen Spirit von Red Bull zum Leben erwecken.
Entwicklung mutiger, kreativer Konzepte
Als Experte für dein Publikum wirst du eng mit unseren Content-, Programm- und Kommunikationsteams zusammenarbeiten, um innovative Formate und Ideen zu entwickeln. Deine kreativen Ideen werden dazu beitragen, eine konsistente und immer präsente Content-Strategie aller Plattformen zu gestalten.
Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Du arbeitest Hand in Hand mit unseren internen Produzenten, dem Social Media Manager und anderen Teams, um sicherzustellen, dass alle Inhalte den hohen Standards von Red Bull entsprechen – redaktionell, technisch und rechtlich. Gemeinsam liefert ihr erstklassigen Content, der inspiriert und begeistert.
DEINE ERFAHRUNG
Lust auf eine Herausforderung?
Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.
Arbeitsort
Baar Kartenansicht
Red Bull AG
Frau Corinne Nussbaumer
Poststrasse 3
6341 Baar
Links
Website
Finden Sie alle Stellenangebote von Red Bull AG aus Baar
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Social Media Content Creator
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
AUFGABEN
Kreative Konzepte entwickeln
Du kennst deine Zielgruppe in- und auswendig und arbeitest eng mit den Social-Media- und Kommunikationsteams zusammen, um innovative Formate und kreative Konzepte für Plattformen wie Instagram, TikTok oder YouTube zu entwickeln. Dein Ziel? Die Zielgruppe wachsen lassen und ein durchgehendes, packendes Content-Erlebnis schaffen. Durch dein Storytelling bringst du den einzigartigen Spirit von Red Bull zum Leben und machst Inhalte zu unvergesslichen Erlebnissen, die inspirieren und begeistern.
Redaktionelle Entwicklung managen
Du definierst die Content-Strategie für deinen Bereich – von der redaktionellen Ausrichtung bis hin zu konkreten Inhalten und Formaten. Dabei kümmerst du dich um die Produktion von Videos, Texten, Bildern und interaktivem Content für Social-Media- und digitale Kanäle. Dein Ziel ist es, gemeinsam mit unserem Social Media Manager die Qualität unserer Social-Media-Kanäle kontinuierlich zu steigern.
Stakeholder und Projekte koordinieren
Du arbeitest mit internen und externen Produzenten zusammen, um Inhalte zu schaffen, die den höchsten Standards von Red Bull entsprechen – redaktionell, technisch, rechtlich und budgetär. Dafür rekrutierst und koordinierst du Editoren, Freelancer und andere Mitwirkende und behältst die Budgets und Finanzen im Blick
DEINE ERFAHRUNG
Wir bieten eine äusserst interessante, vielseitige und spannende Tätigkeit sowie eine einzigartige Firmenkultur in einem dynamischen Umfeld mit moderner Infrastruktur und einem guten Arbeitsklima.
Lust auf eine Herausforderung?
Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.
Arbeitsort
Baar Kartenansicht
Red Bull AG
Frau Corinne Nussbaumer
Poststrasse 3
6341 Baar
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