22 Jobs für Social-Media-Plattformen in Schweiz

Social media manager

Stäfa, Zürich Sonova AG

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Arbeitsbeschreibung

permanent
Purpose of the jobYou will lead the development and execution of Phonak’s global social media strategy, aligning with brand objectives and marketing priorities. The role ensures Phonak maintains a consistent and engaging social media presence across all global platforms while acting as a strategic liaison between global/local teams, external partners, and internal stakeholders. Tasks & Responsibilities Develop, adapt, and implement a comprehensive global social media strategy.Own and manage a global social media content calendar across relevant platforms (e.g., Facebook, Instagram, Linked In).Manage and optimize Phonak’s presence across social media channels, ensuring consistent tone and visual identity.Align social media communication with overall brand and product strategies.Collaborate with cross-functional teams (product marketing, audiology, brand, PR) to ensure message alignment and campaign leverage.Support commercial marketing with tailored, on-brand content for product launches, promotions, and customer engagement.Create ad-hoc content (copy, visuals, video) for real-time events, campaign extensions, and ambassador storytelling.Support PR by developing content to amplify earned media and extend campaign reach.Monitor, analyze, and report social media metrics to optimize performance and inform strategies.Ensure adherence to global social media guidelines across all regions. Your profileBachelor’s degree in marketing, communications, digital media, or related field.Minimum 5 years of experience managing brand social media channels.Minimum 5 years of experience in the hearing aid industry.Consumer- and customer-first mindset with strong strategic, analytical, and creative skills.Strong attention to detail and a hands-on approach.Passion for storytelling and content creation.Team player with excellent communication and collaboration skills, able to work in a multicultural environment.Ability to lead projects and align cross-functional stakeholders.Native English speaker with strong interpersonal skills.Strong writing/editing, strategic planning, and project management skills.Proficiency in MS Office, Adobe Creative Cloud (Photoshop, Acrobat), SAP, and social media tools like Hootsuite.Passion for digital marketing, health tech, and creating social value through content. Nice to HaveCertifications in social media management, digital strategy, or related areas.Ability to train and influence across functions.Experience leading cross-regional initiatives.Additional language skills.Familiarity with graphic or video editing tools such as Canva or Adobe Suite.Knowledge of KAIZEN, Hoshin Kanri, or similar continuous improvement concepts. Our offerAn open corporate culture, supportive atmosphere.Permanent employment and stable working conditions.High innovation pace and interesting med-tech products.Cafeteria benefit system covering private medical care etc.  Support in further training and development opportunities.Modern office with comfortable working environment.Onboarding program provided with close cooperation with your LM and the team.Support in further training and development opportunities. Sonova is an equal opportunity employerWe team up. We grow talent. We collaborate with people of diverse backgrounds to win with the best team in the market place. We guarantee every person equal treatment in regard to employment and opportunity for employment, regardless of a candidate’s ethnic or national origin, religion, sexual orientation or marital status, gender, genetic identity, age, disability or any other legally protected status. jida38d3b3je jit0938je jiy25je
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Social media creator

Zürich, Zürich Digicomp Academy AG

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Arbeitsbeschreibung

permanent
In dieser Funktion bist du integraler Bestandteil des Marketing-Teams. Dein Verantwortungsbereich liegt in der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Content Marketing-Strategie. Im Bereich SEO bist du unser/e Expert/in, kümmerst dich um Medienkontakte und steuerst die Public Relations.Deine Mission:Verantwortung für das Thema Content, Copy- und UX-WritingSicherstellung einer konsistenten Tonalität und Markenidentität über alle Kanäle und Touchpoints hinwegVerfassen von qualitativ hochwertigen, zielgruppenadäquaten Marketingtexten für unsere On- und Offline-Kanäle mit Fokus auf Web und digitale MedienGesamterarbeitung von Texten: von Themenrecherchen und Storylines bis zum finalen Text für unser gesamtes Portfolio (mit starkem Produktfokus)Erarbeitung verschiedener Content-Formate: Longform-Content (Blogs, Whitepapers), Werbetexte für Webinare und Kampagnen, prägnantes UX-Writing für die WebsiteZielgruppenorientiertes, kreatives und erfrischendes Storytelling entlang der gesamten Customer JourneyStetige Weiterentwicklung der Content-Strategie und GuidelinesContent-Planung und Koordination mit internen und externen Produzenten sowie Trainern, inkl. Erstellung von BriefingsUnterstützung bei der Organisation unserer Digi Snack-WebinareEnge Zusammenarbeit mit den Produkt Managern für Portfolio-bezogene Publikationen inkl. Produktbeschreibungen und LektoratImpulsgeber/in für SEO: Keyword-Recherchen, Suchmaschinenoptimierung, inhaltliche und technische Weiterentwicklung des SEO-Setups zur Steigerung von Sichtbarkeit und organischem TrafficBetreuung unserer CMS-Systeme (Word Press, Storyblok) zur direkten Veröffentlichung von ContentPflege und Weiterentwicklung der Medien- und PR-Arbeit: Bearbeitung von Presseanfragen, Pflege von Medienkontakten, Verfassen und Begleiten von PressemitteilungenQualitätssicherung aller Content-Formate in Form von LektoratKoordination von Übersetzungen in Englisch und FranzösischUnterstützung interner Teams bei Content-Ideen, -Kampagnen und -Aktionen Was du mitbringst:Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medien, Marketing, Linguistik oder eine vergleichbare QualifikationNachweislich mehrjährige Erfahrung im Content Marketing und/oder UX WritingAusgeprägtes Sprachgefühl, exzellente Schreib- und Redigierfähigkeiten in Deutsch, gutes Englisch, Französisch ist ein willkommens PlusTiefes Verständnis für nutzerzentriertes Design, Personas, Customer Journeys und UX-PrinzipienFundierte Praxiserfahrung mit SEO (inhaltlich und technisch), Content-Management-Systemen und Analyse-ToolsErfahrung im Umgang mit KI-Tools und deren produktiver Einsatz in der Content Creation und im ArbeitsalltagKreativität gepaart mit analytischem DenkenAusgeprägte Hands-on MentalitätTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer ZusammenarbeitSchnelle Auffassungsgabe, hohe Eigeninitiative und Affinität zu technischen Themen Was dich bei uns erwartet:Ein Marketing-Team, das sich auf frische Impulse freut und gemeinsam mit dir wächstEin Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen und viel Eigenverantwortung übernehmen kannstFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum HomeofficeAttraktive Mitarbeiterkonditionen und top-ausgestattete Büros im Herzen von ZürichÜberdigicomp-Kurse zur persönlichen Weiterentwicklung – kostenlos für dich und 50% Preisvorteil für deine Familie. Bereit für kreative Inhalte, starke Stories – und ein bisschen Social Media Magie?Bewirb dich so, wie du auch für unsere Kanäle posten würdest – kreativ, visuell, mit Storytelling Online auf unserer Webpage mittels Button “ Jetzt bewerben”.Digicomp Academy AGHuman ResourcesLimmatstrasse Zürich  jidb344ce4je jit0938je jiy25je
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Lead Social Media Content

Mägenwil, Aargau BRACK.CH

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Arbeitsbeschreibung

festanstellung

Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.

Das erwartet dich

  • Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
  • Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
  • Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
  • Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
  • Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
  • Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
  • Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
  • Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

Das bringst du mit

  • Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
  • Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
  • Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
  • Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
  • Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
  • Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
  • Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
  • Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
  • Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
  • Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten
Das bieten wir dir:
  • Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
  • Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
  • Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
  • Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
  • Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

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Lead Social Media Content

BRACK.CH

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Arbeitsbeschreibung

Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.

Das erwartet dich

  • Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
  • Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
  • Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
  • Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
  • Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
  • Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
  • Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
  • Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

Das bringst du mit

  • Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
  • Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
  • Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
  • Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
  • Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
  • Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
  • Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
  • Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
  • Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
  • Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten
Das bieten wir dir:
  • Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
  • Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
  • Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
  • Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
  • Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

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Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

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Social media manager:in 80% *

Zürich, Zürich Ringier AG

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Arbeitsbeschreibung

permanent
Deine AufgabenDu bist für Content Creation, Publishing und Community Management der Blick-Sport-Social-Media-Accounts (Instagram, Tik Tok, Facebook & Whats App) zuständigDu produzierst packende, tagesaktuelle und zielgruppengerechte Sportinhalte – mit einem klaren Fokus auf VideoDu entwickelst neue Sportformate für Social Media mit und setzt diese mit einem hohen Anspruch an Storytelling, Schnitt und Gestaltung umDu präsentierst den Blick Sport als Gesicht auf Social Media und moderierst Formate für unsere KanäleDu bringst dich aktiv in die Sport-Themenplanung ein und entwickelst Ideen gemeinsam mit Redaktion und Social-TeamDu analysierst die Performance unserer Sportkanäle mit gängigen Analytics-Tools und bereitest Reportings aufDein ProfilAbgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige Ausbildung mit dem Schwerpunkt Journalismus, Kommunikation & Digitales MarketingBerufserfahrung als Social Media Manager:in, Online-Redaktor:in oder Videojournalist:in - Sportumfeld ist zwingendContent Creation im Graphik & Video Bereich ist voll dein Ding und im Schnitt bist du nicht nur kreativ – sondern wenn es darauf ankommt auch richtig schnellDu bist sowohl vor als auch hinter der Kamera erfahren, Moderationen sind für dich ein Klacks, das Studio deine zweite HeimatDu beherrschst folgende Programme (oder vergleichbare): Adobe Premiere, After Effects, Photoshop, CanvaRechtschreibung und Grammatik in Deutsch? Mehr als sattelfest!Recruiting ProzessDein Profil passt? Dann bewirb dich online - noch wichtiger: Schick uns gerne eine Kostprobe deiner Video- und Moderationsskills in einem kurzen, vertikalen, maximal 30-sekündigen VideoNach dem Prüfen deiner vollständigen Unterlagen, wird es ein Telefongespräch für erste Abklärungen und der Terminvereinbarung gebenDanach folgt ein Gespräch mit Alexander Senn, unserem Lead Social & Community RMS und Manuela Wyss, unserer Recruiting Partnerin (Dauer ca. 45 bis 60 Minuten)Im nächsten Schritt lernst du das Team kennenUnd dann erfolgt bestenfalls bereits das VertragsangebotHast du Lust, Teil des Social Media & Community Teams von Ringier Medien Schweiz zu werden? Einen Arbeitsplatz mitten im grössten Newsroom des Landes? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Wir bekennen Farbe und sind überzeugt, dass Vielfalt eine Chance ist. *Alle sollen genau so sein, wie sie sind. Wir kreieren ein Arbeitsumfeld, in dem das möglich ist.Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.Manuela WyssLead Talent & Learning jid5f518ccje jit0938je jiy25je
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Social Media Video Editor

Baar, Zug Red Bull AG

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Arbeitsbeschreibung

AUFGABEN

Editieren, Filmen, Kreieren: Praktische Content-Produktion
Von der Entwicklung kühner Ideen bis hin zum eigenständigen Schneiden, Filmen und Motion Design – du wirst beeindruckenden Content erstellen, der bei unserem Publikum ankommt. Egal, ob es sich um einen TikTok-Trend, ein Instagram-Reel oder einen Blick hinter die Kulissen eines Live-Events handelt – du begleitest den Produktionsprozess von Anfang bis Ende.

Be Part of the Action
Diese Rolle spielt sich nicht nur am Schreibtisch ab – du wirst mitten im Geschehen sein. Ob bei Live-Events, Athletenprojekten oder Drehs vor Ort – deine Fähigkeit, dich anzupassen und in dynamischen Umgebungen Inhalte zu produzieren wird den energiegeladenen Spirit von Red Bull zum Leben erwecken.

Entwicklung mutiger, kreativer Konzepte
Als Experte für dein Publikum wirst du eng mit unseren Content-, Programm- und Kommunikationsteams zusammenarbeiten, um innovative Formate und Ideen zu entwickeln. Deine kreativen Ideen werden dazu beitragen, eine konsistente und immer präsente Content-Strategie aller Plattformen zu gestalten.

 Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Du arbeitest Hand in Hand mit unseren internen Produzenten, dem Social Media Manager und anderen Teams, um sicherzustellen, dass alle Inhalte den hohen Standards von Red Bull entsprechen – redaktionell, technisch und rechtlich. Gemeinsam liefert ihr erstklassigen Content, der inspiriert und begeistert.

 DEINE ERFAHRUNG

  • Du hast 2–3 Jahre Erfahrung in der Medienbranche mit Fokus auf Videoschnitt, Content-Erstellung und praktischer Produktion
  • Du bringst ein starkes Portfolio über aufmerksamkeitsstarke Video-Content-Formate für soziale Medien mit
  • Du hast starke Fähigkeiten in Filmen, Schneiden und Motion Design sowie ein klares Verständnis des internationalen Social-Media-Marktes
  • Du bist ein Teamplayer mit guten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, um mit internen Stakeholdern und Teams zu koordinieren
  • Du sprichst Deutsch auf Mutterspracheniveau und fliessend Englisch; Französisch ist von Vorteil
  • Lust auf eine Herausforderung?
    Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

    Arbeitsort

    Baar Kartenansicht

    Red Bull AG

    Frau Corinne Nussbaumer

    Poststrasse 3

    6341 Baar

    Links

    Website

    Finden Sie alle Stellenangebote von Red Bull AG aus Baar

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  • Bitte beziehen Sie sich bei der Bewerbung auf ictjobs.ch

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    Social Media Content Creator

    Baar, Zug Red Bull AG

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    Arbeitsbeschreibung

    AUFGABEN

    Kreative Konzepte entwickeln
    Du kennst deine Zielgruppe in- und auswendig und arbeitest eng mit den Social-Media- und Kommunikationsteams zusammen, um innovative Formate und kreative Konzepte für Plattformen wie Instagram, TikTok oder YouTube zu entwickeln. Dein Ziel? Die Zielgruppe wachsen lassen und ein durchgehendes, packendes Content-Erlebnis schaffen. Durch dein Storytelling bringst du den einzigartigen Spirit von Red Bull zum Leben und machst Inhalte zu unvergesslichen Erlebnissen, die inspirieren und begeistern.

    Redaktionelle Entwicklung managen
    Du definierst die Content-Strategie für deinen Bereich – von der redaktionellen Ausrichtung bis hin zu konkreten Inhalten und Formaten. Dabei kümmerst du dich um die Produktion von Videos, Texten, Bildern und interaktivem Content für Social-Media- und digitale Kanäle. Dein Ziel ist es, gemeinsam mit unserem Social Media Manager die Qualität unserer Social-Media-Kanäle kontinuierlich zu steigern.

    Stakeholder und Projekte koordinieren
    Du arbeitest mit internen und externen Produzenten zusammen, um Inhalte zu schaffen, die den höchsten Standards von Red Bull entsprechen – redaktionell, technisch, rechtlich und budgetär. Dafür rekrutierst und koordinierst du Editoren, Freelancer und andere Mitwirkende und behältst die Budgets und Finanzen im Blick

    DEINE ERFAHRUNG

  • Du hast 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Medienbranche, mit Schwerpunkt auf Content-Erstellung oder Beauftragung für spezifische Zielgruppen, und bringst ein gutes allgemeines Verständnis für Marketing mit
  • Du liebst es, Content zu erstellen: du kannst nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von erstklassigem Social Media Content für Zielgruppen im Markt vorweisen
  • Du bist ein kreativer Kopf mit einer dynamischen Persönlichkeit, treibst Innovation voran und kommunizierst proaktiv; du verfügst über gute zwischenmenschliche Fähigkeiten in der Koordination und Anleitung von Produktionspartnern und Teams
  • Du bringst starke Fähigkeiten in den Bereichen Filmen, Schneiden, Motion Design und Produktionsmanagement mit. Gleichzeitig hast du ein klares Verständnis des internationalen Content-Marktes, der Broadcast-Strategie und des Programm-Managements
  • Du sprichst Deutsch auf Mutterspracheniveau und fliessend Englisch; Französisch ist ein Plus
  • Wir bieten eine äusserst interessante, vielseitige und spannende Tätigkeit sowie eine einzigartige Firmenkultur in einem dynamischen Umfeld mit moderner Infrastruktur und einem guten Arbeitsklima.

    Lust auf eine Herausforderung?
    Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält – und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

    Arbeitsort

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    Red Bull AG

    Frau Corinne Nussbaumer

    Poststrasse 3

    6341 Baar

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    Über das Neueste Social-media-plattformen Jobs In Schweiz !

    Lead Social Media Content

    BRACK.CH

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    Arbeitsbeschreibung

    Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Präsenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du führst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalübergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um – für B2C und B2B; für Kampagnen, die bewegen und für Inhalte, die wirken.
    Das erwartet dich
    Strategische und operative Führung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance
    Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten für B2B- und B2C-Kanäle (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.)
    Konzeption und Realisierung von 360°-Social-Media-Kampagnen für Produkteinführungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen
    Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit
    Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams
    Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings über alle Kanäle hinweg
    Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitäten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR)
    Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern – von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung
    Fachliche Betreuung, Förderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

    Das bringst du mit
    Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir für deine Bewerbung ebenso offen!
    Exzellentes Gespür für Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen – von Awareness bis Conversion
    Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen
    Führungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams
    Hohe Kreativität und Storytelling-Kompetenz – von snackable Content bis zu Longform-Formaten
    Ausgeprägte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben
    Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
    Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen
    Fähigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu überzeugen und komplexe Ideen klar zu präsentieren
    Eine Affinität dafür, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten
    Das bieten wir dir: Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten
    Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen
    Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Möglichkeit, junge Talente auszubilden
    Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen
    Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

    Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
    Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
    Über uns
    «Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
    Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

    Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar

    Social media & content marketing manager

    Luzern, Luzern Schifffahrtsgesellschaft Des Vierwaldstättersees - SGV AG

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    Arbeitsbeschreibung

    permanent
        Social Media & Content Marketing Manager (m/w/d)50% - 60% | befristet Wir suchen nach Vereinbarung und befristet bis Endeeine motivierte Person als Social Media & Content Marketing Manager im%-Pensum für die Schifffahrtsgesellschaft des Vierwaldstättersees (SGV) AG.  Du liebst die Region rund um den Vierwaldstättersee, bist selbst gern auf dem Wasser und/oder in der Natur unterwegs? Die Social Media Plattformen sind dir vertraut und du weisst, auf welchem Kanal du mit welchem Content die Community begeistern kannst? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.Die Schifffahrtsgesellschaft des Vierwaldstättersees (SGV) AG ist ein Tochterunternehmen der SGV Holding AG. Ihr Ursprung lässt sich auf das Jahrzurückführen. Die SGV AG betreibt als konzessioniertes privatwirtschaftliches Transportunternehmen eine Flotte von fünf historischen Raddampfern und 14 Motorschiffen und transportiert auf dem Vierwaldstättersee jährlich zwischen 2.5 und 3 Millionen Fahrgäste. AufgabengebietStrategische Redaktionsplanung sowie Konzeption, Erstellung und Veröffentlichen von organischem Content  auf Instagram, Facebook, Linked In, You Tube, Tik Tok und ThreadsEigenständige Produktion von Reels: Drehen, Schneiden und Bearbeiten von kreativem VideocontentCommunity-Management der genannten Kanäle Zusammenarbeit mit Content Creators Analyse der KPIs und Weiterentwicklung der Social Media StrategieEnge Zusammenarbeit mit dem Digital Marketing Manager zur Abstimmung von Kampagnen, Inhalten und strategischen ZielenContent Management Support: Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Inhalten auf der Website, im Webshop und im Newsletter-MarketingUnterstützung bei der Betreuung der MediendatenbankUnterstützung bei der Durchführung von Foto- und VideoshootingsAnforderungsprofilAbgeschlossene Ausbildung im Marketing oder Tourismus2-3 Jahre Erfahrung im Social Media Management, Content Kreation oder Influencer MarketingSicher im Umgang mit Kamera und SchnittprogrammenAusgeprägtes Gespür für Storytelling und visuelle TrendsEigenständige, Hands-on Arbeitsweise, Eigenverantwortung und Lust, Neues auszuprobieren Bereitschaft an vereinzelten Wochenend- und/oder Abendveranstaltungen teilzunehmenKommunikationsstark und Freude in einem kleinen Team zu arbeitenSelbstsicheres Auftreten und Freude auch mal vor der Kamera zu stehenStilsichere Sprachkenntnisse in Deutsch, gute Sprachkenntnisse in Englisch   Ich schaffe zwar im Büro, bi aber privat sehr vill uf dem schönschte See vo de Wält unterwägs. S Schaffe bi de SGV erlaubt mier e gueti Work-Life-Balance und so machts mier au nach villne Jahr immer noch grossi Freud, zäme mit mine tolle Arbetsgspändli täglich dörfe en Biitrag z leischte für üsi einzigartigi Tourismusregion.Patricia, Sales Kursschifffahrt Benefits SBB GeneralabonnementKostenloses GA ab 40% Anstellung. Transportunternehmungen Zentralschweiz (TUZ) AbonnementTUZ-Pass für kostenlose Nutzung der Zentralschweizer Bergbahnen. 1. Klasse SchifffahrtKostenlos 1. Klasse Schifffahrt inkl. Begleitperson. 25 Tage Ferien + 13 bezahlte FeiertageUnsere Mitarbeiter*innen erhalten 25 Ferientage und 13 bezahlte Feiertage pro Jahr. FamilienfreundlichWir beteiligen uns an den Fremdbetreuungs-Kosten und zahlen eine Familienzulage von CHF 150. Kultur und FreizeitangebotKostenlose Tickets für kulturelle und sportliche Anlässe in Luzern. FreikartenFreikarten für verschiedene Bahnen und Einrichtungen im In- und Ausland. Beteiligung an WeiterbildungWir unterstützen die Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen finanziell. SGV AGDie SGV AG bietet ein einzigartiges Arbeitsumfeld am Vierwaldstättersee. Unsere Mitarbeiter*innen sind das Herzstück unseres Unternehmens und wir fördern ihre Entwicklung aktiv. Wir setzen auf Eigenverantwortung, Teamgeist und Qualität, um unseren Kundinnen und Kunden ein einmaliges Erlebnis zu bieten. Ein breites Tätigkeitsfeld - ob an Bord oder an Land - eröffnet vielfältige Karrieremöglichkeiten. Werden Sie Teil der SGV AG und gestalten Sie mit uns unvergessliche Momente auf dem See.  Begeistert und neugierig auf mehr?Kontaktdaten:Personalabteilung Jetzt bewerbenPrintSend jidf3f9ba5je jit0938je jiy25je
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    Praktikant:in social media & online kommunikation

    Schweizerisches Rotes Kreuz

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    Arbeitsbeschreibung

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    Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für eine menschlichere Welt ein!Die Abteilung Kommunikation sucht per 1. Januar 2026 eine Persönlichkeit als Praktikant:in Social Media & Online Kommunikation (%) - 9 bis 12 Monate befristet. Als Mitglied der Abteilung Kommunikation arbeiten Sie für den Gesamtauftritt Social Media und Online-Kommunikation des SRK.Das können Sie bewegenUnterstützung im Social Media Team: Mitarbeit bei der Konzeption, Planung und Umsetzung von Content (Texte, Fotos, Videos und Grafiken) für unsere Social-Media-Kanäle, Mitwirkung im Community Management sowie Beobachtung aktueller Trends und relevanter PerformancekennzahlenMitarbeit bei der Bewirtschaftung der Website : Planungsübersicht gewährleisten, Supportkanal für Stakeholder bewirtschaften, Inhalte konzipieren, erstellen, erfassen und publizieren Qualitätssicherung unterstützenAnalyse und Evaluation der Online-Kommunikation unterstützenMitarbeit in Online- und weiteren KommunikationsprojektenDas bringen Sie mitFortgeschrittene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Kommunikation, Multimedia, Sozialwissenschaften oder Politik Erste Berufserfahrung in Journalismus, Redaktion, Social Media, Video-Produktion, o.Ä.Affinität für Websites und erste Erfahrungen mit entsprechenden Content Management SystemenHohes Interesse an den Themen einer humanitären Organisation, ev. Erfahrungen bei einer NGOFlair für kreatives Arbeiten und Interesse, eigene Ideen umzusetzenBelastbare, teamorientierte Person mit guter Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kontakt mit MenschenStilsichere Deutschkenntnisse mit guten redaktionellen Fähigkeiten (C2). Französisch- und Englischkenntnisse (B2) runden Ihr Profil ab.Das erwartet Sie bei unsNicht alltägliches und interessantes Wirkungsfeld mit viel GestaltungsspielraumSinnhaftigkeit der ArbeitKollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Diversität und Chancengleichheit gelebt werdenFlexible und familienfreundliche ArbeitszeitgestaltungModerne Büroräumlichkeiten in Gehdistanz vom Bahnhof BernMöglichkeit für HomeofficeSo kommen Sie zu unsWir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Frau Vera Studer. Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Frau Vera Studer unterzur Verfügung. jid3e5587eje jit0938je jiy25je
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