234 Jobs für Management in Schweiz
Leiter:in Facility Management 100% mit Arbeitsort im Raum Zürich – Sie denken und handeln, als wä...
Vor 4 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Facility Management. Neu gedacht. Von Ihnen gemacht.
Unsere Mandantin, ein etabliertes Unternehmen aus einer spezialisierten Dienstleistungsbranche, geht einen mutigen, aber wohlüberlegten Schritt: Alle Leistungen, die nicht zum unmittelbaren Kerngeschäft gehören, etwa technischer Unterhalt, Spezialreinigung, Hauswartung oder Instandhaltung, sollen in eine eigenständige Facility-Management-Sparte ausgelagert werden. Dafür braucht es kein Konzept auf dem Papier, sondern jemanden, der anpackt und Schritt für Schritt Realität daraus macht.
Und genau hier kommen Sie ins Spiel. In einem Markt, der oft von kurzfristiger Reaktion statt langfristiger Strategie lebt, geht unsere Mandantin bewusst einen anderen Weg. Gesucht wird kein Verwalter, sondern eine echte Führungspersönlichkeit mit operativer Stärke, unternehmerischem Denken und einem natürlichen Drang, Dinge zum Laufen zu bringen. Mit einem soliden Kundenstamm aus der eigenen Kernbranche im Rücken und mit einer klaren Vision im Blick, soll eine FM-Einheit entstehen, die nicht nur Dienstleisterin, sondern Mitdenkerin ist.
- Ihr Spielfeld: alles, was bisher kein anderer übernommen hat
- Ihr Werkzeug: Erfahrung, Hands-on-Mentalität und gesunder Menschenverstand.
- Ihr Ziel: aus Möglichkeiten konkrete Ergebnisse machen.
Sie sind nicht auf der Suche nach einer nächsten Stelle, sondern nach einer echten unternehmerischen Chance? Sie möchten gestalten, führen, etwas wachsen sehen und dabei Verantwortung übernehmen, die über das Tagesgeschäft hinausgeht? Dann lesen Sie weiter.
Je nach Szenario starten Sie:
- entweder von Grund auf mit einem kleinen, schlagkräftigen Kernteam und entwickeln gemeinsam mit der Geschäftsleitung Strukturen, Dienstleistungen und Märkte oder
- übernehmen ein bestehendes FM-Unternehmen, führen 20–50 Mitarbeitende und implementieren die Dienstleistungen unserer Mandantin nahtlos in die neue Einheit.
In beiden Fällen gilt: Sie prägen den Charakter des neuen Unternehmensbereichs wesentlich mit. Ob im operativen Tagesgeschäft oder in der strategischen Weiterentwicklung. Sie sind nicht nur dabei, sondern mittendrin.
Ihre Aufgaben: vielseitig, verantwortungsvoll, mit unternehmerischer Tiefe
- Aufbau und Leitung der neuen Facility-Management-Sparte (inkl. Technik, Unterhalt, Reinigung, Hauswartung)
- Entwicklung tragfähiger Angebote und Dienstleistungen mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Marktbedürfnisse
- Akquisition neuer Kunden und Nutzung von Cross-Selling-Potenzialen innerhalb des bestehenden Portfolios
- Rekrutierung, Führung und Weiterentwicklung von Teams und Einsatzgruppen
- Prozessdesign, Qualitätsmanagement und Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, strategisch wie operativ
Ihr Profil: pragmatisch, unternehmerisch, zukunftsgerichtet
Sie sind eine Macherin oder ein Macher mit dem nötigen strategischen Tiefgang. Sie verstehen es, Strukturen aufzubauen, Teams zu führen und Kund:innen auf Augenhöhe zu begegnen. Dabei bleiben Sie jederzeit hands-on, lösungsorientiert und wirtschaftlich denkend. Konkret bringen Sie mit:
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Facility Management oder einem angrenzenden Bereich
- Führungserfahrung und nachweisliche Erfolge im Teamaufbau
- Unternehmerisches Denken und Eigeninitiative
- Idealerweise Erfahrung im Umfeld Hotellerie oder Hospitality–Serviceverständnis ist für Sie selbstverständlich
- Sehr gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
- Fahrausweis Kat. B
- Keine Einschränkungen in Bezug auf Alter oder Geschlecht, wir suchen Persönlichkeit, keine Norm
Das Angebot: mehr als ein Job
- Eine Pionierrolle mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur strategischen Gesamtverantwortung
- Direkte Anbindung an die Geschäftsleitung
- Möglichkeit zur Beteiligung oder Bonusmodellen bei entsprechendem Erfolg
- Professionelles, dynamisches Umfeld mit gesundem Wachstumskurs
- Standort: Einsätze in der ganzen Deutschschweiz; in der Aufbauphase Präsenz am Firmensitz erforderlich
Bereit für die unternehmerische Herausforderung Ihres Berufslebens? Dann freue ich mich auf Ihre vollständige Bewerbung. Fragen? Rufen Sie mich einfach an. Diskretion ist selbstverständlich.
Project Management Officer
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
- Assurer la gestion administrative des projets et le suivi documentaire.- Créer et maintenir des tableaux de bord et rapports (financiers, ressources, avancement).- Suivre les commandes, la facturation et les accusés de réception.- Réaliser des reportings réguliers et analyser les écarts entre prévisions et réalisations.- Collecter, consolider et analyser les données projets (financières et opérationnelles).- Contribuer à la communication projet (comptes rendus, présentations, supports de formation).- Gérer la documentation, l’archivage et les outils de suivi (standards, templates, outils IT).- Participer à l’amélioration continue des processus PMO et former les utilisateurs.- Assurer la coordination entre les parties prenantes et le suivi des actions.Profil recherché :
- Diplôme ES ou Bachelor HES en gestion de projet, administration, ingénierie ou domaine connexe.- Expérience d’au moins 3 ans dans un rôle similaire en environnement industriel.- Très bonne maîtrise de la suite MS Office (Excel, PowerPoint, Word).- Pratique de logiciels de gestion de projet et reporting (MS Project, PowerBI, SAP, SharePoint, etc.).- Excellentes compétences analytiques et rédactionnelles.- Rigueur, organisation, esprit de synthèse.- Aisance relationnelle, capacité à travailler en équipe et à coordonner plusieurs interlocuteurs.- Maitrise du français et de l'anglais ;
l’allemand est un plus.Jpidd6d19d0a jpit0936a jpiy25a jidd6d19d0afr jit0936afr
Responsable Property Management
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Graduate - Audit Banking & Asset Management
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
So bringst du KPMG weiter
- Prüfe Konzern- und Einzelabschlüsse nach schweizerischen und internationalen Rechnungslegungsstandards direkt bei unserer Kundschaft vor Ort
- Durchleuchte Prozesse und Geschäftsabläufe unserer national und international tätigen Kundschaft
- Beurteile die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Bestimmungen, beispielsweise in den Bereichen Risikomanagement, Compliance oder Geldwäscherei
- Führe ESG-Prüfungen durch, um sicherzustellen, dass unsere Kundschaft den höchsten Standards in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung gerecht wird
- Verfolge die technologische Transformation im Audit und hilf aktiv dabei mit, unsere digitalen Prüftools und -ansätze kontinuierlich zu verbessern
- Unterstütze Teams bei Sonderprüfungsthemen oder in der Beratung
Deshalb bist du erfolgreich
- Bachelor- oder Masterabschluss (Uni oder FH) oder einen eidg. Fachausweis Treuhand / Finanz- und Rechnungswesen
- Erste Berufserfahrung im Banken- oder Finanzsektor ist ein Plus
- Interesse an der digitalen Entwicklung und idealerweise Affinität für den Bereich IT
- Flair für Zahlen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Empathische und kundenorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Deine Benefits
Entdecke KPMG - Werde Teil unseres Teams
Das engagierte und dynamische Team von Audit Banking & Asset Management besteht aus Expert innen, die Finanzunternehmen wie Banken, Vermögensverwaltungen und Fondsleitungen im Hinblick auf schweizerische und internationale Standards beraten. Ausserdem überprüfen sie Geschäftsabläufe und Controlling-Systeme, führen aufsichtsrechtliche, Schwerpunkt- sowie Sonderprüfungen durch und kontrollieren Konzern- sowie Jahresabschlüsse. Wie dein Team bildest du dich mit zeitlicher und finanzieller Unterstützung als Wirtschaftsprüfer in aus.
Mit 300 verschiedenen Möglichkeiten in den Bereichen Prüfung und Beratung können unsere Mitarbeitenden den Karriereweg wählen, der am besten zu ihnen passt. Mit unserer Erfahrung in den Bereichen der Geschäftstransformation und der ESG-Beratung unterstützen wir unsere Kunden bei den grössten Herausforderungen unserer Zeit. Wir sind ein zielorientiertes und wertebasiertes Unternehmen, in dem deine Einsichten Chancen für dich schaffen und dein Einsatz einen Beitrag zu einer besseren Zukunft leistet. Arbeit, die zählt - unterstützt von einer Gemeinschaft, die Unterschiede schätzt und sich um dich kümmert. Sammle wertvolle Erfahrungen, die ein Leben lang halten, und erhalte Anerkennung für deine Leistungen. Find opportunity everywhere with KPMG.
Graduate - Audit Banking & Asset Management - Full Time
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
So bringst du KPMG weiter
- Prüfe Konzern- und Einzelabschlüsse nach schweizerischen und internationalen Rechnungslegungsstandards direkt bei unserer Kundschaft vor Ort
- Durchleuchte Prozesse und Geschäftsabläufe unserer national und international tätigen Kundschaft
- Beurteile die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Bestimmungen, beispielsweise in den Bereichen Risikomanagement, Compliance oder Geldwäscherei
- Führe ESG-Prüfungen durch, um sicherzustellen, dass unsere Kundschaft den höchsten Standards in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung gerecht wird
- Verfolge die technologische Transformation im Audit und hilf aktiv dabei mit, unsere digitalen Prüftools und -ansätze kontinuierlich zu verbessern
- Unterstütze Teams bei Sonderprüfungsthemen oder in der Beratung
Deshalb bist du erfolgreich
- Bachelor- oder Masterabschluss (Uni oder FH) oder einen eidg. Fachausweis Treuhand / Finanz- und Rechnungswesen
- Erste Berufserfahrung im Banken- oder Finanzsektor ist ein Plus
- Interesse an der digitalen Entwicklung und idealerweise Affinität für den Bereich IT
- Flair für Zahlen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Empathische und kundenorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Deine Benefits
Entdecke KPMG - Werde Teil unseres Teams
Das engagierte und dynamische Team von Audit Banking & Asset Management besteht aus Expert innen, die Finanzunternehmen wie Banken, Vermögensverwaltungen und Fondsleitungen im Hinblick auf schweizerische und internationale Standards beraten. Ausserdem überprüfen sie Geschäftsabläufe und Controlling-Systeme, führen aufsichtsrechtliche, Schwerpunkt- sowie Sonderprüfungen durch und kontrollieren Konzern- sowie Jahresabschlüsse. Wie dein Team bildest du dich mit zeitlicher und finanzieller Unterstützung als Wirtschaftsprüfer in aus.
Mit 300 verschiedenen Möglichkeiten in den Bereichen Prüfung und Beratung können unsere Mitarbeitenden den Karriereweg wählen, der am besten zu ihnen passt. Mit unserer Erfahrung in den Bereichen der Geschäftstransformation und der ESG-Beratung unterstützen wir unsere Kunden bei den grössten Herausforderungen unserer Zeit. Wir sind ein zielorientiertes und wertebasiertes Unternehmen, in dem deine Einsichten Chancen für dich schaffen und dein Einsatz einen Beitrag zu einer besseren Zukunft leistet. Arbeit, die zählt - unterstützt von einer Gemeinschaft, die Unterschiede schätzt und sich um dich kümmert. Sammle wertvolle Erfahrungen, die ein Leben lang halten, und erhalte Anerkennung für deine Leistungen. Find opportunity everywhere with KPMG.
Associate Director Quality Excellence Supplier Management

Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**Geneva, Switzerland or**
**Princeton, US**
**Paris, France**
**China**
The Associate Director, Quality, Trainings, Systems & Supplier Management is responsible for driving the global strategy to ensure consistent, high-quality standards across the organization. This global role oversees the development and deployment of quality systems, bespoke training programs and supplier quality performance aligning with P&B business goals.
**Role Overview**
This role will play a critical part in reinforcing a culture of continuous improvement and compliance throughout the end-to-end value chain. This leader will ensure that quality training, digitals quality tools and supplier governance are implemented effectively across P&B BU.
A comprehensive understanding of manufacturing site operations, including shopfloor functions and supply chain representatives, is required to ensure that quality system and training programs are aligned with operational needs and challenges.
The role will be primary contact training coordination, ensuring alignment with global standards, BU Quality strategy and local requirements. Additionally, the position will collaborate with Global P&B Quality Governance team on system enhancements, including supplier performance, among other responsibilities.
**Your Key Responsibilities**
**Training & Competency Development**
+ Identify and evaluate training needs across the Business Unit, working closely with Quality regional/local representatives and Manufacturing leaders to develop a competency matrix and a structured roadmap for skills and capability development programs.
+ Coordinate with the Global Quality team any training team to align training programs with identified needs and competencies.in order to foster skill/expertise development of our Quality community.
+ Monitor and evaluate the effectiveness of training programs and competency development initiatives.
+ Lead Global QC Platform to uphold Quality Excellence by facilitating the alignment and standardization of QC processes across all sites, ensuring consistent quality standards.
+ Coordinate training and development efforts to strengthen QC team skills and promote knowledge sharing, working closely with the Quality leader responsible for performance monitoring.
**System Management**
+ Develop expertise in various quality systems, including SAP, TrackWise, IMS, LIMS and Collaborate with global quality teams to support the unification and harmonization of future systems.
+ Work to streamline the system management (access, software, training etc) in collaboration with Quality group
+ Be part of discussion of our future Quality systems 2.0 aligned with ERP ambition of the company
+ Ensure compliance with global standards and local regulations in system implementations.
**Supplier Quality Management**
+ Lead strategic discussions and shape the future direction of the Supplier Excellence Program, ensuring alignment with the P&B Business Unit's objectives and specific needs for Perfumery, Beauty & Care, and Ingredients.
+ Lead initiatives to develop and implement comprehensive strategies focused on enhancing supplier quality and performance. Work in close partnership with the Supply Chain team to align these strategies with procurement, logistics, and quality assurance processes. Participating in streamlining operations, reduce costs, and foster long-term partnership with suppliers.
+ Monitor supplier performance in collaboration with Quality group and identify priorities to develop action plans (audit, evaluation.) in case of underperformance.
**You bring:**
+ Bachelor's degree in Quality Management, Engineering, or a related field.
+ Proven experience in quality systems management and training coordination within a manufacturing environment.
+ Strong knowledge of QMS and any tools supporting it SAP, TrackWise, IMS, and LIMS.
+ Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively across functions.
+ People skills, good communication skills, change management skills, and organizational skills
+ Fluency in English; proficiency in additional languages is a plus
**About dsm-firmenich**
At dsm-firmenich, we don't just meet expectations - we go beyond them.
Join our global team powered by science, creativity, and a shared purpose: to bring progress to life.
From elevating health to making fortified food and sustainable skincare, the impact of your work here will be felt by millions - every single day. Whether it's fragrance that helps you focus, alternative meat that's better for the planet, or reducing sugar without losing flavor, this is where you help shape the future of nutrition, health, and beauty for everyone, everywhere.
And while you're making a difference, we'll make sure you're growing too. With learning that never stops, a culture that lifts you up and the freedom to move across businesses, teams, and borders. Your voice matters here. And your ideas? They're essential to our future.
Because real progress only happens when we go beyond, together.
**DEI and equal opportunity statement**
At dsm-firmenich, we believe being a force for good starts with the way we treat each other. When people feel supported, included, and free to be themselves, they do their best work - and that's exactly the kind of culture we're building. A place where opportunity is truly equal, authenticity is celebrated, and everyone has the chance to grow, contribute, and feel they belong.
We're proud to be an equal opportunity employer, and we're serious about making our hiring process as fair and inclusive as possible. From inclusive language and diverse interview panels to thoughtful sourcing, we're committed to reflecting the world we serve.
We welcome candidates from all backgrounds - no matter your gender, ethnicity, sexual orientation, or anything else that makes you, you.
And if you have a disability or need any support through the application process, we're here to help - just let us know what you need, and we'll do everything we can to make it work.
Capital Markets Operations - Wealth Management Front Office Support Associate
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**Switzerland - Zürich / Opfikon**
12 months long contract
Full time office role (no home office and no remote work)
42 hours per week
Operations
Global Wealth Management
**Your role**
Do you have a high client service orientation and risk awareness? Are you a team player and enjoy collaborating with front office colleagues and other stakeholders? Are you hands-on and have a can-do mentality?
**We're looking for a Front Office Support Associates to:**
- analyze, review and process various remediation items related to the preparation for the client migration
- manage End to end backflow of remediation items
- document client structures (legal entities & individuals) according to internal and external regulations and policies
- capture client data in internal systems
- perform Quality Checks and Controls
- coordinate with Client
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Management Jobs In Schweiz !
Transcend Business User Access Management Manager
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Finance
**Job Sub** **Function:**
Risk Management
**Job Category:**
Professional
**All Job Posting Locations:**
Latina, Italy, Little Island, Cork, Ireland, Ringaskiddy, Cork, Ireland, Zug, Switzerland
**Job Description:**
Johnson & Johnson is currently seeking a **Transcend Business User Access Management (UAM) Manager** to join our team located in Switzerland, Ireland or Italy.
At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at **Innovative Medicine Principal Operations**
**JnJ I** **MPO** is a Global Organization with teams based in US, Switzerland, Belgium, the Netherlands, Ireland, and Singapore working in close collaboration with R&D, Supply Chain, Commercial, Tax and Treasury.
Our greatest asset is our people, and we foster an environment where collaboration, success, passion, and diversity are celebrated. We are committed to developing the talents of our team members and providing opportunities for growth and advancement. By joining us, you become part of a community recognized for its reliability, trustworthiness, and expertise.
Learn more_ IMPO video ( we are looking for **Transcend Business User Access Management (UAM) Manager** to join the IM Principal Operations organization.
For project Transcend Innovative Medicine (IM). The Business UAM Manager is the business SAP S4 HANA role design architect and supports the build, test, train & deployment of security role design processes.
The candidate is an SAP S4 HANA authorization subject matter expert that will work in close collaboration with the Transcend IM Global Transformation project team and other key stakeholders to ensure a robust, lean and compliant authorization concept is implemented including the deployment of the business user access management governance framework.
**Key Responsibilities:**
+ Conduct awareness workshops and training sessions on business user access management to ensure thorough understanding of the authorization concept by project team members and business users.
+ Collaborate closely with functional and compliance teams to accurately collect and document business and compliance requirements for role design specifications and audits.
+ Perform health checks on role design before and after role build, following defined project methodology and approach.
+ Define proper risk definition and restrictions including organizational value concept for roles and S4 rule set enhancements.
+ Provide support for testing activities, including BST (Business Scenario Testing) and business UAT (User Acceptance Testing), defect management, user cut over, business go-live, and hypercare support.
+ Serve as the single point of contact for role design with the Business and IT Security teams and act as the gatekeeper for the authorization concept.
+ Evaluate, monitor, and ensure adherence to the defined authorization concept. Work with IT Security, business, and compliance teams to translate requirements into technical SAP S4 HANA role implementation.
+ Perform impact assessments on relevant ecosystems affected by the authorization concept.
+ Conduct custom Tcode assessments and provide support for rule set design and maintenance.
+ Collaborate closely with other User Access Management (UAM) workstreams, such as Governance and Tooling, within the TranSCend Pharma project.
+ Support the operational UAM team with project documentation, knowledge
Senior User Access Management Integration Manager
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Finance
**Job Sub** **Function:**
Risk Management
**Job Category:**
Professional
**All Job Posting Locations:**
Latina, Italy, Little Island, Cork, Ireland, Ringaskiddy, Cork, Ireland, Zug, Switzerland
**Job Description:**
At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at **Innovative Medicine Principal Operations**
**JnJ I** **MPO** is a Global Organization with teams based in US, Switzerland, Belgium, the Netherlands, Ireland, and Singapore working in close collaboration with R&D, Supply Chain, Commercial, Tax and Treasury.
Our greatest asset is our people, and we foster an environment where collaboration, success, passion, and diversity are celebrated. We are committed to developing the talents of our team members and providing opportunities for growth and advancement. By joining us, you become part of a community recognized for its reliability, trustworthiness, and expertise.
Learn more_ IMPO video ( we are looking for **Innovative Medicine (IM)** Senior **User Access Management (UAM) Integration Manager** to join the IM Principal Operations organization.
As a Senior Manager overseeing both UAM strategy execution and program management, you will lead the end-to-end delivery of the IM User Access Management transformation initiatives within the IMUAM team. You will be responsible for driving operational excellence, ensuring compliance and risk mitigation, and supporting the governance and delivery framework for large-scale strategic initiatives. This role requires strategic leadership, stakeholder influence at all levels, and operational expertise to ensure the program's success and organizational maturity.
**Key Responsibilities:**
+ **Strategic Program & Transformation Leadership:** Develop and oversee the UAM transformation strategy, ensuring alignment with organizational goals, regulatory standards, and enterprise risk management. Lead the planning, execution, and delivery of multiple interrelated projects within the team, ensuring milestones, scope, and quality are met. Support the UAM governance frameworks, including standards, policies, and performance metrics to track progress and accountability.
+ **PMO & Portfolio Management:** Establish and manage the team project portfolio, coordinating multiple workstreams and multiple S4 programme collaborations. Ensuring resource allocation, risk mitigation, and issue resolution across initiatives. Drive project scheduling, budgeting, and management reporting, ensuring transparent communication of status, risks, and changes. Facilitate benefit realization and post-implementation reviews to measure success and identify continuous improvement opportunities.
+ **Stakeholder Engagement & Leadership:** Engage executive sponsors, senior leadership, and business stakeholders to secure alignment, visibility, and support for the program's strategic objectives. Lead cross-functional teams across global locations, fostering collaboration and clear communication to address challenges and optimize outcomes. Influence and negotiate with diverse stakeholders to ensure timely decision-making and resource commitments.
+ **Operational Excellence & Governance:** Define and implement standardized processes, workflows, and controls to ensure effective execution and compliance in UAM operations. Oversee risk management, issue resolution, and change control processes across projects and operations. Establish KPI dashboards and reporting tools to monitor operational performance, compliance, and project health **.** Support Change Management & Continuous Improvement **.**
**Qualifications:**
+ **Experience:** 10+ years in transformation programs, or PMO roles, with at least 5 years in people management
+ **Program Management:** Expert knowledge of project, program, and portfolio management best practices
+ **Leadership:** Proven ability to lead large, complex initiatives, manage cross-functional teams, and influence senior stakeholders.
+ **Technical Acumen:** Strong understanding of access management frameworks, SAP S/4HANA, and regulatory standards (e.g., SOX, GDPR).
+ **Strategic & Analytical Skills:** Ability to develop actionable strategies, measure performance, and drive continuous improvement.
+ **Communication & Stakeholder Management:** Excellent presentation, negotiation, and interpersonal skills suitable for senior executive interactions
J&J IM Principal Operations is committed to providing an inclusive and equitable work environment and promoting the wellbeing of all employees. Applicants who are interested in the following flexible work arrangements are welcome to apply and we'd be happy to actively discuss this option with you:
J&J IM Principal Operations is committed to providing an inclusive and equitable work environment and promoting the wellbeing of all employees. Applicants who are interested in the following flexible work arrangements are welcome to apply, and we would be happy to actively discuss this option with you:
+ Flex-Schedule: Yes
+ Compressed Workweek (depending on location): No
+ Part-Time: No
+ Job Share: No
Internship - Purchasing - Supply Chain Management - 6-12 months

Vor 7 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Location:
Basel, BS, CH, 4030
Flexible Work Arrangement: Onsite
Job Category: SCM (Procurement, Logistics, Stores)
Career Level: Student / Intern
Requisition Id: 4450
Since 1967, Jet Aviation has been crafting flight in its smoothest form. From one hangar in Basel, Switzerland, to over 4,500 employees, and some 50 locations worldwide. Aircraft Management, Aircraft Sales, Charter, Completions, Government Services, FBO, Fixed and Rotary Wing Maintenance, and Staffing. Behind every seamless Jet Aviation experience, is a team of dedicated professionals perfecting the art of flight. The artisans of aviation. The craft that brings our customers' journey to life. In the hangar, on the ground, and behind the scenes. Enabling global flight, with passion.
**Position Summary**
As an Intern in our Purchasing team, you will play a key role in supporting transversal projects and assisting with the daily operations of the Procurement department. This internship offers a unique opportunity to gain hands-on experience in supply chain management within a dynamic aviation environment ideally starting in October 2025.
**Your Role**
+ Build a project management interactive data base to support material management
+ Support implementation of new KPI
+ Support the project of category reorganization
+ Weekly/monthly reporting to prepare
+ Maintain & enhance the supplier data base
+ Sourcing of material
+ Maintain and update purchasing relevant data within SAP; Delivery dates, discounts, prices, Order acknowledgments etc. Track of status of any order
+ Administrates purchase orders with all its content like invoice control, blocked shipments, material search on the market etc.
+ Reviews purchase order claims and discusses defects and delivery problems with suppliers and negotiates refunds
**Your Profile**
+ Currently pursuing a degree in a relevant discipline such as Supply Chain Management, Industrial Engineering or similar (Matriculation during the entire internship period is required / required internship by the university)
+ First purchasing experience is preferred.
+ Good communication skills
+ Proficiency in IT usage (MS Office, plus would be Macro VBA, Power BI, and SAP)
+ Proficient knowledge of written and spoken English (B2 level minimum)
+ Results driven - able to execute with high personal accountability.
+ Customer focused - externally focused - strong market perspective.
**What we offer you**
+ An exciting and challenging internship in a dynamic environment
+ Various opportunities for professional and personal development
+ A motivated and cheerful team that looks forward to working with you
+ Our events are great! We also have lots of fun together outside of working hours
If you are interested in a multicultural, challenging, and innovative working environment and your profile matches our requirements, we are looking forward to receiving your online application in English (CV, cover letter).
Please also indicate your preferred duration within 6 - 12 months.